公司工会财务先进集体事迹材料

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1、以来,在区总工会的领导与关心下,在公司工会财务、经费审查人员的共同努力下,公司工会紧紧围绕工会工作中心,服务工会工作全局。在财务管理上力求规范,在经费、资产管理上力求实效,保证了工会经费足额及时拨缴使用,为履行工会各项社会职能,完成工会各项工作任务,推进工运事业的前进做出了一定的贡献。一、提高认识,着眼全局,用先进的思想指导工会财务工作实践。随着经济体制改革的不断深化和工会工作的不断发展,工会财务工作遇到了新的问题,面临新的任务。为做好新时期工会财务工作,工会组织及广大财务干部认真学习邓小平理论和“三个代表”重要

2、思想,全面贯彻落实科学发展观,通过学习政策法规,提高认识,转变观念,把握政策,充分认识财务工作在工会工作中的重要性。坚持两手抓,一手抓经费,依法收缴工会经费,使工会经费收缴工作不断向前推进;一手抓管理,完善各项财务制度,使工会财务管理水平不断有所提高。二、规范会计基础工作,重视经费收缴,为工会工作提供良好的物质保证。严格执行《会计法》、《会计基础工作规范》及《工会会计制度》等相关规定,加强财务管理,规范会计行为,切实提高资金使用效益,保证资金安全。及时、足额地收好经费,对会员群众、特别是对负责办理拨交经费的相关人

3、员,宣传《工会法》和《中国工会章程》,自觉履行义务。同时,加强对财务工作的领导,坚持工会经费独立管理和工会审批制度,抓好财务内部控制制度的建设,把握好经费使用的原则、方向和重点,将工会经费用于为职工服务上,用于公共事业发展上。三、坚持独立管理,努力管好、用好工会经费。本着“统筹兼顾,量入为出,收支平衡”的原则,根据工会工作任务和职工群众需要,为职工身心健康发展,为公司凝心聚力服务。把资金的重点用在保障广大职工的合法权益和各项福利上,积极开展好职工各项活动,为职工办实事,坚持做到支出合理,职工满意。以来,工会为广大

4、职工购买了园林一卡通、职工生日蛋糕,探望生病职工,慰问困难职工家庭,并组织开展了新年晚会、考察学习、野外拓展等多项受到职工普遍欢迎的活动。四、科学管理,使财务工作进一步走向制度化、规范化。一是强化工会经费的预决算工作。年初周密预算,年中对照检查,年末认真决算,保证有计划、有步骤的合理使用经费。编制预算前还充分了解群众的需要,在执行过程中听取群众的反映,定期向职工通报执行情况,并根据职工意见修改工作。二是坚持民主理财,增强经费使用的透明度,面向职工,服务职工。坚持财务审批制度,重点开支由工会委员集体讨论决定,经审委

5、对工会经费的使用、管理情况进行定期检查、督促,自觉接受各级组织和广大会员和职工的监督。

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