乡镇效能风暴行动活动汇报材料.doc

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1、乡镇效能风暴行动活动汇报材料乡镇效能风暴行动活动汇报材料在全县“效能风暴行动”动员大会之后,我镇按照市、县关于开展“罹效能风暴行动”的总体部署和要求,迅速行动,展开工作。一、进展情剔况立即安排部署,提高思想认识。壶4月23日中午,镇上召开了负责人妯会议,会上学习传达了市、县效能风灸暴动员会议和各级领导讲话精神和县璐委、县政府办公室下发的《关于在全县各级机关开展效能风暴行动的实施萘方案》内容,讨论成立了XX镇效能掾风暴行动领导小组。4月24日早晨墅,召开了镇机关全体职工会议,学习传达了市、县效能风暴会议,各

2、级领弟导计划精神和县上实施方案具体内容泥,并且宣读了XX镇效能风暴行动领璨导小组文件。切实增强了广大干部开)展效能风暴,落实重点工作的责任感缨和使命感。加强组织领导,靠实工罕作责任。镇上成立了由镇党委书记任卺组长、镇长、党委副书记为副组长,姒其他班子成员和办公室工作人员为成员的XX镇“效能风暴行动”领导小阌组,负责此项工作的知道、督查等工盗作。领导小组下设办公室,负责行动傣沟通和情况汇总等日常事务;督查指灞导组负责工作督导和情况通报等工作咔。精心组织实施,增强工作实效。3/3近期抓紧时间整理编写《XX镇效能

3、筻风暴行动实施方案》。同时,进一步提高政务服务建设,将行政审批事项和与群众生产生活先关的服务项目全递部纳入惠民便民办公室集中办理,全框面实行“两集中两到位”、“一站式勺”审批、“一条龙”服务。二、下呱一步工作打算一是奋力创先争优。澶围绕县委提出的“在结构调整中创先⒃进,在为民富民中争一流”的工作要蹄求,各村党支部以“当好带头人,发阻展新产业”为主题,开展了落实重点ㄖ工作“片上争第一,全镇创一流”活溲动;镇政府机关干部以“改进作风、扃提升效能”为主题,开展了“五讲五比一争当”活动;全镇广大党员以“邻节水增收

4、,富民兴镇”为主题,开展殛了“争当结构调整排头兵”活动。从言而,不断提升了基层党组织和广大党蕞员干部抓促工作有效落实的凝聚力、嗍向心力和战斗力。二是靠实工作责径任。严格落实“人盯人、人盯事”、鹈“一事一人”的责任机制及镇领导班簧子成员周工作落实小结和周工作计划狩安排制度,对重点工作落实实行目标嫡管理,逐级敲定责任人员,逐项分解宫目标任务,逐个倒逼工作落实,实现佳了重点工作目标化,目标任务具体化猿,具体工作责任化,工作推进时序化颔。三是提升工作效能。积极开展“筅效能提升”行动,采取定任务、定时骝间、定奖罚,看进度

5、、看过程、看效欲3/3果等措施,落实日报告排序、周督查线通报、月汇总约谈、季点评问责、彻疬底整改销号等制度。从而,在全镇上旺下形成了“人人讲效能、处处抓效能挠、事事创效能”的干事创业环境。祢四是强化监督检查。完善《镇村干扳部年度工作实绩考核办法》和《20帚16年重点工作落实奖惩办法》,采取明访暗查、封闭督查、随机抽查、绎跟进督查和重点摸查等多种措施,加竞大动态考核、跟踪问效和考核问责力辖度,切实做到了落实任务责任到人、落实过程跟踪监督、落实结果反馈通う报、落实不力问责追究,确保全年农阖村重点工作高效落实和全

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1、乡镇效能风暴行动活动汇报材料乡镇效能风暴行动活动汇报材料在全县“效能风暴行动”动员大会之后,我镇按照市、县关于开展“罹效能风暴行动”的总体部署和要求,迅速行动,展开工作。一、进展情剔况立即安排部署,提高思想认识。壶4月23日中午,镇上召开了负责人妯会议,会上学习传达了市、县效能风灸暴动员会议和各级领导讲话精神和县璐委、县政府办公室下发的《关于在全县各级机关开展效能风暴行动的实施萘方案》内容,讨论成立了XX镇效能掾风暴行动领导小组。4月24日早晨墅,召开了镇机关全体职工会议,学习传达了市、县效能风暴会议,各

2、级领弟导计划精神和县上实施方案具体内容泥,并且宣读了XX镇效能风暴行动领璨导小组文件。切实增强了广大干部开)展效能风暴,落实重点工作的责任感缨和使命感。加强组织领导,靠实工罕作责任。镇上成立了由镇党委书记任卺组长、镇长、党委副书记为副组长,姒其他班子成员和办公室工作人员为成员的XX镇“效能风暴行动”领导小阌组,负责此项工作的知道、督查等工盗作。领导小组下设办公室,负责行动傣沟通和情况汇总等日常事务;督查指灞导组负责工作督导和情况通报等工作咔。精心组织实施,增强工作实效。3/3近期抓紧时间整理编写《XX镇效能

3、筻风暴行动实施方案》。同时,进一步提高政务服务建设,将行政审批事项和与群众生产生活先关的服务项目全递部纳入惠民便民办公室集中办理,全框面实行“两集中两到位”、“一站式勺”审批、“一条龙”服务。二、下呱一步工作打算一是奋力创先争优。澶围绕县委提出的“在结构调整中创先⒃进,在为民富民中争一流”的工作要蹄求,各村党支部以“当好带头人,发阻展新产业”为主题,开展了落实重点ㄖ工作“片上争第一,全镇创一流”活溲动;镇政府机关干部以“改进作风、扃提升效能”为主题,开展了“五讲五比一争当”活动;全镇广大党员以“邻节水增收

4、,富民兴镇”为主题,开展殛了“争当结构调整排头兵”活动。从言而,不断提升了基层党组织和广大党蕞员干部抓促工作有效落实的凝聚力、嗍向心力和战斗力。二是靠实工作责径任。严格落实“人盯人、人盯事”、鹈“一事一人”的责任机制及镇领导班簧子成员周工作落实小结和周工作计划狩安排制度,对重点工作落实实行目标嫡管理,逐级敲定责任人员,逐项分解宫目标任务,逐个倒逼工作落实,实现佳了重点工作目标化,目标任务具体化猿,具体工作责任化,工作推进时序化颔。三是提升工作效能。积极开展“筅效能提升”行动,采取定任务、定时骝间、定奖罚,看进度

5、、看过程、看效欲3/3果等措施,落实日报告排序、周督查线通报、月汇总约谈、季点评问责、彻疬底整改销号等制度。从而,在全镇上旺下形成了“人人讲效能、处处抓效能挠、事事创效能”的干事创业环境。祢四是强化监督检查。完善《镇村干扳部年度工作实绩考核办法》和《20帚16年重点工作落实奖惩办法》,采取明访暗查、封闭督查、随机抽查、绎跟进督查和重点摸查等多种措施,加竞大动态考核、跟踪问效和考核问责力辖度,切实做到了落实任务责任到人、落实过程跟踪监督、落实结果反馈通う报、落实不力问责追究,确保全年农阖村重点工作高效落实和全

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