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时间:2018-07-28
《制度汇编-—小学规范、精细化管理规章制度.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、响水兴边小学各项规章制度 一、教职工工作、学习制度(一)教职工会议制度1、由校长、教导主任、总务主任、组织、主持会议。2、每周召开一次,研究学校工作,研究解决教学工作中的实际问题。特殊情况可临时召开会议。3、认真组织教职工学习马列主义,毛泽东思想和邓小平同志关于建设有中国特色的社会主义理论。学习党的文件精神、学习时事政策,学习有关法律知识,提高教职工的政治理论水平和法制观念。2、每周一定为教职工的政治理论学习日。3、教职工要积极参加政治理论学习,认真记好笔记,积极参加各种讨论会。4、政治理论学习时间不做与学习无关的事,做到不说话,不睡觉、认真听讲、
2、积极思考。5、政治理论学习时间要做到不迟到、不早退、不是特殊情况一律不准假。(二)领导班子工作制度1、学校领导要认真学习马列主义理论,学习教育理论、学习学校管理知识,努力提高领导水平。2、学校领导每学期要分别召开一次教师、家长、学生座谈会,听取对学校教学工作的意见,及时采取措施,纠正存在问题;科学、合理地配置各学科教师,按教育、教学计划统盘安排工作。3、要认真学习各自的工作职责,做好分管的工作。4、定期开好班子生活会,交换意见,统一思想,做好领导工作。5、定期开好思想工作,教学质量分析会。(四)领导听评课制度1、实施学校领导听评课制度,学校领导要深入
3、教学第一线听课,每人每学期对校内专任教师指导性听课评课至少15节以上,校长、教导主任每人每学期至少20节以上。2、要做到有计划,有目的、有准备地听课,并做好听课记录。3、听课后要及时与教者交换意见,做到当面指导共同研究改进教学方法,促进教师专业成长。4、学校领导要定期进行全校性的质量分析工作。5、认真做好教学的检查工作,通过质量检查,及时掌握教学过程,教学环节,质量标准等情况,及时进行控制与协调,以保证指标的实现。(五)教职工考勤制度1、请假手续及审批权限(1)教职工凡需要请假者,一般情况必须提前一天(周一的假提前三天)填写统一印制的《请假单》,办理
4、请假手续。特殊情况因来不及办理请假手续的,可用电话请假,但上班当天必须马上补办手续,否则视为旷工。(2)请假一天以上,填写《请假单》后由校长批准,并交给当日值周教师;2、未按上班时间准时到校的需向校长请假,上班后到校长室填写《晚来请假单》;3、到校后临时请假,填写《出门证》后由部门主任批准,返岗后及时销假。3、迟到、早退和旷工(1)迟到:凡未按规定时间到达岗位,而又未办理请假手续的均为迟到(因事任何教师不得直接向考勤人员请假,必须直接向校长请假)。(2)早退:凡未经批准而提前离开教学、工作岗位者,均属早退。(3)旷工:凡未经请假无故不上班或请假、续假
5、未准而不上班,均为旷工。5、特殊假期(1)婚假:按上级要求,外地扣除路途。(2)生育假:按上级要求。(3)丧假:按上级要求。(4)函授学习等学历进修请假凭面授通知。(六)师生申诉制度为依法治校、依法执教,维护师生合法权益,保障师生在校的学习、生活不受侵犯,体现法律面前人人平等,特制订申诉制度:(1)严肃校风校纪,以法治校、依法执教。(2)严格按照《九年义务教育法》、《教育法》、《教师法》等法律办学,不断提高教育教学质量。(3)学生对综合素质评价的登记,持有质疑的可在一周内向学校提出申诉。(4)学生在学习、生活中出现的一切问题,可向学校校务、教务处、提
6、出申诉。(5)作为学校领导应尊重教师,在工作中允许教师发表不同意见和建议,营造民主气氛。(6)师生之间应相互尊重,在学习中如果产生矛盾,师生都有向校方申诉的权益。(7)教师在评先、评优中,由于其它因素出现有出入争议的,可向学校提出申诉。(8)为保障师生的申诉权,设每月的第一周周一为校长接待日,以利于学校各项工作的开展。(9)如有矛盾解决不了,可向上级领导反映解决。(七)值周工作制度1、继续完善值周工作制度,实行学校领导、全体教师轮流值周制,督促、检查、指导师生的工作学习、安全防火,维持好学校秩序。2、值周教师要协助值周领导执行好本周的日常工作,指导学
7、生的学习生活秩序,值周教师要负责召集教职工参加各种会议与学习。3、值周教师和值勤周学生负责本周纪律、卫生、学习常规的竞赛、检查、评比与总结评选,发流动红旗。4、值周教师每日早午玩要提前20分钟到岗上班,指导学生的早操、课间操、晚自习、熄灯工作及周一、五的升降旗工作,并认真填写好值周各种记录。(八)教师守则1、热爱祖国、热爱中国共产党、热爱社会主义、热爱人民的教育事业。2、执行教育方针,遵守教育规律,面向全体学生,教书育人,培养德、智、体、美、劳全面发展的人才。3、认真学习马列主义、毛泽东思想、和邓小平理论,学习科学文化和教育理论,钻研业务,精益求精,
8、勇于创新。4、热爱学生,了解学生,循循善诱,诲人不倦,不歧视讽刺学生,建立民主,平等,亲密的师生关系。5、奉
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