教师任课标准

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1、学校工作量计算办法为充分调动广大教师教学工作积极性，保证绩效工资发挥更大效益，实现教师教育教学的量化管理，同时体现按劳分配，多劳多得的原则，故制定我校教师工作量计算办法。一、教师任课标准初中：语文、数学、外语每周10-12课时，物理、化学、政治每周12-14课时，历史、地理、生物每周14-16课时，音乐、美术、体育、信息技术每周16—18课时小学：每周18—20课时二、学校中层领导的工作量:副书记（管理党务，政教处，学校卫生），教务主任、小学部校长、办公室主任、总务主任占二分之一行政工作量，工会主席占三分之一行政工作量。团总支书记占

2、三分之一行政工作量。三、学校各功能室人员工作量1、物理、化学、生物实验室管理人员，图书阅览室每周2课时工作量。2、音乐室、体育室、美术室管理人员每周1.5课时工作量，微机室、多媒体室管理人员每周1课时工作量。3、档案管理人员、教务干事、政教干事、收发每周2课时够工作量。