责任状（公司职能部门）

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1、根据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条理》和《铁路交通事故应急救援和调查处理条理》对建设工程安全管理的规定，为强化哈建集团机械化工程公司安全管理，落实安全逐级负责制，保证安全生产条件，保障职工在生产经营中的安全与健康，减少各类事故的发生,兑现年度安全管理目标，签订安全生产责任状。一、安全工作目标1、坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持标本兼治、重在治本的原则，坚持创新体制机制、强化安全管理，以科学发展观统领全局，按照岗位职责，认真落实安全生产法律法规和上级有关安全生产的要求，

2、保证职责权限范围内的安全生产投入资金的足额到位，及时研究解决施工生产中的各种不安全隐患。2、健全安全管理职能，及时解决安全管理工作中存在的问题,监督落实安全生产各项规章制度。3、实行安全工作目标管理，监督层层签订安全生产责任状,做到目标明确，措施得力,责任到人。4、监督安全教育培训工作，全员教育、三级教育面达100%,考核合格率达100%。特种作业人员、工长、安全员、项目经理持证上岗率达100%。5、监督安全检查活动和自检自查工作，有组织、有计划地对事故隐患的整改情况进行复查，保证事故隐患整改率达100%,施工现场安全达标合格率达1

3、00%,事故报告率达100%o6、监督分包工程必须发包给有安全资质证书和安全生产许可证的分包单位并签订分包合同，明确责任。7、监督实施、制定生产安全事故应急救援预案,检查急救援组织并配备必要的救援器材和设备，定期组织演练等情况。二、事故控制指标1、消灭责任较大及以上和一般B类及以上铁路交通事故；消灭责任交通、设备、火灾、爆炸事故。2、有效控制一般事故（消灭责任员工死亡事故）和铁路交通C类及以下事故。公司年度施工产值》1亿元的控制在两件以内，公司年度施工产值＞6000万元的控制在一件以内，其它为零件。3、责任重伤率控制在0.4%。以下

4、，责任轻伤率控制在4.0%。以下。监督创建活动要求，凡是具备22局、总公司和省（市）及部级规模工程的保证获得相对应的安全质量标准工地。四、奖惩（一）奖励条件及奖励经年度安全评价考核，兑现安全工作目标和事故控制指标，给予奖励如下：1、无任何责任事故，监督项目的安全机构健全、安全员到位,年度施工产值》1亿元的项目，奖励部门主管各3500元；年度施工产值》8千万元的项目，奖励部门主管各3000元；年度施工产值》5千万元的项目，奖励部门主管各2500元；年度施工产值＞2千万元的项目，奖励部门主管各2000元；年度施工产值＜2千万元的项目，奖

5、励部门主管各1500元。2、无责任重伤、一般B类以上铁路交通事故，其它指标在控制范围内，安全机构健全、安全员到位。年度施工产值》1亿元的项目，奖励部门主管各2500元；年度施工产值》8千万元的项目，奖励部门主管各2000元；年度施工产值》5千万元的项目，奖励部门主管各1500元；年度施工产值》2千万元的项目，奖励部门主管各1000元；年度強工产值＜2千万元的项目，奖励部门主管各500元。部门职能人员1000-1500元。（二）处罚条件及处罚1、发生责任死亡（群伤）、一般B类及以上铁路交通事故，每次罚单位部门主管各2000元。2、发生

6、责任重伤事故，每次罚单位部门主管各2000元。3、责任轻伤、一般事故（不包括则人员工死亡事故）和铁路交通C类及以下事故每发生一件，罚单位部门领主管各1000元。6、上述奖励有机械化公司年终兑现奖励受奖人，罚款由受罚人于接到通知后一个月内上交上交机械化公司财务部。机械化公司经理：党委书记:项目部经理:书记:二OO八年元月十日