住房保障科述廉报告.doc

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1、住房保障科述廉报告　　住房保障科述廉报告1我局领导班子集体在区委、区政府的领导下，始终高举邓小平理论的伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，扎实开展创先争优活动，按照“科学发展、和谐稳定、务实创新、廉洁高效”的工作方针，紧密围绕建立新型城镇居民住房保障制度这一核心，以保障性住房建设、廉租住房保障和住房公积金管理为重点，进一步创新工作机制，转变工作作风，强化队伍建设，提高服务汁水平，开创了各项工作新锁局面。现将今年来我局领司导班子在履行职责、廉洁疆自律等方面的情况报告如褥下： 一、单位基本情况 　路　我局属区政府办公室管所理的正科级行政事业单位

2、腹，与孝南区住房资金管理刺中心合署办公，下辖孝感植市益民经济适用住房开发闹中心。内设办公室、廉租界住房股、房改股、经济适窑用住房股、财务信息股、疡归集股、贷款股等股室。耘全局干部职工46人，其弗中：在职43人，退休3橇人。我局虽属行政事业单嗅位，但目前有三种不同性惮质事业编制，其中局机关柄19人(退休1人)属担磅负行政管理职能的财政全晕额拨款事业编制;住房资汐金管理中心17人(退休栈1人)，属自收自支公益挣性事业编制;益民经济适六用住房开发中心10人(箩退休1人)属经营性事业琳单位，实行自收自支，企悟业化管理。目前，局机关挨领导班子设局长1名，副赵局长2名，纪检组长1名课，副主

3、任科员1名，全体氯班子成员都具有大专以上羊文化，整个领导班子成员耸中有对党务工作比较熟悉倔的，有对财务工作比较熟谗悉的，有对纪检工作比较继熟悉的，有对信访维稳工搔作比较有经验的。从整体鸯看，这样的结构状况是基纯本合理的，是在新形势下掉，能够切合单位实际，带氧领干部职工完成各项工作峪任务的领导班子。 二、主担要工作作法和成效 　　(例一)加强领导班子和干部婉职工的思想理论建设，全歌面提高领导班子和干部职魁工的整体素质。加强学习逆，端正学风，切实用政治赞理论武装干部职工的头脑靶，是新形势下加强干部队赠伍建设，提高党员干部整喝体素质的必备条件，是一捡项必须长期坚持的政治任垛务。因此，

4、我们在认真抓仗好政治理论学习的基础上挠，坚持集中统一和个人自新学相结合的形式，定期或檄不定期的开展学习活动，赞并将是否坚持参入学习纳艺入年度考核，作为干部职樱工“评先评优”的重要依船据，增强了党员干部重视期学习，提高自身素质的意巧识。特别是在深入开展为操民服务创先争优和创新服衷务月以及治庸问责活动中臂，我们始终围绕“四个联新系”开展活动，确保各项傍学习活动取得实效。一是甸联系怎样提高个人综合素姬质来学，不断提高全体干利部职工学习理论并用理论甩指导实践的自觉性。二是炼联系怎样树立公仆形象来浩学，切实转变班子集体和滞个人的思想作风和工作作夹风，增强班子的大局观念诸和宗旨意识，各项工

5、作的型开展均以维护群众利益为打出发点和落脚点，切实为阳群众办实事，做好事，确梅保保民生、保稳定的工作屈落到实处。三是联系怎样结提高工作效率质量来学，邑正确分析开展工作方式方熏法上的优势和劣势，增强赠班子克服困难、负重进取乾、求真务实、调查研究、眼综合分析、统揽全局、科吝学决策、果断处理和妥善蚤解决问题的能力。四是联卿系个人在党性、党风方面睁存在的具体问题来学，认秀真开展“五个一”主题实砧践活动等，进一步树立科晤学的发展观，在党员干部耘中营造比学赶帮超的良好兆氛围。通过认真学习和有脉效开展各项活动，全体干挪部职工切实转变了思想作激风和工作作风，统一了思酚想认识，强化了宗旨意识兼，

6、形成了比学习、思良策缆、重团结、谋发展、顾大仗局的良好氛围。 　　(二拦)切实加强党风廉政建设诞，有力推动勤政廉政工作氦顺利开展。 　　在廉政建许设方面，今年以来局领导轧班子能认真落实“一岗双持责”，严格按照廉政准则重开展工作。一是结合“创览先争优”、“创新服务月椰”、“治庸问责”等活动怀，严格落实党风廉政建设果责任制，健全了局党风廉彻政建设工作领导小组，使垢党风廉政建设工作得到了汕有力的组织保证。二是把藏我局党风廉政建设工作列邱入重要议事日程，切实做叫到同日常工作一起部署，霹一起落实，一起督办，一鸣起考核。三是切实抓好职厨责范围内的党风廉政建设烃工作，明确了班子成员分载工，实

7、行“一把手”负总慕责，分管领导各负其责的督工作机制。四是认真履行乳“一岗双责”，加强对各趟股室、中心的党风廉政建升设责任制工作的督促、检苛查、指导，局长与班子成含员、班子成员与股室、中坯心责任人分别签订了党风城廉政建设和工作目标责任卸书，层层分解责任，细化势目标任务，有效促进了党沂风廉政建设工作的顺利开席展。五是严禁公职人员利姥用乔迁等喜庆事宜大操大成办。六是深入贯彻民主集衙中制，做到重大事项必须插经班子集体研究决定。七埔是认真实行“党务公开”英和“政务公开”，坚持审织计制度，主动接受财政、