安全管理制度汇编 (2)

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1、目录1、安全生产责任制度12、安全办公会议制度23、安全目标管理制度34、安全投入保障制度65、安全质量标准化管理制度66、安全生产教育与培训制度127、安全隐患排查与整改制度148、安全监督检查制度179、安全技术措施审批制度1810、矿用设备器材使用管理制度1911、煤矿主要灾害预防制度2112、事故应急救援制度3213、安全奖惩制度3414、入井人员管理制度3515、安全举报制度3616、安全操作管理制度3817、职业危害防治制度4018、矿领导带班下井制度4119、矿领导带班下井交接班制度4220、带班下井档案管理制度4421、矿级领导

2、下井带班公示制度4522、矿领导带班下井考核奖惩制度4523、矿领导带班下井举报制度471、安全生产责任制度一、为了认真贯彻落实党和国家安全生产的方针政策、法律法规，明确各级管理人员安全生产责任，建立健全分工负责、完整有效的安全管理体系，充分激发全体职工的安全生产责任感，形成职工自觉遵章守规的良好局面，防止和减少生产事故，实现安全生产。根据《安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规，制定本制度。 二、矿长负责健全矿各级领导、职能部门、班组长及岗位人员安全生产责任制。 三、安全生产责任制的内容要符合下列要求： (一)各单位的正职是安全生产第一责任

3、人，必须对本单位安全生产负全面责任。(二)各单位的副职要在各自的职责范围内，协助正职搞好安全生产工作。 (三)职能机构负责人要按照本机构的职责，组织工作人员搞好安全生产工作，对本机构职责范围内的安全生产工作负责。职能机构工作人员对本职责范围内的安全生产工作负责。 (四)班组长是搞好安全生产工作的关键，是各项法律、法规、措施的现场执行者，对本班组的安全生产负责。(五)岗位工人对本岗位的安全生产负责。 四、为确保各级安全生产责任制的实施，矿制定严格的考核办法，将各级领导、各职能部门、各工种安全生产责任制的落实同职工自身的利益紧密地结合起来，实行奖优

4、罚劣，激发广大职工履行安全生产职责的积极性、主动性。47 五、各职能部室根据各自主管专业积极监督岗位人员岗位责任制落实情况，定期、不定期检查、通报、考核，督促各级安全生产责任制的落实。 六、根据各岗位实际情况，及时对各工种岗位人员岗位责任制进行补充完善，以保证有较强的针对性，保障安全生产。2、安全办公会议制度为了认真贯彻国家法律、法规、方针、政策及集团公司会议精神，及时总结经验，吸取教训，掌握安全生产的主动权，特制定本制度一、每月召开一次安全办公会议，研究解决矿安全重点工作，临时决定召开的安全办公会议，由办公室另行通知。二、安全办公会议由矿长主

5、持召开，矿长不在矿时，由安全矿长主持召开，矿办公室负责会议通知和考勤。因特殊情况不能参加安全办公会议人员，必须向主持或组织会议的领导请假。三、参加安全办公会议人员:矿长、安全副矿长、生产副矿长、总工程师、机电副矿长、通风副矿长；安检科科长、矿建技术科科长、机电科科长、防治水科长、地质测量科科长、通风科科长、矿办公室主任以及各区队长。四、安全办公会议的主要任务是传达贯彻上级安全工作会议指示、指令精神；落实上次安全办公会安排的事项；听取安检科、和各分管科室对本旬安全工作情况和下旬安全工作重点的汇报；分析讨论有关隐患解决措施、协调安全隐患处理需要的人

6、、财、物问题；讨论安全有关的奖惩、制定有关的安全管理规定、制定安全规划。47五、办公室负责会议记录，并形成《矿安全办公会议纪要》，于会议后第二天下发各科室区队。各科室区队认真传达贯彻会议纪要，对照纪要要求研究落实措施。六、安全办公会议安排的事项，有关单位和责任人要严格按会议要求组织落实。七、安检科负责安全办公会议决定事项的监督检查落实，及时将检查情况向有关领导汇报，确保隐患排查到位、安全措施到位、整改落实到位。3、安全目标管理制度一、安全目标：安全上杜绝重伤及一级以上人身事故和二级及以上非伤亡事故，减少一般事故，确保安全建设，实现安全年。矿井安

7、全质量标准化实现动态达标，确保达到省级建设矿井一级标准。二、保障措施1、建立健全安全生产责任制和安全管理考核制度。矿各级管理人员必须严格落实各级安全生产责任制，严格按照安全生产责任制进行考核，建立安全工作落实责任追究制度。凡是出现对上级及矿有关文件规定要求执行不严格，对安排的工作任务落实不到位，安全建设重大问题不及时解决，责任范围存在安全隐患处理不果断，发生重大侥幸事故、人身事故，易改易犯隐患重复发生等，要依据矿责任追究规定和安全管理有关处罚规定进行追究处理。严格执行安全、通防办公会议制度，安全奖惩制度，安全隐患排查治理制度，安全技术措施审批制

8、度，安全教育培训制度，设备、器材检查、维修、保养制度，爆破器材使用、管理制度，事故、隐患报告制度等各项规章制度，确保安全目标的实现。472、严格领导干