欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:13658315
大小:73.50 KB
页数:39页
时间:2018-07-23
《酒店管家服务技能培训》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、酒店管家服务技能培训 培训对象酒店管家部全体员工 培训目的提升各岗位员工服务技能及操作水平,为客人提供优质服务 培训要点大堂卫生工作 大理石地面日常保养 地毯清洁保养 酒店绿化保洁工作 一、大堂卫生工作 1.地面干拖(云石、大理石地面) (1)使用喷有静电吸尘剂的干拖进行工作。 (2)将尘拖平放在地面上,直线方向推尘,尘拖不可离地。将地面的灰尘推往较隐蔽的地方。 (3)每拖尘一次后,用吸尘机吸干净尘拖上的灰尘。 (4)推尘每半小时循环一次,视灰尘程度及客流量密度而增减次数。 (5)每次推尘后应及时将地面灰尘、垃圾打扫干净
2、。地面不能留有脚印、污迹。 2.家具及云石台清洁保养 (1)用半干半湿毛巾抹干净家具及云石台上的灰尘。 (2)将家具保养蜡均匀喷在家具或云石台上;喷蜡不能过多,以免积聚灰尘。 (3)用干毛巾将家具蜡均匀地涂抹,边喷边抹,重点擦除污迹,达到光亮清洁。 3.烟箱的清洁 (1)用镊子将烟箱里的烟头、杂物清干净;用废纸把烟箱面上的口痰污迹抹干净。 (2)每隔15分钟巡查清理烟箱一次,视客流量情况增加清洁密度。 (3)交班前把烟箱碟清洗干净,用布抹干烟箱盖。工作时小心轻放烟箱盖,以免造成响声。 4.大门口内外地垫的清洁 (1)内地垫清洁
3、①每隔2小时吸尘一次,视污迹程度及客流量情况增减吸尘次数。 ②随时清洁地垫上的污迹及香口胶。 ③每晚要揭开地垫,用扫把将地面灰尘、砂粒扫干净,用湿地拖拖干净地面。 ④每周更换冲洗地垫一次。 (2)外地垫的清洁 ①每天用吸尘机吸地垫上的杂物纸屑,每晚揭开地垫,用扫把将地面灰尘、沙粒扫干净。 ②用湿地拖拖干净地面。 ③待地面风干后,将地垫放回原位。 ④每周更换冲洗地垫一次,内外地垫的铺放要求整齐对称。 5.电梯清洁保养 (1)打开控制箱,按动指定按扭,使电梯停止运行;将电梯停在指定楼层操作,每次只能停一部电梯。 (2)将“正在工作”
4、告示牌放在电梯门前。 (3)用玻璃清洁剂清洁玻璃镜面;镜面玻璃、不锈钢门要求达到光洁、明亮、无手印及污迹的效果。 (4)用家具清洁蜡清洁天花顶及木器装饰部分。 (5)用不锈钢清洁剂清洁电梯不锈钢门。 (6)用吸尘机吸边角位和电梯门轨的砂尘。 (7)用湿布抹干净地面和门轨的灰尘。 (8)地面干后,装上地脚保护板进行打蜡抛光,地面大理石喷磨均匀,抛光的光亮度要高。 (9)工作完成后,取出保护板,把控制按钮恢复原位,关好控制箱,恢复电梯正常运行。二、大理石地面日常保养 1.洗地 (1)自动洗地机的操作,将清洁剂按1:20的比例兑水注入清水
5、箱内。 (2)装好吸水刮后,启动电源开关,放下洗地刷和吸水刮,扳动水制开关。 (3)启动吸水机电源,手推操纵杆,以60米/分钟速度前进,洗地和吸水同步进行。 (4)洗地机洗地时,行与行之间要互叠10厘米,以免漏洗。 (5)洗地完毕后,要用干毛巾将地面特别是边角位的水迹抹干净,以免影响打蜡质量。 2.地面打蜡、抛光 (1)进行打蜡时,首先要检查机上喷壶是否加满保养清洁蜡。 (2)将控制杆调节到合适的高度。 (3)机体底盘针座接合抛光垫,保持机身底盘与地面平衡。 (4)接通电源,按动机身电源开关,使底盘转动,当手柄提升时,机身向右移动,
6、当手柄向下时,机身向左移动。 (5)当操纵机械从左至右移动时,拉动喷蜡控制杆将蜡水喷出,由底盘抛光垫将蜡水均匀涂在地面上。 (6)打蜡前,用干地拖将地面灰尘、砂粒拖干净;打蜡时,落蜡要均匀,上下互叠10厘米,每推100厘米距离喷蜡一次。 (7)喷蜡完成后,换另一干净抛光垫进行地面抛光。 (8)抛光推进速度应保持在50米/分钟为宜,来回抛光3~5次,直至光亮为止。 3.地面高速抛光 (1)使用高速抛光机操作,将高速抛光垫安装在抛光机转盘底部针座上,平放在地面。 (2)将控制杆调节到合适的高度,接上电源。 (3)按动机身上电源开关,转盘转
7、动,即可进行抛光。 (4)抛光时,推进速度不能太快,应保持50米/分钟的速度。 三、大理石地面周期保养 1.地面起蜡、封蜡 (1)起蜡操作规程 ①起蜡前,将“暂停使用”告示牌放在工作现场出入口或周边位置。 ②以150转/分钟速度的擦地机连清水箱进行操作,将起蜡水按1:10的比例兑水注入水箱中。 ③套好针座及洗地百洁刷。 ④擦地机接通电源,按动机身电源开关,拉动水箱控制杆,将起蜡水均匀擦在地面上。 ⑤控制机械保持在50米/分钟的速度进行刷地起蜡工作。 ⑥控制机器走向,由左至右来回走动2~3次。 ⑦上下行距之间互叠10厘米。 ⑧洗
8、地完成后,用吸水机把起蜡水吸干净。 ⑨用自动洗地机来回过清水两次。 ⑩边角位用长柄手刷擦抹干净。 待地
此文档下载收益归作者所有