中青慧博实习报告-王

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1、实习报告一、实习单位介绍北京中青慧博人力资源管理咨询有限公司又名北京计世华信教育科技有限公司（计算机世界大学）隶属于国家信息产业部主管的计算机世界传媒集团，是计算机世界传媒集团下属的全资子公司，为集团和客户提供专业的人力资源服务。北京中青慧博人力资源管理咨询有限公司成立于2000年5月22日，营业执照号码：110108001348286，营业执照有效期：2030-05-21。公司地址：海淀区万寿路翠微中里14号楼计世传媒大厦4层。公司一直致力于提供人力资源领域的顾问式服务，关注企业持续、长期的成长和发展，是一家具有多年人事代理经验的专业化公司。十年来、公司凭借先进的人力资源管理理念、专业的

2、人力资源管理工具、丰富的人力资源实践经验及优秀的人力资源顾问团队，与众多客户形成了战略性合作关系，目前是国内最大的服务外包产业的人才服务机构，为合作客户提供代理招聘、劳务派遣及人才储备服务，签约企业包括瑞星、华硕、软通动力、海辉、橡果国际、佳能、慧聪等均为国际知名IT品牌。同时，利用自身专家师资及基础技术团队的技术实力，承接软件、网络项目外包订单。并始终本着“创新服务、持续满足客户期望”，“规范管理、精心打造行业品牌”的经营理念，不断发展创新。公司现有员工100多人，其中常驻公司办公的职员有42人，其余均在计算机大学办公。公司设总经理一名，下属8个部门。分别是渠道部、招聘部、销售部、院校部

3、、教学部、员工关系、行政部、财务部。公司周一至周五办公，周六日休息，工作日9点上班，5点半下班，中午休息1小时，工作时间8小时。员工工资实行基本工资+绩效工资的薪酬体制。二、实习过程及内容（一）实习过程实习过程之实习准备。从6月20日开始找工作，期间在前程无忧网上向很多正在招人力资源实习生的公司投过简历，其中包括慧思买、中原地产、神州数码、凡客、中华英才、中软国际、古今和泰、瀚恒投资、51job、弘城集团、计世传媒等多家公司。在6月20日至25日这五天的时间里共接到面试通知的电话10个，平均每天2个，这些公司分别是慧思买、中原地产、中软国际、灵思传播、电脑商情报、爱乐伯爵传播、易宝支付、5

4、1job、凡客、中青慧博。在这10家公司的面试中，我认为凡客的面试问题最难，问题最偏向细节性的内容；灵思传播和中软的面试问题一般，对这两个公司的印象比较差；公司待遇、公司环境最好的是易宝支付，和面试官聊得也是最融洽的，也是我最想去的一家公司，但是未能如愿；电脑商情报、爱乐伯爵、51job、中青慧博都有录用我的意向，最终因为电脑商情报的工作与人力的相关性较差、爱乐伯爵需要长期出差、51job的工作限制太多，而在51job的培训结束后选择了现在实习的公司——中青慧博人力资源管理咨询有限公司。实习过程之正式实习。6月27日去中青慧博报到并办理实习生入职手续，实习生待遇60元/天，中午有自助餐，一

5、直工作至今。由于当初面试的时候是中青慧博的渠道部经理和招聘部的经理先后面试了我，所以办理入职的时候两个部门都有要我的意向，虽然最终是被分配到渠道部，但是要做招聘部和渠道部两个部门的工作。在最初的两周里我一直做招聘和渠道两个部门的助理，每天的工作内容是负责登录公司的CRM系统根据上面的求职者信息打电话约面试和搜索筛选简历。在这之后因为渠道部有几位员工离职，渠道部人手不够，在两位主管和我协调之后，我彻底调回渠道部，不再负责招聘助理的工作。在渠道部每天的工作是搜索、筛选、上传简历和负责线下渠道的开拓。（二）实习内容实习内容之人员现状。中青慧博在计世传媒集团内办公的职员共42人，其中包括总经理金鹏

6、、8个部门经理、各部门专员和助理。我所在的渠道部和招聘部各有员工5人，其中经理1名，专员1-2人，助理2-3人。在公司里，很多助理都是为培养优秀的专员而招的，当有人离职时公司会优先从助理中选拔合适的人选。实习内容之人员选拔。由于是在渠道部和招聘部两个部门工作，所以对招聘工作比较熟悉。在实习的这段时间里，中青慧博基本是在为客户做代理招聘，集团的招聘很少。为客户招聘的原则是根据客户的委托单要求和招聘岗位的任职资格说明书为客户提供合适的人才。在实习期间，公司正在做的项目是联通、慧聪网和picc的客服及电商专员。我的工作职责就是电话约面试、搜索筛选简历、招聘渠道开拓。1、电话约面试。公司会给每一个

7、员工分配一个邮箱账号和密码及公司拥有的所有招聘网站及crm系统的账号，我的工作就是用公司的ccwu账号登陆公司的CRM系统，进入客户管理，然后根据上面显示的求职者信息给他们打电话通知他们来公司面试。在公司每天基本的电话量在80个左右，通过不断地打电话约面试，我积累了很多电话约面试的经验。对于一般求职者来说我们会重点强调工作薪资、福利及良好的公司环境等方面的优势；而对于那些犹豫的求职者我们会发送我们公司所招聘职位的工作说明