足别瑶族苗族乡“一办三中心”工作情况存在问题的说明.doc

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1、关于乡“一办三中心”管理不到位问题的情况说明我乡一办三中心于2012年成立，一、存在的问题我乡“一办三中心”就是要求民办、司法所、林业站、计生站、农业站、畜牧兽医站等乡直部门统一在大厅上班，真正成为联系群众、服务群众、为民办实事的中心。可是有些单位干部职工对工作缺乏敬业的感情，主要表现在：一是对工作麻木不仁，冷淡厌烦，责任性不强,要求不高,得过且过，应付了事,马马虎虎，满足于一般性常规工作任务的完成；二是工作纪律散漫，上班迟到早退，无所事事，随心所欲，有的甚至在上班时间溜之大吉，不知去向,影响了“一办

2、三中心”正常运作，给来办事的群众带很多的不便，为此群众意见比较大；三是对基层缺乏服务的真情，高高在上，脱离群众，害怕触及困难和矛盾，不愿深入基层下到一线,不愿调查研究，不愿帮基层和群众解决实际问题，缺乏全局观念和服务意识,衙门作风，效率低下,存在门难进、脸难看、事难办！二、存在问题的原因一是体制机制弊端。由于机关工作人员大都是行政事业编制的吃“皇粮”人员，吃的是大锅饭，端的是铁饭碗，坐的铁交椅。二是主观思想被动。有些人长期在机关工作，过惯了按部就班的、老调重弹的稳定日子，平时不注重加强学习和世界观的改

3、造,养成了懒惰拖拉的工作作风，组织观念淡薄,组织纪律松懈，我行我素，拜金主义思想严重，过多地考虑计较个人得失。三是为民办事意识不强.人在曹营心在汉，上班时间擅离职守，拿国家的工资，做自己的生意，办自己的产业，富自己的小家，影响了机关工作的秩序,败坏了机关工作风气.