浅谈劳动者的单方解除劳动合同权.doc

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1、浅谈劳动者的单方解除劳动合同权　　我国《劳动法》第31条规定了劳动者单方解除劳动合同的一般情形，具有重要意义，即“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。”此条文字体现的立法精神，理论界与实务界多给予很高的赞赏。但是，法律的功能不仅是要进行权利宣言，更要追求权利实现。由于《劳动法》第31条规定的内容过于笼统，理解上有歧义，适用多有不便。为此，很有深入分析的必要。 　　法律中每个条文的理论基础都宅离不开整体的理论基础，套对于《劳动法》而言，它质体现的理念很多，基本的了是劳动者的以及以社会为暖本位的促进社会经济发展

2、宣进步两方面，我国《劳动臣法》的立法宗旨要适应我展国的经济发展、我国的国詹情以及与国际社会劳动保独护的接轨。市场经济中，汞劳动力是一种不同于一般菇商品的特殊商品，在运用婚民法、经济法来规范劳动支力市场，以保持劳动力市项场与整个市场体系相统一投的同时，还必须针对劳动鞍力商品的特殊性，在劳动仪立法规定劳动力市场的特痔殊规则，以保护劳动者在祈劳动力市场上的合法权益圣，维护劳动力市场的运行附秩序。概括地讲，我国劳皖动法的意义有：完善社会奶主义市场经济体制，促进锣劳动及社会保障体制改革减。 　　合理配置劳动力，中提高劳动效率，促进社会鸥生

3、产力的提高。 维护劳动症者基本人权。 解决劳动争忆议，保障社会安定团结。慕 积极推动社会主义精神文羊明建设。⑴ 　　从宏观的拐角度把握了劳动法制的意渐义后，针对本文所要论述姥的劳动法31条规定，我怜们便可作进一步的思考，筑此条实际规定了劳动者的诲辞职自由，因为不管从推瑞动劳动效率、还是经济发塞展、还是劳工保护方面看绚都有理论上的意义，而且艳直接体现劳动者的择业自朝由，是择业自由的扩大化赴处理。 　　1、方面。此滞条规定充分映射了现代劳跺动立法的理念-保护劳工粉。现代劳动法诞生于19锻世纪的“工厂立法”⑵，蟹劳动法的发展史和工人阶

4、栗级斗争，都可以充分印证畦劳动法保护劳工的正义追畜求。我国《劳动法》第3腋1条虽仅为劳动者解除劳冀动合同的单项规定，却使原劳动者获得了充分的职业镐选择自由，保障了劳动者岭的独立地位，也是对弱者拔地位的有利救济，可以说大，《劳动法》第31条的瓶规定不仅是劳动自由的法绿律保障，更使劳动者人格异独立和意志自由的法律表滑现。⑶ 　　2、经济发展治方面。此条规定有利于劳甲动力资源的合理配置，实妒现最大价值。劳动力资源肢是人力资源，使生产力发竣展的根本动力。最优配置篱劳动力的最佳手段是市场汪，是劳动力流动的最佳方碱式，劳动法是建立维护劳酗动

5、力市场的重要制度工具恨。使人尽其能，按劳分配悄，使劳动者个人需要与社驰会需要相结合，激励劳动爆者的创造性与积极性。从寨客观上看，一种资源的组侣合未必是最优的，需要不魂断地调整；从主观上看，灰劳动者出于兴趣、爱好、答专业，待遇等考虑，认定滨现有的单位和职业不适合狙于自己时，其工作积极性宦和效率就会受到很大的影愉响，也需要实现新的选择御。劳动者享有单方解除劳柬动合同的自由，就可以积讶极主动地调整资源的组合逞方式，为实现新的更优的拔组合提供了可能。 　　3衍、宪政方面。此条规定也镇体现了我国宪法中表明的玉有关劳动方面的原则，宪尤法是根

6、本大法，规定了我绪国的政治制度和经济制度讣，因此宪法必然对劳动法手起决定性影响。由于劳动僳关系与劳动制度体现了社叙会经济制度的特点，劳动呼性质反映了不同社会制度籍的本质，所以宪法对劳动奠法的基本原则也规定得比医较详细和具体。根据宪法炉，此条规定了国家促进就战业的原则，也体现了国家粪保护劳动者合法权益的原益则，更有国家尊重和保护势人权原则。人权理论和人公权保障运动的影响，是劳跨动立法得以兴起和发展的毋重要原因之一，劳动法在净一定意义上是对的落实。欺 　　1.《劳动法》第3占1条是授权条款还是义务越条款？ 　　一般而言，授庐权条款在

7、表述上通常使用补“可以”、“能够”、“珐有权”等法律用语；义务挨条款则通常使用“应当”距、“必须”、“不得”等四词语。据此断定，第31几条的规定是义务性条款。辉但若对第31条进行整体茵解释和目的解释，就会发蕴现，本条还是一个授权条种款。理由是，“劳动者解隐除劳动合同”是指劳动者械可以解除劳动合同的一种明情形，而这种情形并非指蟹第32条规定的特殊解除憎有特定的使用条件。从《腕劳动法》整个内容来考察鸵，也找不到第31条适用肪的具体情形。基于此，第植31条的前半段“劳动者壬解除劳动合同”不单纯是洒事实陈述，实际上也是对袄劳动者解除劳动

8、合同的一粤种授权，确立了劳动者解木除劳动合同的一种独立情檄形。劳动部1994年发污布的《关于〈中华人民共炮和国劳动法〉若干条文的迂说明》也解释为：“本条类规定了劳动者的辞职权”绽。⑷那么有一个问题不能驮回避：提前解约，究竟是宽劳动者的权利还是义务？迂如果认为提前