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时间:2018-07-20
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1、局综治维稳目标责任书为了认真贯彻落实县综治维稳会议精神,强化部门工作责任,认真履行工作职责,扎实落实工作任务,建立健全工作机制,特制定xx-xx年综治维稳工作目标责任书。一、落实综治维稳工作的领导责任制。各部门要始终保持高度的政治敏锐感,牢固树立“稳定压倒一切”的思想,坚决贯彻“第一要务抓发展,第一责任保稳定”的要求,认真落实综治维稳工作的领导负责制,各部门主要负责人是综治维稳工作的第一责任人,分管领导是直接责任人,要把综治维稳工作作为一把手工程来抓,严格履行“保一方平安”的政治责任,形成一把手亲自抓,分管领导具体抓,协调配合,齐抓
2、共管的工作格局,各部门领导要把本部门综治维稳工作摆在议事日程,明确写入本部门年度工作计划,纳入内部管理范围,并作为年度一项考核重要内容,向公司的综治维稳工作负责。二、要坚持“属地管理”“谁主管,谁负责”“看好自己的门,管好自己的人,办好自己的事”的原则,以创建平安部门为目标,建立工作负责制,做到分级负责,一级抓一级,层层抓落实,群防群治,齐抓共管。三、综治维稳责任制内容包括:1、把综治维稳工作摆在重要议事日程,纳入部门工作同部署、同安排,真抓实管;2、工作组织机构健全,措施得力,各项制度齐全,人员、责任落实到位,充分发挥职能作用;3
3、、各项任务、目标、要求要明确;各种资料档案要齐全;应急预案要简明、扼要、可行、有效。4、建立并落实议事制度:每季度分析本部门综治维稳、工作一次,发现隐患及时整改,随时掌握工作动态和信息,做到早发现、早报告、早处置,把不安全,不稳定苗头清除在萌芽状态,创建稳定良好的工作环境。安全设施配备真正落实,并定期进行检查、维修,确保设施良好运行。安全管理和防范机制完善,干部职工有安全感。四、要严格落实“一票否决”制度,对有下列情况之一的部门和直接责任者,在年终考核时予以否决,并实施责任追究。1、因领导不重视,责任不落实,造成本部门治安秩序混乱的
4、。2、对不安全因素或群众纠纷不及时化解,处置不力造成严重后果,危害稳定的。3、因工作不负责,发生恶性事故,造成严重损失和恶劣影响的。4、发生越级访、集体访及群体性事件的。5、发生重大问题,有意隐瞒不报或弄虚作假的。五、各部门要按时参加综治维稳会议,贯彻落实会议精神,采取有力措施,完成会上布置的各项工作任务并及时上报本部门工作总结,各部门全年至少召开两次讲评会议。本责任书一式两份,由公司和责任人各执一份。公司主管党务工作负责人各单位部门负责人签字:签字:xx-xx年x月xx-xx日2015年度政法综治维稳工作目标责任书2017-06-
5、068:18
6、#2楼为全面贯彻落实中央、省、政法工作会议精神,不断深化“平安乾县”建设,不断提高政法综治维稳工作水平,2015年度要重点完成以下工作目标任务:1、无大规模群体性事件、非法聚集事件、个人极端事件。2、社会治安满意率达到98%以上。平安建设知晓率达到100%。3、交通肇事死亡人数同比下降;无刑事发案村;完成“853”工程规定的目标任务,“红袖章”平安志愿者队伍人员补贴和工作管理制度健全落实。4、社会矛盾排查化解机构、机制、台账健全,矛盾纠纷排查率达到99%以上,化解率达到97%以上,重大不稳定因素化解率达到87%以上,以
7、案定补全部落实,社会稳定风险评估机制全覆盖,对重大决策事项应做到应评尽评。5、法院上诉发改案件,受理1000件以下的,发改率控制在1%以内;1000-2000件的,发改率控制在1.5%以内;2000-3000件的,发改率控制在2%以内;3000件以上的,发改率控制在2.5%以内,执行案件执结率达到95%以上。检察机关公诉案件起诉比率88%以上,自侦案件侦结率95%以上。公安机关批捕率达到95%以上,交通肇事死亡人数同比下降,建立分析研究及报告制度;命案破获率100%,无执法安全事故发生,无执法非正常死亡人员事件发生。16、建立完善领
8、导干部包抓联系点制度,科级以上领导干部全年下基层调研不少于10次;政法工作者联系村全部落实,入户率达到100%,重大违法违纪责任案件发生。7、本年对闲散和有不良行为青少年技能培训不少于200人;加大镇区戒毒工作力度,力争实现吸毒人员监管率100%的目标。8、落实管理人员,完善工作制度。按规定配齐镇综治维稳中心人员,工作制度和工作资料健全。10、每年有好的做法和经验,受到县以上委政法政法部门肯定和推广。11、每半年对政法综治维稳工作进行一次考核,建立和完善相应工作机制;实行维护稳定“一票否决”工作制度。镇政府盖章主管人签字:村盖章负责
9、人签字:2015年月日22015综治维稳工作考核目标责任书2017-06-0611:44
10、#3楼为深入贯彻落实中央、省、市、县有关文件精神,切实强化维护社会稳定、社会管理综合治理和信访工作,充分发挥第一防线的基层作用,有力维护基层社会
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