公司员工思想动态调查问卷

公司员工思想动态调查问卷

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1、公司员工思想动态调查问卷各位员工:你好!首先对你接下来的独立填写和友好合作表示衷心感谢!按照公司畅通员工诉求渠道,了解员工心愿的有关文件要求,为准确有效了解员工的心声,经研究,公司党总支、工会现利用本调查表的方式对全司员工诉求和心愿进行一次调查,调查结果将比照员工代表提案流程进行处置。现请你从下列每道备选答案中,选出一个或几个符合你个人情况的答案,并将答案标号填在题后的括号里,所列答案项如不适合你的情况,可在问题下的空白处填写其他适合情况。1.你的年龄是2.你的性别是3.你的岗位是第一部分凝聚力4.你认为公司的发展能和个人同步吗?()A.肯定能B.应该能C.别人能,我则不一定D.不太可

2、能5.你与上级能融洽相处吗?()A.能B.通常情况下可以C.凑合D.不能6.你与同事共事感到愉快吗?()A.非常愉快B.一般C.有时愉快,有时不愉快D.经常不愉快第二部分工作7.你的工作压力如何()A.大B.一般C.没有压力8.你在工作上的压力主要来源于()A.公司高层B.直接领导C.工作量太大D.公司考核制度E.自身能力9.你认为自己的能力是否得到了充分发挥()A.已尽我所能B.未能完全发挥C.没感觉D.没有施展的机会10.你最希望公司能提供什么机会()A.晋升B.加薪C.外派学习D.其它11.你认为影响员工积极性的主要因素()可多选A.工资收入B.劳保福利C.个人发展D.激励E.工

3、作氛围F.上下级关系312.你认为企业效益与你的关系()。A.有直接关系B.关系不大C.无关系13.你对工作紧迫性的感受如何()A.很紧迫;B.较紧迫C.一般D.较轻松E.很轻松14.你的工作是否得到了领导及同事的认可()。A.非常认可B.较认可C.一般D.较不认可E.非常不认可15.你是否会因为现在的工作无法提升或环境等离职()。A.是B.否C.不清楚16.如离职,你认为主要有哪些原因?()可多选A.自我发展空间狭小;B.工作氛围差;C.升迁机会小;D.同事间合作意识差;E.组织凝聚力低;F.待遇太低;G.工作太忙无法照顾家庭;H.上班离居住地太远;I.想从事新的行业;J.公司内部人

4、际信任度低;K.无法应付工作压力;L.对工作环境不满意;M.其它(请写出具体内容):第三部分绩效薪酬17.你认为公司目前的薪酬制度()A.合理B.基本合理C.不合理18.你认为你目前的薪资与你的工作质量匹配吗?()A.匹配B.基本匹配C.不匹配19.如果你对自己的薪资不满意,其主要原因是()A.分配制度不合理B.领导不公平C.本地区的薪资水平D.自己竞争力低20.根据你目前的岗位及业务能力,你认为你的月薪水平应为()A.10000元以上B.8000-10000元C.6000-8000元D.4000-6000元E.3000-4000元F.2000-3000元G.1000-2000元H.1

5、000元以下21.你期望薪酬年增加额度为()A.20%B.15%C.10%D.8%E.6%F.4%G.2%22.你认为工资调整的合理周期为()A.每月B.每季度C.每半年D.一年23.你喜欢哪种工资形式()A.透明工资B.模糊工资C.无所谓第四部分福利保障24.你希望公司在工作之余()3A.多开展文娱活动B.多组织对话沟通C.多提供学习机会D.能够提供假期25.你对公司目前的综合福利感到()A.满意B.基本满意C.不满意第五部分建议■你对公司经营、发展有何建议?■你对目前收入分配方式和奖励有何建议?■你需要企业为你提供怎样的工作环境?■你目前最关注的主要问题是什么?■其它建议。第六部分

6、建议■你在工作、生活中存在的困难和亟待解决的问题。3

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