生产副总安全目标责任书

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1、生产副总安全目标责任书为加强本公司的安全管理工作，强化“红线意识”，根据“管生产必须管安全、管业务必须管安全”和“谁主管，谁负责”的原则以及认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。强化安全生产责任制，以预防、杜绝各类事故的发生，保障公司人员生命安全及财产安全，保障公司经济又好又快发展。依据《中华人名共和国安全生产法》等相关安全生产法律法规要求，结合公司年度经营计划，特签订2015年度安全生产目标责任书。一、安全目标1、无因工死亡、重伤事故；2、因工轻伤事故控制在3%。以内；3、无火灾、无爆炸事故；4、安全培训计划完成率达100%；5、安全隐患整改率达1

2、00%；6、安全会议参加率90%；7、消防设施完好率100%；8、为安全生产工作提供资源率达100%o二、安全职责1、对安全生产工作负组织领导和综合监督的直接领导责任；2、组织学习有关安全生产，职业健康，环境保护的法律、法规，标准及有关文件，督促有关部门执行各项安全管理制度、安全规程;3、协助总经理做好各项安全生产工作；4、保证安全标准化体系正常、有效运行；5、组织制度制定，修订公司的各项安全管理制度，安全技术规程并组织实施；6、在负责组织实施完成生产计划的同时，负责组织实施，完成安全技术，职业卫生，环境保护等措施计划，主持编制，修订公司应急救獲预案并组织演练；7、贯

3、彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作;监督检查分管部门对安全生产各项规章制度的履行情况，及时纠正失职和违章行为；8、负责公司安全生产过程中的风险管理，组织开展年度风险控制工作；9、负责组织各部门开展各种形式的安全检查，发现重大事故隐患，立即组织有关部门进行整改落实；10、识别安全会议的主题及召开吋间，适吋组织召开各项安全会议，对会议形成的各项决议进行监督检查和督促落实；11＞组织安全奖惩的实施，在安全生产活动中奖优罚劣；12、组织安全教育培训工作，监督检查职责部门落实员工的各项安全教育培训工作，使

4、员工获得应有的安全知识和技能；13＞组织建立安全工作档案、使安全生产工作有据可查；14、深人生产一线，掌握了解安全生产状态，解决影响安全生产的各种问题，做到防患于未然；15、组织各职能部门识别岗位所需的劳动防护用品，按需配置符合国家要求的劳动防护用品，监督教育员工佩戴符合要求的劳动防护用品;16、对违章、违纪行为，予以坚决制止和处理，自己做到不违章指挥、不强令冒险作业；17、发生事故时，及时组织报告，注意保护事故现场，不迟报、瞒报、谎报、漏报、错报事故；18、及时组织召开事故分析会，参与事故调查，组织完成事故调查报告。对事故处理做到“四不放过”即事故原因不清不放过、相

5、关责任没有受到处理不放过、责任者与员工未受到教育不放过、整改措施未落实不放过；19、其他工作与安全工作发生矛盾时，必须遵循安全第一的原则。三、本安全目标责任书内容纳入绩效考核。四、本责任书一式两份，目标责任人一份，安委会一份存档。五、新履职人员接替工作后，木目标责任书对继任者自动有效,不再重新签订。六、本责任书自签字之日起执行，至2015年12月31日止。总经理:目标责任人: