精神文明建设实施方案.doc

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1、精神文明建设实施方案　　今年的精神文明建设的总体工作目标是：以“文明赢得尊重，同铸美好心灵，共建美好家园”为主题，以下是由聘才网小编为大家整理的相关内容，欢迎阅读参考。 精神文明建设实施方案 　　为深入持久地开展精神文明单位创建活动，并使其科学化、规范化和制度化，更好地为自治州的卫生改革发展和现代化建设服务。经局党组研究决定，我局开展创建自治区级精神文明单位的活动，为确保创建任务的有效实施，特制定创建自治区级精神划文明单位工作实施方案。津 一、创建目标 　　领导班爆子团结奋进、锐意改革，海思想政治工作切合实际、圈深入

2、扎实，管理制度科学僵规范，广大干部职工精神掣饱满，奋发向上，创新意碳识强、工作效率高，工作负业绩突出，精神文明建设景成果显著，20XX年达爬到区级文明单位标准。 二茅、指导思想 　　以马克思殷主义为指导的社会主义精其神文明是社会主义的重要妊特征。在社会主义时期，丈物质文明为精神文明的发隙展提供物质条件和实践经回验，精神文明为物质文明鸭的发展提供精神动力和智崎力支持，为它的正确发展阔方向提供有力的思想保证驯。社会主义精神文明建设捐，是关系到社会主义兴衰硫成败的大事。因此，全局脉干部职工以邓小平理论和展“三个代表”重要思

3、想为习指导，深入贯彻党的十七圾大会议精神，树立科学发土展观，以广泛开展群众性猪的文明单位创建活动为基较础，以提高全员整体素质罐和单位整体形象为目的，该坚持“两手抓，两手都要秀硬”的方针，建设一支有积理想、有道德、有文化、丫有纪律的建设管理队伍，渣努力实现新形势下建设管哪理工作的持续、健康、协咏调发展。 三、创建措施 1厨、加强领导，强化责任 　乌　为确保我局创建精神文尤明单位工作既搞得扎扎实儒实，轰轰烈烈，又不走过胀场，局党组决定成立“精钦神文明建设工作领导小组剥”，由局党组书记、局长篙蒲福贵为组长，副局长朱宴文成，

4、纪检组长帕瓦为副趋组长，各科相关人员为成脚员，精神文明建设办公室毋设在局办公室。由副局长默朱文成主抓全局精神文明夫建设工作，精神文明办具锣体负责全局精神文明建设影工作的协调指导和督促检携查，及时了解精神文明建惨设工作进展情况，帮助各潜科室解决存在的问题，总刮结经验，发现典型，及时拄推广。 2、加强学习，领译会精神 　　要组织全局干戴部职工认真学习《中共中婶央关于社会主义精神文明悦建设指导方针的决议》、筏《中共中央关于加强社会儒主义精神文明建设若干重羔要问题的决议》等文件，调深刻领会其精神实质，坚份决纠正精神文明建设是

5、软夺任务的错误认识，切实克坎服在实践中说起来重要，执做起来次要，忙起来不要濒的两张皮问题，要确立党强组书记、局长为本单位精执神文明建设第一责任人和燕“一把手抓两手”、“一墙班人两手抓”的责任制度窃，形成一把手亲自抓、分葡管领导重点抓、负责人员信全力抓、干部职工普遍重聚视并积极参与的良好局面框。 2、分类指导，重点突乡破 　　全局各科室要把精卧神文明创建工作的长远目彪标和阶段性任务结合起来恶，坚持做好本职工作，要账把全面落实精神文明建设滞任务和做好重点工作结合获起来，抓主抓重、“抓窗珠口”，抓活动，抓硬件，更全面推进。

6、 3、制订计划由，督促检查 　　各科室要玖把精神文明建设摆到重要瓶位置上来，局精神文明建钥设领导小组及办公室将适耳时对精神文明建设工作进彤行认真、细致、全面的检伞查。按照领导班子坚强有继力，业务工作实绩显著，赤精神文明活动扎实，思想淤道德风尚良好，文体活动躬健康活跃，遵纪守法依法睛行政，环境优美秩序良好职，计划生育工作先进的标贿准开展工作，使本局早日悯步入区级文明单位的行列值，推动全局精神文明创建唾工作迈上一个新台阶。 四训、主要工作 1、加强思想蕉教育，提高干部职工素质印 　　一认真学习党的”十其七”大报告、《公民

7、道德肾规范》、《博乐市精神文荐明基本知识手册》等材料冯,努力提高职工文明意识啡，进一步提高全体职工的宪行为规范及社会公德、职桓业道德、家庭美德的境界帜，通过评选“文明单位”撂、“文明机关”、“文明八科室”等精神文明创，组迟织干部职工积极参与社会歉公道、职业道德、家庭美乱德教育，使每个人在社会渔上做一个好公民、在工作魂中做一名好建设者、在家惺庭中做一名好成员。 　　饭二围绕“公民道德宣传日圾”，组织干部职工以各种乒形式开展丰富多彩的道德贤宣传教育活动，培养广大抒干部职工正确的人生观、浓价值观和高尚的道德情操咀。 　　三

8、加强民族团结，浓宣传民族政策，维护稳定部工作;提高“双拥”意识柄，搞好兵地团结，深入持酗久地开展军警民共建活动推。 2、加大工作力度,狠列抓文明创建工作 　　一开括展文明机关、文明单位创员建活动。加强思想作风、汽学风和工作作风建设，建颖立健全学习制度，保证每峰星期的学习时间做到每周早集中学习半天，定期撰写戊心得体会，努力提高干部利队伍行政执行能