国家公务员制度课程复习考试试题及答案A.doc

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1、《国家公务员制度》复习纲要A一、单项选择题1、公务员受到警告处分，但年度考核称职，可以()。A、按时晋升工资档次B、按时晋升职务C、提前解除处分D、越级晋升2、公务员奖励的最高等级是()。A、嘉奖B、记一等功C、颁发奖章D、授予荣誉称号3、新录用公务员的试用期为()。A、两年B、一年C、半年D、三个月4、国家公务员在国家行政机关最低服务年限为()。A、5-7年B、3-5年C、2-3年D、1-3年5、职位分类制度是()。A、政府机构管理工作的基础B、政府财务管理工作的基础C、政府档案管理工作的基础D、政府人事管理工作的基础6、国家公务员必须遵守的纪律按性质可以分为四类

2、,即()。A、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、社会公德B、政治纪律、工作纪律、廉政纪律、职业道德C、政治纪律、工作纪律、生活纪律、社会公德D、政治纪律、工作纪律、生活纪律、职业道德7、国家公务员是指()。A、各级国家机关工作人员B、各级国家行政机关工作人员C、各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员D、各级国家行政机关中各级人民政府组成人员以外的工作人员8、下列几种形式中，不属于国家公务员惩处种类的是()。A、降级B、降职C、撤职D、开除9、国家公务员调出国家行政机关后，国家公务员的身份()。A、分流的，保留三年B、不予保留C、分流的，保留二年D、分流的，保留四年1

3、0、国家公务员向有关单位提出申诉的必要理由是()。A、对公务员个人的处理不公正B、公务员对涉及本人的人事处理决定不服C、公务员认为自身受到的处理或待遇不合理D、须有涉及公务员个人的处理决定二、判断题（注：T表示正确，F表示错误）1、《国家公务员暂行条例》规定：公务员受开除以外的行政处分，改正错误的，分别在半年至两年后由原处理机关按规定解除处分。()第3页共3页2、逐级晋升的工资要求公务员按规定的职务序列逐级晋升，即按照序列中的等级由低向高，逐级晋升。()3、我国公务员的任用方式以聘任制为主，部分职务采用委任制。()4、公务员确应工作需要可以在企业和营利性事业单位兼任

4、名誉职务。()5、地区回避是指担任局级以下地方领导职务的公务员不得在原籍任职。()6、退休公务员只享受养老保险待遇，不享受其它待遇。()7、公务员离开公务员队伍后，可以从事与原来业务相关的营利性活动。()8、中国的公务员能够采取“政治中立”的原则。()9、公务员报考对年龄上限没有要求。()10、公务员降职是一种行政处分。()三、简答题简述公务员回避的范围和种类。四、论述题国家公务员应当履行哪些义务？第3页共3页《国家公务员制度》复习纲要A答案一、单项选择题题号12345678910答案ADBBDACBBB二、判断题（注：正确为T，错误为F。）题号1234567891

5、0答案TTFFFFFFFF三、简答题答：回避的范围：《公务员法》第68条规定的三种亲属关系，即夫妻关系、血亲关系（直系血亲关系和三代以内旁系血亲关系）、近姻亲关系。回避种类包括职务回避、公务回避、地区回避三类。四、论述题答：《公务员法》第十二条规定，公务员应当履行下列义务：（一）模范遵守宪法和法律；（二）按照规定的权限和程序认真履行职责，努力提高工作效率；（三）全心全意为人民服务，接受人民监督；（四）维护国家的安全、荣誉和利益；（五）忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法做出的决定和命令；（六）保守国家秘密和工作秘密；（七）遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德；

6、（八）清正廉洁，公道正派；（九）法律规定的其他义务。第3页共3页