欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:9921941
大小:30.00 KB
页数:12页
时间:2018-05-15
《30岁,不得不奋斗的年龄》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄30岁,不得不奋斗的年龄 回想起来,恐怕有不少人在从学校毕业一直到30岁这段日子中,有些浑浑噩噩,毫无方向感吧。也许看了下面这篇文章,你会发现自己也曾走入一些误区,如果你在35岁前都已掌握住了某些“诀窍”。也许你离成功只剩一步之遥了。 30岁可称为“最初也是最后的一年”。 首先,就淬炼自我而言,30岁就要完成。不对,是非得完成才行。30岁是“淬炼自
2、己的最后一年”,也是“与他人产生连结的第一年”。换个方式来说,真正的职涯是从30岁开始。30岁之后,就是让之前不断磨练的自己踏足社会上活动,也是从Me转换成We的时期。 淬炼自己直到30岁为止的8年期间,坦白说会相当乏味,根本称不上有任何的“快乐”。由于是锻炼职业技能的期间,付出的努力远远多于获得的成果,或许有人会因此感到“太过漫长,无法忍受。”然而,人生漫漫。多数的情况下,每个人的人生应该会远比8年要长。只要忍耐8年,就可以获得未来充实的30年,不是非常值得吗? 在此介绍各个年龄阶段的职场蓝图。 一、职场第一年,要从夕阳产业开始 针对刚毕业的职
3、场新鲜人,或是30岁上下想换工作的人士,给予一点建议。无论是大型企业或中小企业,具有最大附加价值的,就是正在急速成长的最尖端产业。以现今的情形而言,有希望获得超出自己能力以上高额薪资的,应该不外乎IT、金融或投顾产业。但是,30岁之前禁止踏入这些产业! 因为,30岁前,虽然收入会比同年龄层的所有朋友都多,但是到了30多岁时,应该成为最大本钱的自己却满是缺漏,而生活水平又无法降低,类似这样的悲剧频仍发生。 热门产业处于开创期时,尚未形成完整的企业模式,既缺乏专业的教育知识,也没有累积出经营智慧,在这样的产业怎么能够学到东西? 而且,急速成长中的企业有时会一口
4、气大量招聘员工,因此就算是考试录取,也不代表自己的价值获得肯定。换句话说,许多情形下,这家公司并不是真的需要你,只不过是认为“反正想先招聘一百人,就挪出其中的一个名额”,才让你进入公司。 如果一心向往进入最尖端产业工作,建议选择“刚开始成长、人数相对较少的时机”。如果是在员工未满十人的时候进入公司,一旦公司急速成长,活跃于第一线的机会就会来临,说不定还可以分配到公司的股票。相对来看,Google之类的最尖端产业早已发展成熟,如今才加入的话,除非有出类拔萃的能力,不然极难获派到第一线工作。 清楚了选择最尖端产业的长处、短处,以及风险后,试着思考一下工作应该选择何种产业
5、。建议是:选择夕阳产业。濒临倒闭的公司才会积累许多的经营智慧。所谓的夕阳,代表曾有过发光发热的历史,因此才能够西斜。 在连锁企业,优秀的店长必定会被派去负责新店的开张营业,或是亏损店铺的关闭收尾工作。从店铺倒闭的经验中,真的能够学到许多事情。连锁企业的干部应该也都明白,拥有开始与结束的两种经历,日后必定能够派上用场。 公司倒闭是很宝贵的机会,能让人站在经营者的角度,学到公司的运作架构。导致公司倒闭的致命错误是什么?是资金的问题?经营者的判断有没有差错?犯下错误时采取的因应作法是什么?此时也能学到被逼入绝境者的心理。 曾经辉煌的公司自行宣布解散,许多离职者都
6、是优秀的人才。这些转换工作的金融人士熟知财务与企业,而且看过公司鼎盛与衰败的样子,因此当然会变得优秀,而且他们还有着危机意识,知道“公司总有一天会倒闭”。 公司如果轰轰烈烈地倒闭,是很幸运的机会。如果真心想要锻炼职业技能,建议下定这样的决心,进往夕阳产业工作。 二、职场前3年,拿出全力贡献公司 从学校毕业进入公司到25岁,职涯最初的3年,是将全部精力贡献给职场的时期。进入公司的前3年,面对第一份工作要舍弃自我。 许多人能够获得今日的成就,也是因为过去曾有一段全神贯注于工作的时期。从策略性的角度进行分析,则是进入第二家公司之后的事了。开始工作后,就
7、别再胡思乱想,要彻底下定决心,让自己成为公司3年的奴隶。 上司如果说右,就不敢往左;如果说左,就不敢往右。就算你聪明绝顶,上司的作法和你自己习惯的作法一相比较,成功率高的明显会是上司的作法。先照着吩咐工作,精通“成功执行的模式”,然后再去摸索自己的作法也还不迟。如果一开始就执着于自己习惯的作法,不但无法顺利执行,还会养成奇怪的毛病,让自己拘泥在自己筑起的小框架内。 “活用年轻特有的感性!经验不足的部分,就靠创意一决胜负!”这
此文档下载收益归作者所有