2015年度安全教育培训计划

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1、2015年度安全教育培训计划　　安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使公司2015年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。　　一、基本思路　　（一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规

2、章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。　　同时对公司各级管理人员（包括领导、公司各部门、车间管理人员、技术人员等）也应加强安全思想意识教育，确保他们在工作时做好带头作用，从关心人、爱护人的生命与健康出发，重视安全生产，做到不违章指挥。　　（二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，哪里就需要进行安全教育。　　（三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安

3、全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我公司的具体情况，安全教育的形式主要有以下几个方面：　　（1）会议形式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。　　（2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。　　（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录象等。　　（4）现场观摩演示形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。　　（四）严格执行公司的三级安全教育制度，杜绝未经三级安全教育就直接上岗的现象。对于

4、新进厂的员工新工人，应严格要求进行三级安全教育（包括厂级、车间级、班组级安全教育），学习内容包括安全技术知识、设备性能、操作规程、安全制度和严禁事项，并经考核合格后方可进入操作岗位，考核情况要记录在案，三级安全教育时间不少于24学时。二、主要的培训内容计划　序号培训内容培训对象培训时间培训日期1《安全生产法》《消防法》管理人员和专职安全员4课时2015.3.122消防安全知识培训教育新入场人员安全教育培训2课时2015.4.53火灾预防及灭火的基本方法全场职工安全教育培训2课时2015.5.164三级安全教育《安全生产法》新入场人员安全教

5、育培训4课时2015.6.132015.7.115消防安全知识培训教育夏季安全知识教育全场职工安全教育培训2课时2015、8.156三级安全教育新入场人员安全教育培训2课时2015.9.157各岗位安全知识宣传、特种作业人员安全教育安全员安全教育培训2课时2015.10.168典型事故和应急救援案例分析全场职工安全教育培训2课时2015.10.16序号培训内容培训对象培训时间培训日期9消防安全知识培训教育、安全防火知识教育全场职工安全教育培训4课时2015.11.19102015年安全培训总结全场职工安全教育培训2课时2015.12.25

6、三、其他要求　　1.具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来，并报领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备。　　2.培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。　　3.不能按期举行的安全培训教育活动，要及时向上级报告，说明举行的具体时间和原因。　　4.年底写好年度培训教育活动的总结报告，提出本年度培训欠缺的方面，和以后教育要注意的方面，并制定下一年的安全培训教育计划。宁夏塞上阳光太阳能有限公司2015年1月15日安全教育培训记录表培训主题管理人员和专职安全员培训人数10培训部门生产部主讲人秦占东记录人李静培训时间2015年3月12日地点

7、会议室培训内容1、国家安全生产方针：安全第一、预防为主。2、每个入场人员必须认真遵守《安全生产法》。3、进入施工现场人员必须正确佩带合格的防护用品。不同专业必须按规定佩戴专用防护用品。如：安全帽、安全带、绝缘手套、绝缘鞋等。4、进入施工现场人员严禁在现场内吸烟。5、进入现场施工作业前必须接受工长、班组长的安全技术交底，每个作业人员在签字栏内履行签字手续。6、作业过程中必须遵守北京市安全技术操作规程的规定。7、作业前首先对作业环境进行观察，及时消除不安全隐患，确无安全隐患后方可进行作业。8、要求每个人做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤

8、害”的原则。9、严禁随意拆改现场的各种安全防护设施，严禁私自动用现场的消防器材和各种机械设备等。10、特种作业外人员必须持特种作业上岗证上岗作业，无特种作业证人员禁止从事特种作业，如有违反严肃