大亚湾核电站执照运行事件原因趋势分析

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1、第25卷第3期核科学与工程Vo1．25No．32005焦9月ChineseJourna1ofNuclearScienceandEngineeringSep．2005大亚湾核电站执照运行事件原因趋势分析汪德伟(大亚湾核电运营管理有限责任公司生产部，广东深圳518124)摘要：对大亚湾核电站1993／2003年所有人因相关执照运行事件进行了原因分类、趋势分析，并重点分析了电站人员在遵守和执行规定与规程方面的不足，为核电站改善人的行为提供方向性参考。关键词：执照运行事件；趋势分析；人因分类；规程中图分类号：

2、TM623．7文献标识码：B文章编号：0258—0918(2005)03—0265—06CausetrendinganalysisforlicencingoperationaleventsinDayaBayNuclearPowerStationWANGDe—wei(OperationsDepartment，DayaBayNuclearPowerOperationsandManagementCo．，Ltd．ShenzhenofGuangdongProv．518124，China)Abstract：The

3、humancausalfactorsforallhumanerrorlicencingoperationaleventsonDayaBaynuclearpowerstationsince1993to2003arecategorized，themovingtrendofthesecausalfactorsisanalyzed．Theemphasisplacedonanalyzingthedeficienciesoncomplyingwithandexecutingregulationsandproced

4、ures．Theresultsprovidedirection—alreferencefornuclearpowerstationtoimprovehumanperformance．Keywords：1icencingoperationalevent；trendinganalysis；humancausalfactorcategori—zing；procedure大亚湾核电站1、2号机组分别于1994-02一重点，对这178个LOE的人因失效的原因进行Ol／O5-O7投入商运。在1993年机组装料、调

5、分类整理，归纳分析，力图找出电站人因失效的试期间就开始产生执照运行事件(LOE)，直到主要特点、发展轨迹，为制定今后改进人的行为2003年12月，大亚湾两台机组共产生285个的措施提供方向性参考。因此这是一篇LOELOE，而其中人因相关事件就有178个。的人因失效趋势分析报告，不对每一事件原因本文以分析“不遵守规程、规定”的行为为做具体分析。收稿日期：2005-03-30；修回日期：2005-06-06作者简介：汪德伟(1966一)，男，辽宁人，高级工程师，硕士，哈尔滨船舶工程学院核反应堆工程与安全专

6、业毕业，现从事核电站运行经验反馈工作265规模较大，但比较容易通过健全管理制度和提1事件原因分类统计高员工素质加以克服。随着电站管理水平的提为对所有LOE事件进行趋势分析，将事件高，人因事件的数量在减小，事件原因趋于复的全部原因(包括根本原因和促成原因)进行归杂，纠正的难度逐步增大。特别值得说明的是，类，得到1O大类和若干小类的人因分类(这些虽然人因事件数量在1999年达到最低点，但分类将表示在相关的趋势图中)，再对每一事件2001／2003年又稳定于一个较高的水平，这是的原因按照原因分类进行归类，按

7、年度进行数值得我们关注的。量统计以获得事件原因数量年度分布表，然后虽然人因事件数量在逐年下降，但大部分做出各种趋势分布图，并以此进行相关的分析。的分类原因数量都有类似的走向。图1中“O1O0一遵守、执行规程方面”曲线，在2000年、2人因事件原因数量图概略分析2001年有很大的提高，虽然2002年此类原因图1反映出人因事件数量及各原因数量随数量下降到3，但2003年又有大幅度上升趋年份分布的趋势图。势。有关此曲线的问题将在后面作重点分析。从图1中人因相关事件数量曲线可以看从图1中还可以看出，在各类事件

8、原因中，出，人因相关LOE数量在逐年下降，下降的速“0100”的数量一般占绝对多数，也就是说，原因度在逐渐减慢，这完全符合人因事件管理的特“0100”是引起LOE的主要原因，减少“0100”原点。电站初期的人因失误比较简单，虽然数量因数量对减少LOE数量起着非常重要的作用。的问题关程序删匠隧灶怖19931994199519961997199819992000200120022003年份图1事件原因分类数量按年度分布Fig．1Theamountofvari