基于新农村规划建设中的农村特色研究

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时间:2018-06-11

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1、基于新农村规划建设中的农村特色研究摘要:现今,随着社会的不断发展,我国的经济水平不断的提高,人们的生活也不断的进步,我国也逐渐的加强了新农村建设。基于我国国家政治文化以及经济的需要,我国开始了对新农村的规划建设,国家在对新农村进行建设时候,必须充分的对新农村进行全面的研究,了解农村的实际情况,从而为顺利的进行新农村的规划打下坚实的基础。本文主要对基于新农村规划建设中的农村特色进行了相应的研究,并且针对其中存在的问题,提出了相应的策略。关键词:新农村建设;规划;农村特色;问题;策略中图分类号:G812文献标识码:A前言:改革开放之后,国家开始了新农村建设思想的提出,但是没有受

2、到相应的重视,随着社会的不断进步发展,国家逐渐的加强了对其的重视,并且逐渐的出台了相应的政策来对新农村进行建设,对于新农村建设改革,主要是从三个方面着手,分别是经济文化政治。随着国家对其的重视,我国的新农村建设取得了很大的成果,但是也存在问题。因此,国家必须要不断的加强对新农村特色建设的研究。一、我国农村特色研究的必要性6我国是一个农业大国,农村人口在我国人口中占有的比重十分的大,因此为了能够达到小康社会的要求,我国必须要能够加强对农村的改革建设,提升农村人们的生活水平,才能够真正促进我国和谐社会的建设与进步。在我国新农村建设的要求之下,必须要加强对其的规划,制定的规划必须

3、要能够实事求是,必须要能够长期的改善农村的生活状况,只有注重长期的效益,才能够真正的保证新农村建设的顺利进行。现今对于我国来说,建设具有我国特色的新农村,加强对其的规划,可以有效加快新农村建设的脚步。二、新农村建设规划中存在的问题2.1脱离实际,盲目模仿现今很多的新农村的建设中存在一个的问题,就是盲目的模仿城市的风格,来对农村进行相应的建设改革。虽然对于新农村的建设,需要借鉴城市的发展风格,但是不能够一味的进行模仿,不能够完全的按照城市的建筑风格,否则将会严重使新农村的建设脱离实际,并且会使农村丢失自身所存在的特色,使得改革的效果不明显。对于新农村建设与改革来说,必须要能够

4、实事求是,因地制宜。若是一味的将城市的建筑风格应用到新农村的建设规划中,在生活形式上也会与农民生活相互分离,改变了建筑风格,以及相应的街道遍布的形式,在很大程度上会影响到农民的生活。2.2农村的传统文化流失比较严重6对于新农村建设中存在的问题,另一个主要的问题便是农村传统文化的流失,很多的村庄的形成都是有着一定的文化渊源的,并且有很大的意义,每一个村庄都存在着自身特色的传统文化,并且这种文化是独一无二的,属于一种宝贵的历史文化资产。但是在对于新农村的建设中,会不知不觉的导致新农村的传统文化逐渐的被忘却,最终失去宝贵的文化财富。因此对于新农村的建设,必须要能够注重各个农村地域

5、传统文化的保证,促进其传统文化的延续。但是现今的农村的改造中,由于现代生活方式的逐渐改变,经济商业逐渐的发展繁荣,使得农村的传统文化以及相应的农村的特色逐渐的被忘却。所以,现今对于新农村的改造中,相关当地政府都出台了相应的政策,来加强新农村文化特色的保留。另外一点,有些政府将所有的农村都建立成了同一个模式,最终使得农村都是一个样子,失去了相应的特色。2.3相关规划管理队伍不够健全6对于新农村的建设,由于相关的规划管理队伍十分的薄弱,相应的管理人员的水平比较低,最终会影响到新农村的规划以及建设。现今的很多新农村建设中,农村地区规划管理人员比较欠缺,专业化的技术管理人员十分少,

6、无法使设置的计划更加合理科学,并且对于农村的建设不够全面的了解,从而导致了新农村的建设规划无法更好的进行。另外对于新农村建设中,政府对于新农村建设投入的资金不够、重视度不高,使得农村建设受到很大的阻碍,所以对于新农村的建设,必须要能够加强人才的培训以及技术的引进,促进新农村建设。三、加强新农村特色建设的相关建议以及对策3.1建立健全相关的管理机构为了能够促进新农村特色建设,必须要能够建立并且健全相关的管理机构,对于我国的新农村建设来说,最为重要的一点就是,在管理方面存在问题,因此对于必须要加强相关机构的管理能力,完善相应的管理机构,加强对新农村建设的重视度,只有这样才能够真

7、正的保证建设的效果。在相应的制度的实施过程中,必须要能够做到各个部门之间的联系,协调好各项工作的建设问题,从而来稳定新农村的建设发展,必须要能够选择相应的优秀管理队伍,增强相关管理人员的管理素质,加强对相关整编人员的综合素质,从而使其能够更好的对新农村进行建设管理。3.2提升相应规划技术人员的综合素质6为了能够推进新农村建设的有效建设,必须要能够提升相关人员的综合素质,只有相关建设人员的综合素质提升起来,才能够更加顺利的对新农村进行相应的改建。利用考核的方式来确定相关管理人员的能力,并且能够制定相应的培训计划,来不

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