高等教育资源现状的分析研究

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1、高等教育资源现状的分析研究摘要：近年来，滨海新区的高等教育获得了较快发展，但在发展过程中也存在着整体实力不强等诸多问题。滨海新区需要从战略高度认识到高等教育资源共享的重要性，采取必要措施整合教育资源，推动教育资源的共享，加快滨海新区高等教育的发展。关键词：滨海新区；高等教育；资源共享党的十六届五中全会审议通过的“十一五”规划建议中指出，“推进天津滨海新区等条件较好地区的开发开放，带动区域经济发展”[[1]]。滨海新区发展的历史性机遇同样是滨海新区高等教育发展的机遇。高起点、全方位的滨海新区开发开放格局，对滨海的高等教育提出了更新更高的要求。充分利用、合理整合天津市教育资源，发展具有新区特点的教

2、育，全面提高教学科研水平，把滨海新区建设成为高等教育特色区、教育对外开放的窗口和支持科技研发的重要基地，是滨海新区的所有高校共同思考的问题。1滨海新区高等教育资源分布现状目前，天津市具有普通高等教育招生资格的学校共55所。其中普通本科院校18所，独立学院10所，高等职业学校26所，分校办学点1所。到2006年，普通高校在校生达38万人，其中研究生5万人，留学生1.5万人，高等教育毛入学率达到53%，新增劳动者平均受教育年限超过14年，高等教育实现普及化[[2]]。依托于天津市高等教育的发展，滨海新区高等教育同样获得了较大的发展，但发展过程中仍然存在着一些问题：（1）滨海新区高校整体实力不强。在

3、“211工程”高校中，北京有23所，上海有9所，江苏有11所，而天津只有3所[[3]]。2004年天津市的高校共有国家重点学科31个，而同期北京、上海、江苏高校的国家重点学科则分别达到了229个、79个、64个[[4]]。然而，滨海新区的高等院校发展更为滞后，其高等教育的大规模发展起于上世纪90年中后期，据统计现在共有3所普通本科院校在滨海新区设置了分校。另外，滨海新区有独立学院3所，高等职业学校6所。滨海新区的高校数量少，整体实力较弱，这与滨海新区的规模和地位极不相称。（2）单学科院校发展潜力有待提高。由于历史原因，天津市不少高校是在单学科模式上发展起来的，在办学发展方面存在着许多困难。例如

4、，专业再生能力差，社会对该学科的专业人才需求有限等。近年来，随着滨海新区高等教育的发展，原有的单学科院校通过合并或扩建形成了多校区大学。但是，这些院校在规模上迅速扩大的同时，也暴露出来教学资源的增长速度明显跟不上规模的增长速度等问题，造成资源管理上的困难。各高校增加了不少新专业，也使得人力、物力的投入更加紧张。（3）校区分散带来的新问题。随着天津市高等教育的发展，滨海新区相继新建了一批高校。由于校区分散，不同校区的学科沟通与交流难度大，对跨校区学科的交叉融合极其不利，给学科建设和发展造成了一定的困难。图书、设备等资源也难以共享。而在多校区大学，每个校区的运转都需要管理人员、后勤人员，校区间需要

5、一定的交通、通信，这势必使学校机构增加、人员臃肿，非教学科研一线人员过多，不利于人力资源的调配和流动，给人力资源的合理使用造成了一定程度的困难。（4）滨海新区对高等教育发展重视不够。滨海新区没有将高等教育放在优先发展的地位，这不利于把新区经济和社会发展真正转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来，科技经济一体化布局受到束缚，新区的科技综合实力和教育水平的提升受到限制。相对于市区，新区人口受教育总体水平低，专业技术人员所占比例不高，人口的文化素质不高，人文气息不浓，科技创新和可持续发展的动力不足。滨海新区要在未来国际竞争中立于不败之地，必须建立面向世界的高新科学技术创新基地和人才高地，必须借

6、助于现有高校资源，通过教育资源的共享进而推动滨海新区高等教育的跨越式发展。2滨海新区高等教育资源共享的内涵教育资源共享是指通过校际合作，共同使用教育资源的过程。教育资源包括从事教育事业的人力资源、物力资源和无形资源的总和。其中直接支持教学活动的各种资源被称为教学资源，如师资、教室、教学资料、实验实习基地等；而那些为教学活动服务的各种资源被称为非教学资源，如校园环境、图书馆、体育馆、公共交通、社会设施、公共服务体系等[[5]]。滨海新区高等教育资源的共享能有效实现教育资源的优化，避免各自办学的资源重复配置，提高资源利用效率和办学效益。当然，滨海新区高校教育资源区域性共享不同于各个高校教育资源的完

7、全开放，也不是高校间教育资源的简单合并。各高校不会丧失对所属资源的所有权和支配权、收益权。教育资源的共享主要包括以下几个方面：（1）人力资源共享。人力资源共享就是打破师资管理中的自我封闭状态，改变教师分布不均匀、结构不合理、人员不流动、余缺不互补的现状。在师资紧缺的状况下，打破人事制度的限制，建立合理的师资流动模式，是实现人力资源共享的最佳途径。（2）物力资源共享。滨海新区的高等教育资源存在着短缺