行政领导学网上作业综合

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1、单项选择题（共 20 道试题，共 20 分。）1.  领导的缓冲器、替代品与放大器理论是由以史蒂文为代表的研究者提出的具有（  C）的领导理论。A.权威理论色彩                B.行为理论色彩   C.权变理论色彩                D.特质理论色彩      满分：1  分2.  要建设一个成功的团队首先要（B    ）。A.了解团队的作用              B.了解团体方面的理论C.设立共同的目标              D.提高领导艺术水平      满分：1  分3.  文化的（ 

2、  A）主要用来说明人对自然的加工改造及其历史性成果。A.非自然的指向        B.精神的指向C.地域性指向          D.历史的指向      满分：1  分4.  （       C）的领导权力是一种法理型的权力。A.原始社会                   B.转型社会C.现代社会                   D.传统社会      满分：1  分5.  曹冲称象和诸葛亮的“草船借箭”，在思维形式上属于（   D）。A.纵向思维                      B.收敛思维C.横向思维

3、                      D.交叉思维      满分：1  分6.  在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（   B）。A.领导者对被领导者的作用              B.领导者与被领导者间的互动关系C.领导者与领导环境之间的互动关系      D.被领导者与领导环境之间的互动关系      满分：1  分7.  道家的政治思想是（  C ）。  A.以德治国                   B.仁政    C.无为而治 

4、                 D.法治      满分：1  分8.  运用同态模型的原理进行决策的方法是（   D）。A.头脑风暴法                 B.鱼缸法C.德尔斐法                   D.模拟决策法      满分：1  分9.  在伯恩斯编制的测量超越型领导的问卷MLQ(MultifactorLeadershipQuestionnaire)中，超越型领导包括三个子维度，分别是领导魅力、个性化关怀和（  C）。A.良好的沟通                 B.协作精神     

5、C.智能激发                   D.动机激励      满分：1  分10.  根据组织系统内部各机构的职责权限的性质与范围的不同，可以将领导体制划分为（  C）。A.集权制与分权制                  B.完整制与分离制C.层次制与职能制                  D.一长制与委员会制      满分：1  分11.  在现代社会中，组织成功的概率与组织和环境之间的一致性程度（ B  ）。A.无关             B.呈正相关关系   C.呈负相关关系     D.没有直接关系

6、      满分：1  分12.  结构理论认为，领导效能取决于(   B )。A.领导者特性      B.组织特性   C.群体特性        D.领导活动特性      满分：1  分13.  领导权力的发展变化是与（    B）紧密相连的。A.人性                       B.社会发展阶段C.阶级                       D.经济      满分：1  分14.  首先提出正式群体和非正式群体分类的是（   A ）。A.梅奥         B.马斯洛  C.弗洛伊德    

7、 D.赫茨伯格      满分：1  分15.  孔子提出“人存政举，人亡政息”的名言，体现了古代领导思想中的（   B）。 A.民本思想                    B.人本思想   C.谋断分离的思想              D.重视纳谏的思想      满分：1  分16.  领导关系的两重属性中，（ D   ）占据主导地位。A.自然属性      B.管理属性   C.权力属性      D.社会属性      满分：1  分17.  领导者素质在内外环境与矛盾的共同作用下，会不断发生变化，主要走向（ C 

8、  ）。A.正方向                B.负方向   C.正负两种方向          D.不分正负方向      满分：1  分18.  （    D）组织结构有利于高效完成临时性的重大攻关任务。A.直线式                          B