企业各项规章制度

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1、广州市花都骏威建筑工程有限公司关于贯彻执行企业各项规章制度的通知公司各级管理部门、全体员工：为了建立完善企业的各项规章制度，对我公司原已执行的规章制度做了修改，未有的做了补订，业已编制完成，并经公司安全生产管理委员会成员审阅通过，现予公布。望公司全体员工切实贯彻执行。总经理：2009年02月16日附：企业各项规章制度目录企业各项规章制度目录1、施工安全检查、监督制度2、安全生产资金保障制度3、安全教育制度4、安全技术措施设计、审查制度5、安全技术交底制度6、施工班组班前安全活动制度7、分包、联营安全管理制度8、安全生产奖惩制度9、建筑施工现场防火安全

2、管理制度10、施工现场门卫制度11、施工现场治安保卫制度12、施工现场卫生责任制度13、文明施工管理规定14、文明施工管理牌15、企业及人员安全评价考核制度16、企业消除职业危害职业病防治制度17、重大危险源控制措施18、企业环境保护文明施工制度19、施工起重机械使用登记制度20、施工用机械、设备、设施采购制度1、专项施工方案专家论证制度2、各工种工人安全技术操作规程施工安全检查、监督制度1、安全检查是一次群众性的安全教育，通过安全检查，可以发现施工中的不安全因数，对人的不安全行为和屋不安全状态，和不卫生问题采取对策，从而消除不安全因数，保障安全生产

3、，特制定本制度。2、立定期分级安全检查制度。（1）公司级定期安全检查每季度组织一次；（2）项目不定期检查每月组织一次。季度检查由质安副经理、技术负责人带队检查；月检查由工程技术部、项目负责人带队检查，有关部门派远参加。3、期安全检查须继续配合进行经常性的安全检查和季节性或节假日前后的安全检查。（1）经常性安全检查包括班组班前岗位安全检查、各级安全员日常巡回安全检查，各级管理人员在检查生产同时检查安全，经常性的安全检查能及时及时发现隐患、消除隐患，保证施工的正常进行。（2）季节性急及节假日前后安全检查、对广东地区来说，主要是台风雨前后做好预防和检修的检

4、查，节假日（如国庆、春节等）前后防止职工纪律松懈、思想麻痹等进行的检查。4、安全检查的依据和方法（1）安全检查的依据：建设部新的《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-99）：（2）安全检查的方法：安全要讲科学、讲效果，既需要过去常用的靠感性和经验的目测、口讲、评价施工现场的安全是否符合要求；更需要根据新《标准》、采用“看”“量”、“测”、“动作试验“等方法进行，以取得具体数据，作为评价施工现场设施是否符合《标准》要求。5、安全检查要有明确的目的、根据《标准》的检查项目，重点、关键部位（“保证项目”）要重点检查，对大面积或数量多的相同内容的项目可采取系

5、统的感观和一定数量的实测相结合的检查方法，检查时尽量采用检测工具、用数据说话。6、安全检查要做好记录，检查记录是安全评价的依据，必须认真、详细、特别是对隐患的记录必须具体，如隐患的部位、危险性程度和处理意见等。7、安全检查要认真地、全面地进行系统分析，用定性定量进行安全评价，那些检查项目已达标，哪些项目没有达标，存在哪些问题需要整改，要研究对策，进行整改和加强管理。8、安全检查必须积极配合上级监督管理部门的安全监督工作，从工程施工开始，就需注意配合做好单位工程施工安全等级评价，对公司质安部门和上级安监部门签发的整改书，认真落实整改。9、安全整改：整改

6、是安全检查工作重要的组成部分，也是检查结果的归宿，整改工作包括“隐患登记、整改、复查、销案”四个步骤，研究确定整改方案后，要进行“三定”（即定人、定期限、定措施）立即进行整改。修改完成以后要及时通知有关部门派员进行复查，复查合格后进行销案，或被责令停工整顿的，须经复查合格后才能继续施工。安全教育制度1、为了提高全体员工素质，提高企业安全管理水平，防止事故发生，实现安全生产，必须抓好安全教育培训工作，做到经常化、制度化、警钟长鸣。特制订本制度。2、安全教育的内容应包括下列几个方面：（1）安全生产思想教育：从加强思想、路线、方针政策和劳动纪律教育两个方面

7、进行；（2）安全知识教育：包括施工工艺流程、方法、作业危险区域及其安全防护的基本知识、施工机械有关安全知识、高处作业安全知识等；（3）安全技能教育：结合本工种专业特点，实现安全操作、安全防护必须具备的基本知识和要求；（4）法制教育：定期和不定期对全体员工进行遵纪守法的教育，已杜绝违章作业的现象发生。3、实行新工人三级安全教育，建立党案，实行职工安全教育登记卡制度，受教育者必须签名登记，三级安全教育的主要内容为：（1）公司级教育：进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容是：①党和国家的安全生产方针；②安全生产法规、标准和法制观念；③本单位施工（生产）

8、过程及安全生产规章制度，安全纪律；①本单位安全生产的形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训；②发生事故后应