kfc终端促销方案评析

kfc终端促销方案评析

ID:14627782

大小:144.00 KB

页数:23页

时间:2018-07-29

kfc终端促销方案评析_第1页
kfc终端促销方案评析_第2页
kfc终端促销方案评析_第3页
kfc终端促销方案评析_第4页
kfc终端促销方案评析_第5页
资源描述:

《kfc终端促销方案评析》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、kfc终端促销方案评析篇一:肯德基的促销策略分析肯德基的促销策略一、广告策略(一)、广告策略—主打本土牌1、从201X年6月1日起,肯德基的广告语由“有了肯德基,生活好滋味”全面改为“生活如此多娇”。为了表达出“吃得美妙、动得健康、玩得开心”的人生境界,肯德基花费了很多心思,最后想到了《沁园春·雪》中的名句“江山如此多娇”,由此演变而来,旨在用中国人更容易领会的方式,准确地表达出品牌定位,并获得中国消费者的共鸣。2、pp广告:悬挂式、墙壁式、柜台式。效果:有利于第一、提醒消费者,促成购买行动;第二、有利于营造气氛,吸引消费者;第三、时效性强,认知度高。二、人员推销策略(二)、人员推销策略1、试

2、探性策略:“刺激—反映”,效果:具有较强的针对性;2、针对性策略:“配方—成交”,效果:信息传递具有双向性;3、诱导性策略:“诱发—满足”,效果:推销过程具有灵活性。三、销售促进策略(三)、销售促进策略1、提供赠品:快乐儿童餐赠送玩具、新年浪漫套餐赠送情侣挂饰、圣诞期间的缤纷节日桶赠送圣诞礼盒、盒装蛋挞赠送雀巢咖啡等等。2、赠送优惠券或免费产品券:十一促销套餐赠送甜筒免费券、超值小食组套餐赠送当季优惠券、全虾堡套餐赠送全年每月可领的免费产品券等等。效果:1)、具有直观的表现形式;2)、灵活多样,适应性强;四、公共关系策略3)、促销效果显著(四)、公共关系策略1、“捐一元,献爱心,送营养”公益活

3、动,帮助灾区小学生,倡导消费者,一人捐一元,为灾区儿童健康,成长伸出援助之手。2、中国肯德基曙光基金,长期资助给有志成才、家境贫寒、品学兼优的在校大学生,将为他们学习事业和人生起步阶段道路铺满曙光。3、积极响应“地球一小时”环保活动,10年3月27日晚20:30~21:30,中国肯德基旗下2800多家餐厅,熄灭餐厅外围的招牌灯和景观灯,并调弱餐厅内的灯光,以此响应“地球一小时”的号召,践行低碳生活,爱护环境,节约能源。4、举办公关活动:(1)三对三篮球挑战赛201X肯德基全国青少年三人篮球冠军挑战赛开赛两个多月,已经在中华大地上掀起了一股股火热的草根篮球热潮。它像一股飓风,席卷480余座城市,

4、又像一块巨大的磁石,紧紧地吸引了30100余支参赛队伍、167800名参赛球员,更让数百万的现场观众和球迷随着赛程的不断深入而为之心动。(2)开办新闻年会积极参与本行业活动和各类评比活动,提高连锁企业的知名度。效果:1)、建立了良好的社会公众形象和社会声誉2)、使公众更加了解其品牌,促进产品的销售3)、建立相互理解和信任的关系实现企业内外,的信息沟通以及人际与环境的和谐统一。篇二:肯德基案例分析一、案例分析自进入21世纪以来,中国快餐业就取得了持续快速地发展。在对中国的社会及其结构、市场、客户的严密分析基础上的。作为中档快餐,没有一个成熟的商圈将无法支持其日常运转所需客流量。因而中国各大城市未

5、来几十年内逐渐成熟的商圈数量将决定肯德基的市场发展潜量。基于对中国经济的前景和发展势头的乐观估算,肯德基预测它在中国会有一个广阔的发展空间。另外,肯德基进入中国市场的时机非常好。当时的中国餐饮业,特别是特许经营餐饮业还远未成熟,作为第一家进入中国的国际特许经营餐饮业巨头,只要抓住时机努力发展,完全能做到中国快餐业第一品牌。1986年9月下旬,肯德基公司开始考虑如何打入人口最多的中国市场,发掘这个巨大市场中所蕴含的巨大潜力。虽然前景乐观,但是诸多难题也使肯德基的决策者们倍感头痛,犹豫不决。对这家世界最大的鸡肉餐馆公司来说,面前的中国市场是完全陌生的:肯德基的纯西方风味是否能为中国消费者所接受?开

6、发中国市场,不但需要技术资源,更重要的是还需要宝贵的管理资源。此外,从中国不能汇出大量的硬通货利润,即使是中等水平的汇出也不大可能。最为关键的是,要打入中国市场就必须选择一个特定的投资地点。而这又带有很大的不确定性。在情况并不明朗时,KFC决定对中国市场进行更全面更彻底的调查。面临的首要问题是:第一家肯德基店址应当选在何处?这一决策将对今后的盈利,对在中国其他地区的进一步开拓以及对投入管理资源时的决心等产生戏剧性的影响。㈠肯德基对此采取的措施——西方文化和中国特色相结合的战略地制定(1)首先是进入期时,主要的战略为引入西方式的全新的快餐服务体系和餐饮理念。1.以其统一标识、统一服装、统一配送方

7、式的全新连锁经营模式,并最终依靠其优质的产品、快捷亲切的服务、清洁卫生的餐饮环境确立了其在中国市场的地位。2.、一直坚持做到员工100%的本地化并不断投入资金人力进行多方面各层次的培训。从餐厅服务员、餐厅经理到公司职能部门的管理人员,公司都按照其工作的性质要求,安排科学严格的培训计划。为使管理层员工达到专业的快餐经营管理水准,肯德基还特别建立适用于餐厅管理的专业训练基地——教育发展中心。3.肯德基

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。