基层武装部八项制度.doc

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1、基层武装部工作制度一、学习制度建立每周一天政治、业务学习日，学习党的路线、方针、政策，上级有关民兵预备役工作指示精神，交流工作经验，钻研本职业务。二、办公室制度每月召开一次专职干部和基干民兵连长、指导员集体办公会，汇报任务完成情况，研究安排下步主要工作，查找问题，制定措施。三、干部例会制度每月召开一次连以上干部会议，检查了解任务完成情况，研究部署下一步工作。四、值班制度武装部每天都要有人留守值班，负责处理当天的工作。五、请示报告制度凡超越部职权范围的事宜，均要按级请示，平常要及时主动地向同级党委、政府和区人民武装部请示报告

2、工作。六、检查评比制度每年结合重大节日和征兵、整组等工作组织民兵开展军事、文体活动；经常组织民兵开展学雷锋做好事和拥军优属活动。七、保密制度十分注重保守党和国家的机密，严格遵守上级规定的保密守则，工作中带有档案材料的废纸不得随意乱丢，要集中存放，定期报批销毁。八、请销假制度专武干部离开岗位三天以上，应向区人民武装部请销假，基层武装部要建立落实规章制度登记簿，指定专人填写，区人民武装部定期组织检查，发现问题及时纠正。