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时间:2018-07-08
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1、别找借口找方法的思维模式测试成绩:100.0分。恭喜您顺利通过考试!单选题1.下列选项中,对ABC理论的基本内容描述正确的是:√A专业+认真=结果B天赋+努力=结果C个人+团队=结果D前因+信念=结果正确答案:D2.关于员工和企业之间的关系,下列表述错误的是:√A员工和企业是投资和回报的关系B员工个人品牌要通过企业建立起来C员工要服从企业的岗位安排D企业给多少工资,员工就干多少活正确答案:D3.想在职场中更好地生存,需掌握的四个黄金法则不包括:√A搞定同事B搞定上司C搞定自己D搞定客户正确答案:C4.企业要想有效地管理员工,正
2、确的管理之道是:√A以物质激励为主B以思维管控为主C以行为管控为主D以时间管控为主正确答案:B5.当上级布置一项看似不可能完成的任务时,员工不应当有的态度是:√A换位思考B据理力争C创造新方法D积极寻求答案正确答案:B6.下列选项中,不属于从结果进行思考的行为是:√A沿用老经验B开拓新市场C拓展新客户D寻找新思路正确答案:A7.保持快乐心态,积极对待工作,首先要(),其次要(),最后要()。√A接受,忍受,享受B忍受,接受,享受C享受,接受,忍受D忍受,享受,接受正确答案:A8.要想把事情做好,首先要从()入手。√A行为B想法
3、C知识D态度正确答案:B9.在职场中,最值得学习的三种人不包括:√A老板B上司C对手D下属正确答案:D10.以下对个人自由与群体规则的表述,错误的是:√A个体和群体的规则是截然不同的B违反规则就要遭受惩罚C遵守群体规则的前提是个人自由D群体的规则是“约束+服从”正确答案:C判断题11.在职场中,要坚持自己的观点,不要受他人思维方式的影响。此种说法:√正确错误正确答案:错误12.态度和能力是前因和后果的关系,只有态度正确,能力才能得到不断提升。此种说法:√正确错误正确答案:正确13.如果抱定“吃亏是福”的观念,很容易在激烈的竞争
4、中败下阵。此种说法:√正确错误正确答案:错误14.员工要想在企业中有好的发展,必须遵守企业的制度和流程规定。此种说法:√正确错误正确答案:正确15.一个人是快乐还是痛苦,关键在于其所处环境的各种客观条件。此种说法:√正确错误正确答案:错误下面是赠送的合同范本,不需要的可以编辑删除!!!!!! 教育机构劳动合同范本为大家整理提供,希望对大家有一定帮助。 一、_________培训学校聘请_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐为_________语教师,双方本着友好合作精
5、神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。 二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。 三、受聘方的工作任务(另附件1) 四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。 五、社会保险和福利: 1.聘方向受聘方提供意外保险。(另附2) 2.每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票(金额不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。 六、聘
6、方的义务: 1.向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。 2.对受聘方提供必要的工作条件。 3.对受聘方的工作进行指导、检查和评估。 4.按时支付受聘方的报酬。 七、受聘方的义务: 1.遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。 2.遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。 3.按期完成工作任务,保证工作质量。 4.遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。 5.遵守中国人民
7、的道德规范和风俗习惯。 八、合同的变更、解除和终止: 1.双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。 2.经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。 3.聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同: a、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。 b、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。 4.受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同: a、聘方未经合同约定提供受聘方
8、必要的工作条件。 b、聘方未按时支付受聘方报酬。 九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。 十、仲裁: 当事人双方发
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