公司安全生产规章制度

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1、附一：公司安全生产规章制度目录1、安全生产考核奖惩制度2、安全生产资金保障制度3、施工现场消防安全管理制度4、特种作业人员安全管理和持证上岗制度5、危险品存储使用安全管理制度6、安全教育培训制度7、安全分析与事故报告管理制度8、事故紧急救援管理制度9、临时用工使用培训管理制度10、安全生产检查制度11、安全生产技术交底制度12、职业卫生管理制度13、企业负责人和项目负责人施工带班管理制度14、文明、卫生施工现场管理制度15、工伤保险和意外伤害保险制度16、施工组织设计与分部分项工程安全技术审查制度17、机械设备管理制度1、安全生产考核奖惩制度

2、一、考核目的考核公司、各基层单位、项目部安全生产责任制的执行情况，顺利实现公司安全生产综合目标管理责任书提出的责任目标，激励安全管理机制的正常运行。二、考核内容１、安全事故控制目标；２、安全达标及文明施工实现目标；３、安全培训教育目标；４、安全生产管理工作评价目标。三、安全责任落实１、公司法人代表是公司安全生产的第一责任人，对本公司的安全生产负总责；所属单位的负责人是本单位安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产负总责。２、各部门，如生产、技术等按各自的安全生产职责，对自己所负的安全职责负直接责任。３、项目经理是项目施工安全的第一责任者；项目

3、部管理人员按目标责任分解负各自的安全责任。四、考核办法１、实行逐级考核制度，公司接受上级考核；各科室负责人、项目经理接受公司考核；项目经理对项目部管理人员进行考核。２、根据各级要求及自己的具体情况制定考核办法，明确奖惩。３、考核结果作为评选先进、个人立功的重要依据之一。五、安全生产考核奖惩制度化１、每月要求至少进行一次安全生产责任考核，并认真执行不走过场，防止流行于形式。２、考核记录存入档案，作为个人业绩评价的重要依据之一。2、安全生产资金保障制度依据《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规的规定，公司在组织编

4、制年度财务计划的同时，应审批安全技术措施经费使用计划，保证所需经费到位。为进一步积加强企业安全管理，确保企业对安全技术措施经费使用及时、到位。对安全技术措施经费的提取及使用做如下规定：一、公司在参加工程招投标活动中或在工程中标承建后签订内外承包合同中，不论建设单位以何种方式提供建设工程安全生产作业环境及安全施工措施所需费用，对用于施工安全防护用具及设施的采购和更新、安全施工措施的落实、安全生产条件的改善等费用必须进行概算和落实，保证安全资金的投入。二、公司设立安全生产专项资金专户，公司安全生产专项资金专户由公司财务科管理。三、安全技术措施经费

5、，专项用于安全生产。其中：安全教育专项培训的保障资金为8％安全防护用品、技术措施的保障资金为60％安全生产管理的保障资金为32％3、公司对施工经营项目需具备安全生产条件所必须的资金投入，由工程项目安全文明施工增加费的划拨和施工经营项目划拨的工程进度款的2%提取安全资金，每次甲方转款后一周内，财务部按合同约定之比例将安全生产资金划入安全生产专项资金帐户，在工程竣工验收审计完毕扣清所欠安全资金。4、对安全生产违章者给予经济处罚，罚款数额安公司有关制度执行，罚款的收入，应如数上缴公司安全生产专项资金专户，统一调配使用5、安全科安全生产专项资金帐户在

6、工程结束时的结余，应全额上缴公司安全生产专项资金专户，不得挪用。6、安全保障资金要及时到位，正确使用，对因安全生产所必需的资金投入不足导致的后果，由责任人自行承担。7、安全教育专项培训的保障资金用于购置或编印安全技术、劳动保护、安全知识的参考书刊物、宣传画、标语、幻灯及教育光盘等；建立与贯彻有关安全生产规程制度的措施。8、安全防护用品、技术措施的保障资金主要用于购买、管理劳动保护用品，物品采购时要严格按照公司制定的采购程序进行，劳保产品必须严格控制使用年限和使用范围，对安全性能不能满足工作的需要时要及时向主管部门提出报废或降载处理。对违反采购

7、原则的行为，除按奖罚条例处罚外，必须退货，造成的损失和影响的由行为人和批准人承担责任。加强对施工现场上使用的安全防护用具及机械设备的监督管理，要对安全劳保用品、机械设备、施工机具及配件进行定期的维护和保养或对其定期不定期的检查和抽查，发现不合格的用具或技术指标、安全性能不能满足施工安全需要的设备等应立即停止使用。9、安全生产管理的保障资金主要用于：企业和项目有关安全生产管理部门和人员的办公费用、工资；公司购买的保险合同的新签订和续约费用；公司对有关部门及人员的安全生产奖励等。10、运用该专户的资金必须有总经理签字认可；四、施工项目在安全生产上

8、必须要有相应的安全资金投入，项目负责人作为施工项目的承包管理者，必须认真履行安全生产职责，在组织、指挥施工生产过程中，认真执行安全生产的方针、政策、法律、法规和相关