当前基层职工在职业道德建设中存在的主要问题及对策.doc

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1、当前基层职工在职业道德建设中存在的主要问题及对策当前基层职工在职业道德建设中存在的主要问题及对策抓好基层职工职业道德建设，是落实“以德治国”重要思想的一个具体体现，也是践行社会主义荣辱观'贯彻“三个代表”重要思想的具体举措。一、当前基层职工在职业道德建设中存在的主要问题职业道德是社会主义道德体系的重要组成部分，是社会主义道德原则和规范在职业行业和职业关系中的特殊表现。当前影响职工职业道德建设的消极因素，主要表现在“三不”:1、软硬不协调。道德相对于物质条件、法律法律来讲，属于“软”性。随着改革开放的发展，国家产业政策的倾斜，各项事业得到了长足的发展。基层职工生活特别是基层一线的职工物

2、质生活比较艰苦，精神生活比较单调，使道德建设缺乏一定的物质基础。2、重点不突出。加强职业道德首要的是加强官“德”。但现行往往是“领导生病，群众吃药”，在一定程度上影响了基层职工对职业道德的信念，使职业道德建设收效受到比较大的影响。3、知行不统一。当前，职业道德建设的一个突出的问题在于：很多人对应遵守的职业道德不是不清楚，不是不理解,但一执行起来就变味。这种现象很令人深二、抓好当前基层职工职业道德建设的几点对策（一）软功硬做改善生活水平、环境。社会主义精神文明建设是以抓好社会主义物质文明为前提和基础的，职业道德建设是社会主义精神文明建设的一项重要内容，又能反作用于物质文明建设。针对改革

3、中一些单位减人不减事，职工下岗待岗等情况，要进一步采取措施，完善改革的各项保障性措施，把加强职工职业道德建设由“虚”化作职工口袋收入的“实”，化作为社会提供一流的、实实在在的服务上，增强职业道德建设的吸引力。环境对职业道德建设有较强的影响作用。（二）、加强官個中国人自古便有“以吏为师”的说法，“凡举国之事，主体在民，主导在官S广大领导干部不仅是社会道德规范的倡导者，更应是模范的遵循者，以自己的身体力行在全社会起着示范作用。要抓好职工职业道德建设，首要的在于抓好“官德S做到"以德治官S以"官德”影响和带动“民德化1、以德治官。儒家云：修身齐家治国平天下。养德修身是做人为官的基础。为官

4、者如果不讲究道德就没有资格领导管理职工，而官德最根本的内容就是全心全意为人民服务。因此，要常怀为民之心，常思为民之策，常兴为民之举。树立良好的官德，关键在于以德自律。2、推广典型。典型是职业道德建设中的“亮点S有很强的说服力和感召力。选树典型是领导在加强职业道德建设中的一项重要职责。要把基层加强职业道德建设的各类典型选出来，树起来，通过演讲、各类比赛'各类研讨会等活动，总结典型经验，利用现场会，下发文件，进行推广;3、以德育人。职业道德建设是一项群众性的工作，如果没有广大职工的参与，就不能落到实处。遵循职业道德要依靠从业人员的自觉努力，但良好的职业道德不是自然形成的，对职工职业道德建

5、设要进行灌输，所谓“玉不琢不成器J