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时间:2021-04-15
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1、情防控工作方案和应急预案范文 疫情防控工作方案和应急预案范文 餐饮配送服务有限公司新型冠状病毒肺炎防控工作应急预案 1、总则 为科学有效地应对公司突发新型冠状病毒肺炎疫情,最大限度地降低危害,确保员工身体健康、生命安全,保证正常的工作生活秩序,根据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急预案》等文件精神,结合公司实际,制定本预案。 2、适用范围 本预案适用企业公司区域内突发新型冠状病毒疫情的应急处理工作。 3、事件分级 三级:我司周边居民区出现疑似或者确诊新型冠状病毒肺炎; 二级:我司员工出现疑似或者确诊新型冠状病毒肺炎;
2、 一级:我司新型冠状病毒肺炎爆发; 4、组织 成立餐饮配送服务有限公司新型冠状病毒疫情指挥领导小组,统一领导、指挥全司新型冠状病毒疫情处理工作。其组成如下: 组长: 副组长: 成员: 各单位成立疫情防控小组,小组成员由各单位部门人员组成,防控组由防控组、医疗防疫组,保障组、宣传组组成。 防控组:由公司各部门组成,各相关部门由分管副总负责,负责对本分管理部门防控工作,负责执行组织小组下达的命令。 医疗防疫组:负责组织制订和修订新型冠状病毒疫情防控技术方案,统一组织实施防控应急措施,并组织对落实情况的督导检查,提出完善应对策略和措
3、施的建议,督促和检查各项保障措施落实情况。 保障组:负责统筹和协调防控应急和医疗救助物资保障工作;评估和协调防控应急等物资供需、生产、储备、运输等事宜;协调安排防控应急和医疗救助物资保障专项资金。 宣传组:负责疫情防控的宣传报道和舆论引导工作;及时澄清事实;协助相关部门宣传新型冠状病毒疫情防控知识。 5、应对准备 5.1预案及方案制定 医疗防疫组组织各有关部门按照职责分工,组织制订相应的新型冠状病毒疫情应急预案、工作方案和技术规范。 5.2防护用品准备 采购部负责按照医疗防疫组制定的方案采购防护物资,并交由防控组各相关部门,财务部制订新型冠状
4、病毒疫情应急资金保障方案,安排落实疫情监测、病人救治、病例和密切接触者管理、检验检疫、人员培训、宣传教育等应急工作所必需的资金。 5.3监测公司门卫保安人员测量体温,人体正常体温口腔舌下温度为36.3~37.2℃,腋下温度36.0℃-37.0℃。由保安人员使用体温枪对员工进行体温测量,发现异常时,由员工使用传统的水银式体温计进行测量,测量结束后交由保安人员确认,保安人员确认后按照5.4执行。 医院对不明原因肺炎病例监测:同时具备以下4条,不能明确诊断为其它疾病的肺炎病例。(1)发热(腋下体温≥38℃); (2)具有肺炎的影像学特征; (3)发病
5、早期白细胞总数降低或正常,或淋巴细胞分类计数减少; (4)经规范抗菌药物治疗3-5天,病情无明显改善或呈进行性加重。 5.4信息管理与报告 各部门发现符合不明原因肺炎定义的病例后,应立即报告领导小组并立即就医。 公司门卫保安人员发现员工体温异常时,应立即向部门领导汇报,由部门领导向领导小组副组长汇报。副组长将情况汇报至组长,并取得同意后,拨打120,由120专车将疑似疫情员工送至指定医院。 6、疫情的分级反应 6.1发生三级疫情时,开展常规监测工作,做好不明原因肺炎监测和报告工作。广泛开展健康教育,提高群众的防病意识和能力。启动报告制度,各部
6、门应严格按程序逐级报告,确保信息畅通。由行政管理部负责公司员工进出入厂区的体温检测工作,发现疑似病例及时采取有效的预防与控制措施,迅速切断传播途径,控制疫情的传播和蔓延,禁止员工进行厂区,按照5.4程序执行,如属非疫情或疑似疫情,将有关证明材料交复印件交至行政管理部,方可进入厂区,如确诊,员工需按照医院给出的治疗方案积极配合,进行有效地治疗。 行政管理部通过宣传面板、条幅、公众号等宣传途径,大力宣传、普及预防新型冠状病毒肺炎的相关知识。 6.2发生二级疫情时,除做好以上监测工作和健康教育工作外,在发生新型冠状病毒疫情后,积极救治病人,降低病死率,严格控
7、制传染源,切断传播途径,防止疫情扩散。与发生疫情员工有亲密接触者(包含当班员工、换班员工等)要进行隔离医学观察; 取消所有对外访问及其它外部访问工作,拒绝所有外来人员或者单位参观工作; 公司启动执行24小时领导值班制度。由应急小组组长将疫情的情况上报主管局及宿迁市疾控部门。 6.3发生一级疫情时,除做好第一、二级疫情响应时所做的所有工作外,公司应采取相应的措施,减少公司上班人员数量,上班期间,人员禁止进出,由指挥小组组长向主管局及宿迁市疾控部门汇报,配合政府部门做好隔离及其它工作。 7、应急响应 应急处理工作应实行边调查、边处理、边核
8、实,科学有序、及时有效控制事态发展的原则。 本应急预案由行政管理
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