欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:10176647
大小:28.00 KB
页数:5页
时间:2018-06-12
《浅论如何做一名合格的企业政工师》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在学术论文-天天文库。
1、浅论如何做一名合格的企业政工师[摘要]企业要靠员工来发展,思想政治工作就是要把理顺员工的精气神,从而充分调动员工的积极性和创造性,形成合力来推进企业发展,因而政工师在企业中的作用不可忽视。本文就如何做一名合格的企业政工师进行了有益的探讨。[关键词]党建思想工作政工队伍建设企业政工师中图分类号:D432.62文献标识码:A文章编号:1009-914X(2014)42-0242-015浅论如何做一名合格的企业政工师[摘要]企业要靠员工来发展,思想政治工作就是要把理顺员工的精气神,从而充分调动员工的积极性和创造性,形成合力来推进企业发展,因而政工师在企业中的作用不可
2、忽视。本文就如何做一名合格的企业政工师进行了有益的探讨。[关键词]党建思想工作政工队伍建设企业政工师中图分类号:D432.62文献标识码:A文章编号:1009-914X(2014)42-0242-015企业政工师,顾名思义,是指做人的思想政治工作的工程师,他们的主要职能和责任就是帮助人们提高思想觉悟,用辩证思想看清问题,为人们群众和职工谋利益。但是目前有些企业对思想政治工作的认识存在偏见,认为政治是“空的”思想是“虚的”,既不出产品,也不出效益,政工工作的成效对企业的经济效益和持续发展并无作用,排斥和贬低思想政治工作,甚至有些企业让企业内部的政工师专心忙于事务
3、性工作,导致政工师反而忽略了他们本身的职责,给人造成的曲解就是政工干部是可有可无的。历史经验告诉我们,思想政治工作就是做人的工作,人的工作做不通,一个单位就不可能飞跃发展,企业思想政治工作的好坏直接影响到企业的兴衰,政工师决定单位的思想政治工作。所以政工师这个职位是必不可少的,而如何做一名合格的企业政工师也是一门值得研究的课题。一,坚定政治立场,塑造良好形象,提高自身修养。政治修养是衡量一个政工师思想政治工作是否成熟的重要标志,也是思想政治工作者的本职本领。思想政治工作者代表着一个企业和党的形象,因此要求政工师要有良好的政治素质,要始终把坚定正确的政治方向放在
4、第一位,坚定共产主义远大理想不动摇,牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观,始终保持政治上的清醒和坚定,在思想和行动上始终和中央保持高度一致。在工作中始终要坚持不骄不躁、谦虚谨慎和艰苦奋斗的工作作风,企业政工师只有具有坚定的政治立场,才能理直气壮的对广大职工群众进行宣传教育工作,同一切违背党的路线、方针和政策的言论和行动进行坚决的斗争,才能更好地把满腔的政治热情转化为做好本职工作的强大动力。5政治思想工作要想说服他人,不仅靠真理的力量,还要靠人格的力量。“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”,因此作为一名思想政治工作者,政工师更要注重自身的思想品德修养,
5、按照党性标准塑造自己的高尚人格,让别人认识自己,让群众相信自己,俗话说“身教重于言传”,其对待人生的态度对教育对象有着潜移默化的影响。所以说,政工师作为一个企业思想政治工作的领导者,必须提升自身的思想道德修养思想,以文明的行为引导人、以高尚的情操塑造人和以必胜的信心鼓舞人,从而激发员工积极向上的乐观主义精神,进而提高企业凝聚力。二、加强自身学习,掌握多种能力,提高业务素质在新知识、新情况不断涌现的当今社会,作为一名合格的政工师,一方面要勤奋学习,不断拓宽知识领域,提高业务素养,合理运用到思想政治工作之中,不断适应日新月异的社会发展的新要求。另一方面,要具有一定
6、的组织才能、写作能力和沟通能力等,这样才能成功地组织各种活动,切实做好思想政治工作。作为企业政工师首先应具有组织才能,既能够调动本部门力量,又能够协调组织其他部门,调动发挥所有人员的积极性,形成凝聚力。其次,应具备写作能力。“笔杆子”是政工人员做好思想政治工作离不开的武器,无论是写论文、调研报告、还是总结经验等都要用文字来表述,因此要不断提高自己的写作水平。再次,应具备沟通能力,在与职工的沟通中要相互尊重,在解决问题时,多站在他人的角度想问题,主持公道,刚直不阿,从而得到职工群众的信任,让职工相信组织、认同组织,激发职工的工作热情,使之以最佳的精神状态投入到工
7、作之中。三、与时俱进,积极探索研究创新政工工作5随着市场经济的发展,职工的思想观念有了很大进步,思想政治工作也出现许多新问题新矛盾。当前我们政工干部必须在继承和发扬优良传统的基础上,认真研究新时期的思想政治工作的特点,积极探索创新政工工作的方法。第一是因势利导。在新时期,企业政工师政要善于把握职工群众的思想动态,因势利导,化压力为动力、化消极为积极,有效地促使职工思想动态的稳定。“今天工作不努力,明天努力找工作”社会竞争日趋白热化的生活常态下,工作中的危机意识会让职工内心充满紧迫感,因此,作为政工师要趁着时机,对职工们因势利导,引导他们关注企业的重大决策和自己
8、的工作效能,并为企业献计献策,成为企业
此文档下载收益归作者所有