绩效评价应用手册

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1、医院绩效评价系统医院绩效评价系统用户手册江苏鑫亿软件有限公司二○○八年十一月医院绩效评价系统用户手册目录1概述42安装42.1获得软件包42.2安装42.2.1安装先决条件42.2.2数据库安装42.2.3服务器端程序安装43系统管理63.1启动63.2退出73.3更改密码73.4角色管理73.4.1添加角色73.4.2修改角色83.4.3删除角色83.4.4为角色设置权限83.5用户管理93.5.1添加用户帐号93.5.2修改用户信息103.5.3为用户指派新角色103.5.4重置用户密码114责任中心114.1建立责任中心114.2责任中心的维护

2、115指标管理125.1指标库的维护125.1.1维护指标（增、删、改）125.1.2绩效系数的维护135.2指标的分类146录入完成值156.1录入授权156.2录入完成值166.2.1按核算单元录入完成值166.2.2按人员录入完成值177生成完成值177.1按核算单元生成完成值177.2按责任中心生成完成值197.3按人员生成完成值198考核方案管理20第26页共26页医院绩效评价系统用户手册8.1绩效考核方案208.2考核对象228.2.1考核对象类别的定义与维护228.2.2为考核对象类别添加或维护具体考核对象238.2.3为不同的考核对象

3、维护具体的考核人员248.3绩效考核数据处理248.4绩效考核数据查询259技术支持26第26页共26页医院绩效评价系统用户手册医院绩效评价系统用户手册1概述使用“医院绩效评价系统”可以建立更客观而简洁的绩效优化体系；帮助、保留和激励员工，将员工个人目标与医院目标相联系，进行工作程序化管理；持续地培养和发展员工以建立医院核心发展能力，根据医院需要定位和调整人员。本文档的读者对象是本软件的最终用户。2安装2.1获得软件包软件包由下列几部分组成：l程序安装目录文件goal。lMicrosoftSQLServer2005数据库文件（db目录下）。2.2安装

4、本节说明“医院绩效评价系统”软件的安装方法。2.2.1安装先决条件必须先安装“成本核算系统”软件，然后在同一台服务器上安装本软件。客户端对计算机和操作系统没有特殊的要求，但必须安装IE浏览器，并且其版本应该为6.0。安装数据库的计算机必须满足SQLServer2005的硬件要求和软件要求，详细情况请参考微软有关SQLServer2005软件产品的相关文档。本软件可以在下列操作系统下运行：lWindows2000Server。lWindows2003Server。2.2.2数据库安装先安装SQLServer2005，然后打开SQLServerManag

5、ementStudio企业管理器，直接附加下列数据库即可：lgoall2.2.3服务器端程序安装本节说明服务器端程序的安装方法。第1步：拷贝安装程序目录文件。第26页共26页医院绩效评价系统用户手册拷贝安装程序目录文件goal到成本核算系统目录程序下。具体操作为：用鼠标点击开始菜单中的“ApacheTomcat5.5>>Tomcat5.5ProgramDirectory”，将文件释放到webapps文件夹下.第2步：设置数据库连接属性。修改配置文件expresso-config.xml中的数据库连接信息。用鼠标点击开始菜单中的“ApacheTomca

6、t5.5>>Tomcat5.5ProgramDirectory”，该文件位于webappsgoalWEB-INFconfig文件夹下，用Windows记事本打开expresso-config.xml文件。图21expresso-config.xml页面如上图所示，修改下列两处内容：l用数据库服务器所在的计算机的IP地址，替换localhost。l如果数据库实例不是默认的，则添加代码;instance=实例名l在password属性中，填入sa的真实密码。以上步骤完成后，重启服务器。为了验证软件是否安装正确，您可以打开IE浏览器，在地址栏输入下

7、列地址：http://localhost:8080/goal/看到下列页面，表示应用程序安装成功：第26页共26页医院绩效评价系统用户手册图22登录页面1系统管理1.1启动要启动本软件，需要以下操作步骤:1、打开浏览器MicrosoftInternetExplorer。2、在地址栏输入规定的地址，然后按回车键。3、出现如下图所示的登录页面。4、输入管理员提供给您的登录名和密码，然后选择登录按钮。5、显示本软件的主页，您会看到自己的姓名和当前日期显示。注意：l具体输入的地址内容、登录名和密码，请询问本软件的管理员。l如果您是第一次登录，选择登录按钮后

8、，会出现一个更改密码页面。为了安全起见，您要修改您的初始密码。如果管理员为您重置了密码，也会出现同样的更改密