标准化管理办法(20110521)

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1、Q/****-ZH2-001-2012Q/*******************************公司企业标准Q/****-ZH2-001-2012标准化管理办法2012-5-17发布             2012-5-17实施  *************公司   发布14Q/****-ZH2-001-2012标准化管理办法1目的和范围1.1为加强*************公司(以下简称“公司”)标准化管理,完善公司标准化体系,规范公司标准化修订工作,特制定本办法。本办法规定了标准化术语、标准分类、制定标准的

2、原则和程序、标准化管理机构、管理职责和权限、以及标准的实施与监督。1.2本办法适用于公司各部门标准化工作。2管理职责2.1机构2.1.1公司建立标准化建设委员会,设工作领导小组:总经理(或常务副总经理)任组长,各副总经理、副总师、筹备处负责人任副组长,各部门负责人为委员。标准化建设委员会工作领导小组下设办公室,挂靠在综合管理部,负责标准化日常工作。办公室设专职(或兼职)标准化管理人员。2.1.2各类标准归口是:技术标准归口安全生产部;管理标准和工作标准由各部门起草,综合管理部归口管理。2.1.3各有关部门具体负责本部门的

3、标准化工作。各部门需建立标准化建设工作小组,行政负责人任组长,全面负责本部门标准化工作,日常的管理工作由指定的标准化兼职人员负责,业务上受公司企业标准化机构领导。2.2标准化机构的职权2.2.1标准化建设委员会工作领导小组的职权2.2.1.1职责a)提出和审查与企业方针目标有关的标准化任务和指标;b)负责关于标准化重大问题的讨论、审批和决策;c)审批标准化管理办法、制度、规定;d)监督标准化方针、政策、规定和标准的贯彻执行;e)审查企业标准化工作年度计划和长远规划;f)确定标准化机构及其负责人。2.2.1.2权限14Q/

4、****-ZH2-001-2012a)否决并建议撤销本企业不符合上级标准化方针、政策的文件和规定;b)监督标准的贯彻执行和标准化经费的使用;c)对标准化工作进行奖惩。2.2.2标准化办公室的职权2.2.2.1职责a)提出贯彻执行国家标准化方针、政策、法律、法规、规定的具体方案、措施或建议,组织宣传、贯彻有关标准;b)组织编制和修订企业标准化工作的计划、规划;c)组织编制和修订本企业标准化体系表,使其不断完善化;d)会同有关部门组织编制和修订企业技术标准、管理标准、工作标准,组织企业标准的审批、编号和发布工作;e)组织重要

5、标准审查;f)承担上级主管部门委托的标准化工作;g)向标准化管理领导小组提供标准化信息、文件以及标准化工作中的奖惩意见;h)对各级标准化人员进行业务指导、培训;i)做好标准化效果的评价,总结标准化工作的经验;j)统一组织归口管理各类标准建立档案,搜集、整理国内外标准化情报资料。2.2.2.2权限a)对违反标准化规定的行为有权制止和上报。凡因违反标准化规定而造成损失时,有权提出处理意见;b)有权向有关部门索取和查阅与标准化有关的文件、原始记录、数据和各种信息等资料。2.2.3标准化建设委员会工作领导小组成员的职权2.2.3

6、.1组长的职权a)切实加强对企业标准化工作的领导,对全公司标准化工作负全面领导责任,享有最终决定权;b)定期召开标准化工作小组会议,研究决策标准化工作的重大问题;c)审批和发布本企业重要标准;d)决定本企业标准化机构的设置和人员配备。2.2.3.2副组长的职权a)对分管部门工作标准的建立、健全、贯彻执行、检查考核负组织领导责任;b)对主管工作的标准化工作有决定权;14Q/****-ZH2-001-2012c)有权建议召开标准化工作会议,研究有关的重大问题。2.2.4标准化归口管理部门的职责a)提出归口管理业务标准化工作建

7、议,供领导决策;b)组织编制和修订归口管理标准;c)认真贯彻上级标准和本企业标准,处理归口管理标准编制与修订和执行过程中的有关问题;d)组织有关部门开展标准化工作,并给予业务指导;e)组织建立归口管理的标准化档案,搜集国内外与归口管理有关的标准化资料;f)有权检查、指导归口管理标准的编制与修订和贯彻执行情况,并提出考核意见;g)对违反标准规定的部门或个人有权制止或向有关领导提出处理意见。2.2.5各部门标准化工作小组的职权a)负责本部门业务范围上级标准、企业标准的贯彻执行和有关标准的编制与修订及其管理;b)有权对本部门的

8、标准化工作进行奖惩或提出奖惩意见。3标准化工作规划、计划的编制与修订3.1标准化工作每3-5年复审、修订一次,其主要内容包括标准化管理上等级、新标准的制定、原标准的复审修订、对上级标准的贯彻执行办法。若发现与上级标准或规定有不符的标准或有重大问题,应及时提出修订。3.2标准化年度计划每年12月上旬或按标准化管理领导小

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