规范化管理与人性化管理讨论

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1、规范化管理与人性化管理讨论SZX-五湖四海(707123382)16:14:32哪位朋友公司有用离岗证管理员工的?SZX-五湖四海(707123382)16:14:44请教一下SZX-五湖四海(707123382)16:21:18人呢?SZX-五湖四海(707123382)16:21:41看来这个问题不受人欢迎啊SZX-飞鹰David(38389128)16:21:53我们公司有用上岗证管理。离岗证就没有。SZX-五湖四海(707123382)16:22:30你们高科技公司,肯定不用了SZX-五湖四海(707123382)16:22:38工厂可能用SZX-飞鹰David

2、(38389128)16:22:54我们也有工厂呀。SZX-五湖四海(707123382)16:23:26呵呵SZX-五湖四海(707123382)16:23:42也许你们的管理手段更高明SZX-飞鹰David(38389128)16:24:01为什么要用离岗证管理？SZX-五湖四海(707123382)16:24:21员工抽烟时间长,SZX-飞鹰David(38389128)16:24:27都离岗了还管理个啥？你管理上岗的不就得了？SZX-五湖四海(707123382)16:24:36懒散SZX-飞鹰David(38389128)16:24:46晕，考勤管理不就得了。

3、SZX-飞鹰David(38389128)16:24:55为何还得发个证？CAN-欧阳风(16937628)16:25:20掐表就行了SZX-飞鹰David(38389128)16:25:39未经审批离岗多久或多少次算旷工就行。。。SZX-五湖四海(707123382)16:25:41我们的离岗证即规范因公离岗,也规范因私离岗.SZX-飞鹰David(38389128)16:26:12因公离岗填写因公外出单就行。SZX-五湖四海(707123382)16:26:16计划这样,不没想好如何操作及适用范围CAN-欧阳风(16937628)16:26:16拿卡出去晃悠SZX-

4、五湖四海(707123382)16:26:41外出不算,在公司内才算.CAN-欧阳风(16937628)16:26:44打卡就行了CAN-欧阳风(16937628)16:26:47SZX-五湖四海(707123382)16:26:52外出是公差.CAN-欧阳风(16937628)16:27:15出去打一次，进来再打一次SZX-飞鹰David(38389128)16:27:15你举例，什么岗位？SZX-飞鹰David(38389128)16:27:27对，你用门禁管理。。。CAN-欧阳风(16937628)16:27:28比如车间。。。SZX-五湖四海(707123382

5、)16:27:50生产一线人员SZX-飞鹰David(38389128)16:27:52到哪里都要打卡。。。到哪里都装摄像头。。。SZX-飞鹰David(38389128)16:28:06全公司范围内，除了厕所都装上摄像头。。。SZX-五湖四海(707123382)16:28:10工厂管理有点累SZX-飞鹰David(38389128)16:28:14上厕所也要门禁。。。CAN-欧阳风(16937628)16:28:32厕所也装摄像头SZX-飞鹰David(38389128)16:28:37月度统计，平时抽查。。。。CAN-欧阳风(16937628)16:28:43冲凉

6、房也装CAN-欧阳风(16937628)16:29:07搞门口来一个。。SZX-飞鹰David(38389128)16:29:22员工要喜欢一天到晚跑厕所你也没办法。。。SZX-飞鹰David(38389128)16:29:32这是时间上面的管理。。。SZX-飞鹰David(38389128)16:29:36另外加上绩效管理。。SZX-五湖四海(707123382)16:29:43其实主要不是管上厕所.SZX-飞鹰David(38389128)16:29:51没完成那么多绩效扣绩效奖。。。CAN-欧阳风(16937628)16:29:55闲聊扯淡。。。SZX-飞鹰Dav

7、id(38389128)16:30:18过程管理和结果管理双管齐下。。。。主要还是用结果管理。。。SZX-飞鹰David(38389128)16:30:25过程你把握不了。。。东莞-sally(517880764)16:30:28今天是谁说招人事行政助理啊SZX-飞鹰David(38389128)16:30:52员工即便不离岗，他也可以在那里发呆不做事，我动作慢。。。CAN-欧阳风(16937628)16:30:53过程由主管把握CAN-欧阳风(16937628)16:31:01组长CAN-欧阳风(16937628)16:31:08SZX