关于选拔第三批中青年学科技术带头人的通知

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1、关于选拔第三批中青年学科技术带头人的通知各县区科学技术局、知识产权局、市直各有关单位：为进一步推进玉溪“人才强市战略”的实施，市科学技术局知识产权局研究并报请《玉溪市选拔培养中青年学科技术带头人工作领导小组》研究决定，选拔培养第三批玉溪市中青年学科技术带头人，现将有关事项通知如下。一、选拔原则坚持公开、公平、公正和择优选拔的原则；坚持以业绩为核心、品德、知识和能力综合评价的原则；坚持从玉溪发展的重点领域、优势产业、特色产业中优先选拔的原则。二、选拔范围在企业单位中直接从事科学研究、技术创新和新产品开发的科技人员；在

2、事业单位中从事技术创新和产业发展的科技人员。三、选拔程序（一）个人申请；（二）单位推荐；（三）主管部门初审（无主管部门的可直接报送市科学技术局进行初审）；（四）专家评议；（五）审查批准；（六）向社会公示；（七）颁发证书。—18—四、申报要求（一）各县区科技局、各有关单位要认真贯彻执行《玉溪市人民政府关于选拔中青年学科技术带头人的实施意见》（玉政发〔2005〕71号）和《玉溪市科学技术局关于玉溪市中青年学科技术带头人管理办法》（玉科发〔2005〕35号），热情鼓励符合条件的科技人员积极参加玉溪市中青年学科技术带头人

3、的选拔。（二）各县区科技局、各有关单位要严格按照“实施意见”和“管理办法”的规定和要求进行初审，做好推荐申报工作。五、材料报送（一）各种申报材料必须按要求填写齐全并签字、盖章；（二）所有申报材料（除特殊情况外）不予清退，请自行留底。（三）申报材料清样一式5份，要求用A4纸打印；同时报送软盘一份（也可提交电子文档，邮箱：hhylyp9815@126.com）。（四）上报材料装订顺序：(1)《申请表》；(2)身份证；(3)学历证；(4)学位证；(5)职称资格证；(6)各种获奖证书；(7)专利证书；(8)参加国内外学术会

4、议的信函件；—18—(9)论文专著被引用和学术技术评价证明；(10)项目实施的经济效益证明；(11)论文或技术报告等。六、时间安排（一）2009年10月15日前完成个人申请和单位推荐并报主管部门（无主管部门的可直接报送市科技局）；（二）2009年10月31日前完成主管部门初审并报玉溪市科学技术局（三）2009年12月15日前完成专家评议、审查批准并向社会公示。七、受理部门受理部门：玉溪市科学技术局知识产权科地址：玉溪市东风中路111号邮政编码：653100联系人：王元富13038658896胡鸿云13529900

5、561联系电话：0877—2027028二ΟΟ九年九月八日附件：1.玉溪市人民政府印发《玉溪市关于选拔培养中青年学科技术带头人的实施意见》的通知—18—2.玉溪市科技局关于印发《玉溪市中青年学科技术带头人管理办法》的通知3.玉溪市中青年学科技术带头人申请表主题词：科技人才选拔通知玉溪市科学技术局办公室2009年9月8日印发—18—附件1玉溪市人民政府文件玉政发[2005]71号玉溪市人民政府印发《玉溪市关于选拔培养中青年学科技术带头人的实施意见》的通知各县区人民政府，市直各部门：为切实加强中青年学科技术带头人的

6、选拔和培养工作，建设一支高素质学科技术带头人队伍，实施人才强市战略和落实科学发展观，适应我市经济和社会发展的需要。市政府决定，将《玉溪市关于选拔培养中青年学科技术带头人的实施意见》印发给你们，请认真做好选拔培养申报工作。二ΟΟ五年七月七日—18—玉溪市关于选拔培养中青年学科技术带头人的实施意见为认真贯彻落实《中共云南省委云南省人民政府关于贯彻<中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定>的实施意见》及《玉溪市人民政府关于实施人才强市战略的意见》，牢固树立和落实科学人才观，切实加强中青年学科技术带头人选拔培养工作

7、，建设一支高素质的学科技术带头人队伍，特提出以下实施意见：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和科学人才观，以人才资源能力建设为核心，以改革创新为动力，围绕全市“烟草兴市、生态立市、工业强市、农业稳市”发展思路和“三优一特”发展重点，把选拔培养中青年学科技术带头人作为实施“科教兴玉”战略的重要举措，着力建设一支中青年学科技术带头人队伍，营造尊重人才、尊重知识、尊重劳动、尊重创造的良好氛围，为在全省率先实现全面建设小康社会的目标提供高素质技术创新人才保证。二、选拔培养原则坚持公开、

8、公平、公正和择优选拔的原则；坚持培养和使用相结合的原则；坚持以业绩为核心和品德、知识、能力综合评价的原则；坚持从重点学科技术领域和优势产业发展中培养使用的原则；坚持分类指导和动态管理的原则。三、选拔范围和重点领域—18—（一）选拔范围：在企业单位中直接从事科学研究、技术创新和新产品开发的科技人员；在事业单位中从事技术创新和产业发展工作的科技人员。（二）重点