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时间:2018-07-07
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1、浅谈如何抓好安全生产工作总结,必须不折不扣地贯彻执行。但是,在实际生产工作中,把“安全第一”停留在口头上、文件上,注重经济效益和个人得失,而忽视安全生产和事故防范的行为比比皆是。近年来国内发生的许多重、特大事故就是典型的教训。因此,必须把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高度,深刻认识抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是保护生产力的道理,正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系,彻底改变忽视安全生产以及违章蛮干、侥幸、撞大运的思想行为。二、要切实强化安全生产责任制落实安全生产责任制是
2、每位职工安全生产的基本制度。大量的事故表明,安全生产责任制落实的关键在领导,领导手握决策大权,领导责任制的落实与否,直接关系着整个单位的安全与否。因此,作为领导首先在思想上要把安全工作作为“天”字号头等大事来认识,严肃认真地履行自己对国家、对单位、对职工所负的安全责任。要认识到领导安全意识的淡薄,领导责任的不到位,才是单位最大的事故隐患。作为单位领导,必须按照“三个代表”的要求,要用“铁的心肠、铁的手腕”带头严起来,带头抓落实,逐级签定安全生产目标责任书,实行安全生产“一票否决制”,将安全生产与职工年终工资挂钩,与领导考核、任免挂
3、钩。只有这样,才能使领导能够恪尽职守,严把关隘,使每一个职工坚决做到不违章、不冒险,遵章守纪,保证自己和他人的安全。我们的安全生产工作也就有了保障。三、要加大事故隐患的查治工作,防范各类事故的发生安全生产预防工作一定要经常化。要坚持预防为主的工作方针,做好安全事故的隐患排查工作,在发挥专门机构作用的同时,积极鼓励职工帮助查找、发现事故隐患。要认真落实安全生产检查工作。安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段。通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改,积极有效地消除生产现场存在的各类
4、事故隐患,把事故消灭在萌芽状态,做到超前预防、超前控制。安全检查要切忌走马观花、敷衍了事和形式主义。必须严肃认真,要把检查与整改、检查与责任追究结合起来。在检查中积极开展调查研究,针对安全生产工作中的新特点、新问题,抓薄弱环节、抓要害岗位、抓危险场所、抓事故多发地点,提高检查质量及效果;要提高隐患整改的质量和效率,对查出的问题和隐患不迁就,不护短,认真整改,及时处理,使各项检查和整改工作落到实处。四、要加强宣传培训教育,全面提高全体职工的综合素质培训教育是提高职工安全素质,杜绝“三违”的有效途径。要从安全生产方针的贯彻、安全法律法
5、规的普及、安全管理制度和安全操作规程的掌握、安全防范技能和意识的提高等方面入手,全面提高职工的综合素质。不能只满足于会议传达、文件转发,也不能以偏概全、以点带面。必须以三级安全教育为基础,开展形式多样、生动活泼的宣传教育工作,使全局职工工牢固树立“人的生命价值高于一切”和安全生产“只有起点,没有终点”的观念,形成人人讲安全,人人重视安全的良好氛围,杜绝“三违”行为,有效地减少事故的发生。五、要加大对安全生产资金的投入加大安全生产资金投入、改善安全生产硬件设施。单位每年都要投入大量资金,用于添加安全设备和开展安全教育、安全培训等,使
6、安全资金为生产条件的改善和隐患治理提供重要保证。篇二:浅谈如何搞好安全生产工作浅谈如何搞好安全生产工作“安全责任重于泰山”、“忽视安全抓生产是火中取栗,脱离安全注求效益如水中捞月”等这些安全警句都足以说明安全在生产工作中的重要性。一个企业要生存发展,搞好安全生产工作势在必行。下面浅谈一些搞好安全生产工作的个人看法。一.完善安全生产管理规章制度并有效实施一个企业要生存,它必须要生产。而安全生产不是一朝一夕的事情,它必须依靠全体职工共同遵守各项安全生产规章制度并严格执行。“没有规矩,不成方圆”,要想达到安全生产,我们必须制定标准规范的
7、安全生产管理规章制度,而且要贯彻落实,确保这些规章制度能够得以有效执行。而公司部门管理人员和安全员,则应首先起到表率作用,经常思考安全生产动态和分析安全生产形势,不断完善安全生产管理制度,身先士卒、身体力行,切实解决安全生产中存在的实际问题。安全工作必须要与实际相结合,来不得半点虚假,不能光停留在口头上或标语中,对切实可行的规章制度分解,明确各岗位的安全责任人,各司其职,各负其责,层层落实责任,有效实施。二.做好安全生产工作的宣传“宣传带头跑,经济不用愁”,这句话足以说明宣传是一种软文化实力,它对地方或企业经济的发展起着举足轻重的
8、作用。班前班后会是落实班组安全管理的一种工作方法,是宣传安全生产工作的重要途径。在每天的班前班后会中反复向职工宣传安全工作的重要性,并对工作中的危险点进行分析及提出防范措施,让安全工作在职工的思想意识中根深蒂固,使之成为一种习惯。除了在班前班后的宣
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