县人社局在政协民主评议座谈会上的汇报提纲.

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1、县人社局在政协民主评议座谈会上的汇报提纲县人社局在政协民主评议座谈会上的汇报提纲各位领导、各位委员根据县政协《关于对部分单位开展民主评议活动的实施方案》要求,县人社局被确定为XX年民主评议部门,这既是对我县人力资源社会保障工作的关心和支持,也是对我们极大的鼓励和鞭策。借此机会,我向各位领导、各位委员汇报一下人社部门近年来的工作情况,请予评议。一、围绕大局,勇于创新,以职能发挥服务于中心工作开展近年来,在县委、县政府的正确领导下,在县人大、县政协的有效监督下,县人社局紧紧围绕中心,立足职能,突出抓好就业、社会保障和人事人才等工作,努力构建和谐劳动关系,促进全县经济社会又好又快发展。先后被省政府评

2、为“全省就业工作先进集体”、“城乡居民社会养老保险工作先进单位”,被省人社厅评为“全省人力资源社会保障系统先进集体”,在全县科学发展综合考核中连续两年位列非经济类部门第一名。就业、社保各项工作指标进展顺利截至6月底,城镇新增就业2781人,新增农村劳动力转移90人,就业与创业能力培训3080人,分别完成年度任务的77%、72%、6%,城镇登记失业率为2.1%,保持了就业局势的持续稳定。城镇基本养老、城镇基本医疗、工伤、生育、失业五项社会保险参保人数分别达到4.4万人、.7万人、2.1万人、1.3万人、1.8万人,分别征缴基金14896万元、3600万元、227万元、148万元、07万元,分别完

3、成年度任务的6%、7%、62%、6%、7%,实现了时间过半、任务过半的目标。按时足额发放城镇职工养老金1147万元,支付医药费200万元,发放失业、工伤、生育等各项保险待遇414万元,充分发挥了社会保险保民生、保稳定、促发展的重要作用。以民生事业改善提高群众幸福指数一是城乡居民养老保险试点成果进一步巩固。城乡居民社会养老保险试点工作自XX年7月实施以来,覆盖范围不断扩大,待遇水平不断提高,目前共有参保人员18.7万人,参保率为99.2%。基础养老金标准从制度实施时的每人每月元,提高到XX年10月的60元,再调整到今年1月的70元,实现了基础养老金的年年涨。1一6月份共为6万余60岁以上老年人发

4、放养老金297万元。二是企业退休人员养老金水平再次上调。从今年1月起,连续第9次上调企业退休人员基本养老金,全县6304名企业退休职工养老金月人均增加210.4元,达到1427.3元。三是大力推动全民创业活动开展。今年在全市率先尝试与银行合作的模式,多方筹措W0万元担保资金,协调银行提供00万元的小额担保贷款资金,预计将在一年内支持70余名有创业意愿的人员实现创业。县自主创业服务中心自XX年成立以来,共受理初始创业项目210个,为初始创业人员办理小额担保贷款890万元,开展创业培训213人次,支持160余人成功创业。并先后举办“青年创业大赛”和“创业项目征集活动”,有效调动了全民创业的热情。四

5、是全面推行“三单式”技能培训模式。创新工作方式,全面推行企业下订单、定点培训机构列菜单、政府为培训买单的“三单式”技能培训模式,整合县内7家定点培训机构,针对下岗失业人员、农民工、退役士兵、残疾人等各类群体开展近30个专业的技能培钏,有效提升了劳动者的就业技能水平。扎实有效开展人事管理服务工作一是建立政府雇员公开招聘制度。制定实施《县机关事业单位雇员管理办法》,将政府雇员纳入公开招聘范围,实行计划管理,有效地提升了人员素质,促进了党风廉政建设。今年以来,先后为县国税局、行管局、乡镇敬老院、住建局面向社会公开招聘雇员87人。二是扎实推进事业单位岗位设置和人员聘用工作。深入调查研究,准确把握各事业

6、单位的情况,既尊重单位实际、解决人员问题,又坚持岗位设置结构、比例合理,人员聘用合乎政策规定。目前全县事业单位完成岗位设置32个,岗位设置后实行人员聘用8602人,均占事业单位、在岗人员的100%。三是加快高层次专业技术人才培养。年初制定实施《县有突出贡献的专业技术人才选拔管理工作暂行办法》,规定每三年选拔一次共10名县突出贡献专家,对选拔出的专家由县委、县政府进行命名表彰,并在管理期内享受每人每月00元的政府津贴。目前全县各类专业技术人才队伍中,有38人取得了高级职称,其中享受国务院特殊津贴3人,突出贡献专家2人,市突出贡献专家7人,位居全市前列。四是加强公务员队伍建设。做好公务员登记、考核

7、、培训、表彰奖励、招录等工作,并与县组织部门积极配合,审核上传公务员信息2000余人,圆满完成全县公务员管理信息系统建设工作。积极构建和谐劳动关系加大劳动监察执法力度,积极推进以网络化、网格化为重点的劳动监察“两网化”建设,将全县11个乡镇、街道,2个经济开发区划分成11个网格,71个网点,每个网格配备1名专职监察员、3至名监察协管员,实现了劳动监察的无缝隙全覆盖管理。劳动争议案按照以调解为主的工

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