人事局作风建设工作意见

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1、人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任

2、务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关

3、作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深

4、的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，

5、为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’人事局作风建设工作意见　　根据区委

6、、区政府《关于20*年度区直机关作风建设工作意见》的要求，为进一步巩固去年机关作风建设的成果，把机关作风建设推向更深的层次，全面提高我局人员机关作风，现提出20*年度我局机关作风建设活动的工作思路为：“牢记‘发展要务’、紧抓‘学研任务’、推行‘阳光政务’、创新‘大小业务’、倡导‘星级服务’”。　　一、牢记“发展要务”，作风建设与服务经济建设大局相结合　　现阶段，发展是第一要务，因此，我们要确立作风建设一定要服务于经济建设大局的思想，具体到人事局，就是紧紧围绕三水跨越式发展的目标，继续把加强机关作风建设活动与人事、编制、人才工作相结合，树立“大*、大人事、大人才”意识，抓住人才强区、事

7、业单位机构改革和公务员管理等工作重点，加强观念创新、体制创新、服务创新和干净干事，推进人事部门的三个转变即由传统人事编制管理向现代人事编制管理转变、由偏重人事微观管理向重视人才规划和加强调查研究转变、由具体办理部门业务向着眼于为全区发展目标服务转变，为三水经济建设提供更好的人事人才资源保障。　　今年是我区加强机关作风建设活动的第二年，我们要在去年取得成果的基础上再接再厉：一方面总结发扬去年机关作风建设的经验，采取措施巩固已取得的成果，认真贯彻落实中共中央《