劳动法选择题及答案

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1、劳动法选择题练习一、单向选择题 1、劳动法是（  ） A.《中环人民共和国劳动法》                  B.调整劳动人事法律规范的总称 C.调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的一些关系的法律 D.调整管理劳动力方面社会关系的法律规范的总称 2、制定现行的《中华人民共和国劳动法》的国家机关是（ ） A.全国人民代表大会          B.全国人大常委会 C.国务院              D.劳动与社会保障部 3、《中华人民共和国劳动法》颁布的时间是（  ） A.1994年1月1日          B.1994

2、年7月5日 C.1995年1月1日        D.1995年7月5日 4、《中华人民共和国劳动法》实施的时间为（  ） A.1995年7月5日    B.1995年1月1日 C.1994年7月5日    D.1994年1月1日 5、劳动法调整的最重要的、最基本的关系是（  ） A．劳动关系      B、与劳动关系密切联系的其他关系 C、企业与其劳动者之间的劳动关系 D、劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系 6、《劳动法》第二条规定：“国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”依照该条款，

3、下列劳动者适用《劳动法》的是（   ） A、南通市环境保护局招用的环卫工人 B、北京社会科学院某研究所研究员 C、中国科学院计算机所所长 D、协和医院内科医生 7、下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系的是（    ） A、制做人与定做人之间的关系 B、企业中劳动者之间的关系 C、个体经济组织与其雇佣的帮工之间的关系 D、国家机关与其公务员之间的关系 8、有权制定劳动行政法规的国家机关是（     ） A、全国人民代表大会    B、全国人大常委会 C、国务院       D、劳动与社会保障部 9、下列关于劳动法地位的表述正确的

4、是（     ） A、劳动法是民法的特别法 B、劳动法是民商法的一个组成部分 C、劳动法是经济法部门的法律 D、劳动法是独立的法律部门 10、下列关于劳动关系与劳动法的关系的表述错误的是（    ） A、劳动关系是劳动法最重要、最基本的调整对象 B、劳动法随着劳动关系的产生而产生 C、劳动是劳动关系的内容，而劳动法以规定劳动权利与劳动义务为内容 D、劳动关系是和人类社会同时产生的，但是劳动法却是社会发展到一定的阶段才开始出现11、现代劳动法的开端是（    ） A、1802年，英国颁布《学徒健康与道德法》 B、1839年，德国颁布

5、《普鲁士工厂矿山条例》 C、1841年，法国颁布《童工、未成年工保护法》 D、1912年，法国制定《劳工法》 12、下列关于《学徒健康与道德法》的说法错误的是（    ） A、它是资产阶级政府为加强对劳动者的剥削而制定的 B、它属于“工厂立法” C、它是为保护工人的利益而制定的 D、它是现代劳动法的开端 13、中国自哪年开始成为国际劳工组织的常任理事国之一？（   ） A、1919年     B、1929年 C、1944年     D、1983年 14、从1983年起我国正式恢复了与国际劳工组织的关系。到2004年为止，我国已批准

6、了国际劳工公约（    ） A、14个     B、18个 C、20个     D、23个 15、国际劳动立法有着悠久的历史，起源于（    ） A、19世纪初期的欧洲   B、19世纪初期的美洲 C、20世纪初期的欧洲   D、20世纪初期的美洲 16、依照我国劳动法的规定，劳动者的劳动权利不包括（    ） A、平等就业权     B、休息休假权 C、罢工权      D、结社权 17、在各项劳动权利中居于首要地位的是（    ） A、劳动就业权     B、劳动报酬权 C、劳动安全保护权    D、民主管理权 18、劳动法律

7、关系是下列哪种关系在法律上的表现？（   ） A、社会关系     B、劳动关系 C、思想关系     D、与劳动关系有密切联系的其他关系 19、公民的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（    ） A、晚于公民的民事权利能力，晚于公民的完全民事行为能力 B、晚于公民的民事权利能力，早于公民的完全民事行为能力 C、晚于公民的民事权利能力，早于公民的限制民事行为能力 D、晚于公民的完全民事行为能力 20、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是（    ） A、18周岁      B、16周岁 C、14周岁      D、

8、20周岁 21、引起劳动法律关系产生的劳动法律事实是（    ） A、合法行为     B、合法行为与违法行为 C、合法行为与事件    D、事件 22、劳动法律关系的客体是（    ） A、劳动行为与事件    B、劳动行为与物 C、劳动行为