亚里士多德的管理伦理思想分析

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1、亚里士多德的管理伦理思想分析亚里士多德的管理伦理思想,对构建内容更加丰富的现代管理伦理理论具有深刻的启示性价值。亚里士多德所处的古希腊后期,社会混乱无序,这种状况催生了他试图挽救时局的治世之道。这些治世之道:仅包含着富有真知灼见的管理思想,而且蕴涵着深厚的伦理精神,是管理与伦理的内在统一。本文试从理伦理的视角对亚里士多德的管理伦理思想的缘起;基本内涵及其理论特色进行初步探讨,以期有益于现代管理伦理的建构。一、亚里士多德管理伦理思想的缘起诈为西方最有学识的思想家之一,亚里士多德被认为:巳希腊哲学家中最博学的百科全书式的学者,他注重严谨实用,学

2、术思想充分体现其治世之道。亚里士多德所处的希腊社会,政治斗争激烈,制度更迭频繁,社会动荡,人心涣散。这种社会背景,使亚里士多德将更多的目光投向政制建构和平息纷争上,这是亚里士多德管理伦理思想的主要之一。中年的亚里士多德担任希腊城邦宫廷的王子教师,为教育幼君,他曾改编荷马史诗以总结历史教训。在给青年亚历山大讲述治国之道时,他广泛搜集希腊各城邦的政制和管理体制的资料,认真研究其得失,以期能找到维持公民的优良生活的政制。亚里士多德认为,由于政体是公民团体和个人生活的规范,所以判断城邦公民的生活方式的善恶标准同样适用于政体。亚里士多德针对当时希腊的

3、混乱现状,研究城邦内部的阶级矛盾,寻找化解因贫富悬殊对社会秩序的破坏,试图从体制上保障公民利益,保持政制的正义性,保持社会的健康活力。亚里士多德的管理伦理思想的另一个现实,是城邦国家之间特别是雅典和斯巴达两大城邦间长期争斗的残酷现实,或者说,亚里士多德的管理伦理思想是对城邦国家之间特别是雅典和斯巴达两大城邦间长期争斗的一种理论总结。亚里士多德指出,统一的共和政体没有出现,这也与这两邦坚持自己的政体:一个往往指使它所领导的各邦组织平民政体,另一个则就势力所及而树立寡头政体;两邦只顾本邦的便利而忽视各个属邦的利益有很大关系。亚里士多德通过对阶级

4、斗争和统治集团间争斗的分析,认为因对平等的不同理解而引起的战争,造成了生产力的破坏和社会秩序的崩溃,要尽可能在有条件的城邦实行超越平民政体和寡头政体的共和政体,用各城邦内中产阶级的力量制衡平民阶级或寡头贵族阶级的贪欲,达到消弭战乱、稳定社会秩序的目标。二、亚里士多德管理伦理思想的基本内涵及其理论特色所谓管理,就是人们为了实现特定的目标而对实现该目标的行为过程进行策划、组织、指挥、协调和控制的活动。亚里士多德的管理思想不仅包括他的家务管理,而且包括城邦管理和整个希腊社会城邦之间关系的调节。管理伦理是管理与伦理的结合,是在管理活动中所形成的伦理

5、关系及其在协调处理这些关系的伦理道德原则规范和行为活动的总和。其本质就是管理伦理的作用与管理实践的有机结合。亚里士多德的管理伦理分为微观、中观和宏观三个层次,微观层次就是他的家务管理中的管理伦理理论,中观层次则是他的城邦管理过程中所运用的管理伦理理论,宏观层次则是他对整个希腊社会的城邦之间伦理关系调节的理论反思。本文更注重其中观和宏观层次的管理伦理思想和实践。总的说来,亚里士多德的管理伦理思想的基本内涵及其理论特色主要有以下几个方面:1.人性假设前提上的政治人假设科学知识社会学的宏观研究纲领,爱丁堡学派的强纲领和利益模式为我们认识科学知识的

6、客观性提供了有益的借鉴。一、科学知识社会学产生的背景自从正统的科学哲学提出的科学的客观性以来,对科学的客观性怀疑,不仅不断地来自科学哲学内部,以至发展到先是历史主义学派对客观性的弱化,再到后现代思潮者那里时,科学的客观性已无任何立锥之地。除此以外,还有来自哲学以外的解构形式和途径,而这些当中要首推科学知识社会学对客观性的解构最为有力、彻底。以默顿科学社会学为直接的理论,以知识社会学理论为间接的知识,在经过社会学和哲学对曼海姆知识社会学所留下的问题(主要是两类知识的划分是否合理,划界的标准是否成立,科学知识该不该享有特权和科学知识该不该免于社

7、会学研究)的探讨以及反思科学社会学几十年的发展历程而出现了科学知识社会学。这是由于发生在欧洲的这场科学社会学的研究注重的是科学的实质性理论(即科学知识过程)的研究,故一般人常称其为科学知识社会学,又由于那些研究学者们的工作大多从库恩思想中获得过重要启迪,故也有人把这些工作笼统叫作后库恩科学社会学。科学知识社会学产生于20世纪70年代中期,在20世纪70年代末获得迅速发展。这一思想于维特根斯坦和哈贝马斯的怀疑主义批判精神,这种怀疑主义批判精神对科学知识社会学的产生起着导向作用,晚年的维特根斯坦开始对自然科学知识享有免于社会学研究的特权提出异议

8、,认为科学也有其限度,也应该被视为一种文化现象,并进一步提出知识就其本性而言是社会的。按此线索,维特根斯坦为科学知识的社会学研究奠定了认识论基础,他明确表示了对科学知识普遍一致性

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