业务副园长述职报告.doc

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1、业务副园长述职报告　　为了让自己在新的一年里能将这一份工作做得更好，现在就对以下几个方面对自己的工作进行总结，以积累经验，发现不足，不断改进，完善自我。 　　一、摆正自身角色位置，全方位协助园长工作。 　　幼儿园工作千头万绪，作为副园长，我首先确立一种观点，那就是管理好自己分管的业务工作，给园长的全面管理减压，这一点，我努力地做了，并且尽可能地做好。在业务之外，对园长要求协调处理的事情从不推诿，设身处地，站在全局骸的角度考虑，从幼儿园的易发展角度和集体的利益出浩发，在职责范围内为园长镀出谋划策，做好各项工作乃的上传下达。一年来，在体我们全园教职工的共

2、同努操力下，幼儿园顺利通过了棍“县德育先进校”、“县梗级示范性幼儿园”两性评崎估。 二、重视教科研工作斌，提高保教质量。 1、加舀强常规工作管理督导。 　召　严格执行保教管理制度离，要求教师在学期初制定呛保教和班级计划、教研和匪各科教学计划，要求教师奢提前一周上交周计划，并泽做到认真的查阅，发现问阎题及时给予指导。对教师汀备课一月一检查，加大了喝评价力度，规范要求，使扯教师做到课前有教案、有麻教具，作好充分的课前准衅备，保证课堂教学的扎实咒开展。深入班级听课，检隐查一日生活常规管理工作良，发现问题及时处理。学晤期末，要求教师上交教育矿笔记、教学效果分

3、析小结确及各类总结，做到有检查皱，有记录，把平时的工作肯纳入学年考核，使各项工普作走向制度化，规范化。剿 2、在扎实的教学研讨中截谋求发展。 　　根据我园至新教师多、对业务不熟悉怨的情况，按照园务计划定茹期组织开展教研活动，本宅学期重点围绕目标和教育耻实践中存在的问题，运用菊相关的手段和策略，通过疚“师徒结对”、“观摩骨皇干教师”、“新老帮扶”倔等形式帮助教师提高教学玉水平。在比赛中，各位参嗡赛教师都能认真对待，利嗅用休息时间积极准备;在哮观摩中，听课教师都能虚鸭心学习，取长补短，吸取筑精粹。由此证明，我园有闽一支好学上进，团结敬业拢，综合素质较高的

4、教师队弘伍。 　　三、扎实开展教察师业务培训工作，提高教芝师素质。 　　要有优质的般保教质量，必须有一支高输素质、专业化的教师队伍历。为让教师的专业技能、榷专业素养提升一个层次，单本学年，我园开展了多种乙形式的教师培训，通过研砚讨、比赛、外出培训、新遗老帮扶、集体备课等方式谎促进教师专业成长。 　　孩1.开展省编新教材培训峪活动。让教师了解新教材港、理解新教材。更能得心傈应手地使用新教材，为教腰师组织教育教学活动打好乳基础。 　　2.组织教师雍参加各级各类比赛活动。袁陈美洪老师参加县“幼儿谦园教坛新秀”评选活动。趣获得了“德化县幼儿园教事坛新秀”荣誉

5、称号;黄晓滴真老师参加县幼儿教师技潮能竞赛获得了二等奖;陈猩美洪、卢雅玲、黄晓真等吞老师参加中心小学“文明廷交通进校园”演讲比赛、穗幼儿教师教学比赛分别获淤得了一、二、三等奖。在阎浔中中心小学校园文化艺吟术节上，组织教师和幼儿触积极参与，其中赖爱结、榆卢雅玲等老师获得了一、敖二等奖;余宇铮、周欣妍短、陈巧娴等小朋友也纷纷扩获得了一、二等奖。 　　攫3.开展教师集体备课、滦新老教师帮扶活动。做到看期初有安排，落实到位，含通过集体备课、以老带新吼的形式，进一步促进教师怪之间的相互交流、共同探阑讨、共同成长。 　　四、署认真致力家长工作，努力羊探索新时期家

6、长工作的特攻点。 　　当前，家园共育勋作为扩展教育时空发挥各汲种教育资源的一种手段，掠越来越受到幼教工作者的贷关注。因此我们积极倡导粪建立新型的家园关系，即惮互相信任、互相尊重、互甭相学习、互相支持。 　　梁首先，我们成立了家长委匝员会，并召开座谈会，让蚁家长为幼儿园的发展献计褂献策，对幼儿园的整体运炸作本着理解、支持的态度薛进行督导，同时组合各种庞力量和资源协助幼儿园的外教育工作，充分发挥家委尤会的作用及职能。 　　其赖次，家庭是幼儿园重要的育合作伙伴，努力做好家长赢工作，争取家长的理解、触支持与密切配合，非常重煤要。本学年，我园坚持家啸长会、观察

7、记录、家教园诲地、家园联系册、节日亲影子手工制作、家长开放日脚等形式多途径、多渠道增柿进家园沟通与协作，使家掘长能更深入的了解幼儿园铭、了解教师的工作，从而翻更加支持、配合教师的教钳育活动，搭建了良好的家弯园共育模式。 　　此外，稚家访活动也是我园家长工候作的一个重点，一年一次仍的家庭走访工作使教师更网好的开展新学期工作，有硼效地促进了幼儿园与家庭忱在教育上的同步同向进行粤。 　　五、实施“以人为苫本”的管理模式，调动教赣师的积极性，提高保教质旁量。 　　内在的管理是幼友儿园发展的灵魂，是实现杉教育现代化、提高保教质奋量的重要保证。本学年我踢园积极倡

8、导一种平等宽松原的管理氛围，追求一种更泼具人性化的管理模式。充张分突出教师的主体地位，意让教师参与到管理中来