实习生安全带教方案

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1、实习生安全带教方案护理安全隐患检查方法实习生入科后“三个时期”的安全带教方案实习期间发生不良事件的应对方法护理安全隐患检查方法1、护士长每月进行一次安全隐患检查。2、护理部通过护士长夜查房、行政查房、业务查房等形式对各科护理隐患进行抽查。护理安全隐患检查方法3、科室每月组织一次护理缺陷分析，讨论缺陷发生的原因、整改措施并进行效果评价。科室定期组织护士对典型案例进行学习，共享各科护理工作中存在的护理不良事件或相关安全问题，以引起警戒。常见护理安全隐患与处理对策1、设备方面：急救电源、用氧管理处理对策：护士长每月组织相关人员对科室的急救电源、病床、氧气设备、抢救设备、呼叫铃等进行认真

2、检查。如果有隐患或损坏应及时处理并报告相关部门维修。如果是科室是科室能解决的问题，如地面积水造成的地滑等，应责成科室人员马上解决，护士长应亲自验证整改效果。常见护理安全隐患与处理对策2、人员方面：护士思想松懈，麻痹大意，情绪不稳定，精力不集中，专业知识不熟练，抢救技术不过关，对抢救仪器使用与常见故障的排除不熟悉处理对策：加强对护士的职业道德教育和专业知识培训。为确保病人住院期间的安全，病人入院后护士立即根据病人的病情，结合病区环境做出初步评估。护士长在排班上尽量做到满足护士的要求、新老搭配，既要保证护理人员充足，又要避免护士长期处于紧张、疲劳状态而发生护理不良事件。常见护理安全隐患

3、与处理对策3、制度方面：护理规章制度不健全，落实力度不够，护士长对制度的实施欠缺落实及奖惩的办法。科室护理人员较少参与医疗病例讨论，对危重病人抢救、突发事件应对了解不够。护士在执行医嘱过程中查对不严，有应付思想。常见护理安全隐患与处理对策处理对策：护士长组织疑难、危重病人讨论分析会。完善查对制度，发现问题及时纠正，输血要双人核对并签名。护士长按要求对护士执行医嘱情况进行抽查。常见护理安全隐患与处理对策4、用药方面：护士对各种途径的药物使用注意事项不清楚，对药物剂量和不良反应不了解，对药物的作用和用途知晓得不够。在工作中对口头医嘱的执行缺乏原则。处理对策：如有配伍禁忌药物联合使用，护

4、士应拒绝执行。常见护理安全隐患与处理对策处理对策：护士发现医嘱违反法律、法规、规章或诊疗技术规范规定的，应当及时向开具医嘱的医师提出，必要时，应当向该医师所在科室的负责人报告；应用新药前，应详细了解药物的作用、用途及不良反应。如使用方法和说明书不符时护士应询问医生；凡使用青霉素类药物请，要询问过敏史常见护理安全隐患与处理对策处理对策：除抢救外，不执行口头医嘱；准备液体及药物时要认真检查，有问题的药物应退还；外用药与内服药分开存放，高危药品单独放置，加强毒、麻药品的管理；护士长应对护士用药方面出现的问题及隐患组织分析讨论会，对新入科的护士及实习生进行用药的教育及跟踪检查。常见护理安全

5、隐患与处理对策5、急救药品与物品方面：急救药品及物品使用后没有及时整理，不能使急救药品与物品处于备用状态。处理对策：急救药品与物品用完后要在2小时内补充并整理；抢救仪器每月检查一次；加强抢救车的管理。实习生入科后“三个时期”的安全带教方案1、实习生刚入科时要循循善诱，严格要求2、实习中期应对实习生适当委以重任，但同时也要“放手不放眼”3、出科前期要警钟长鸣，严格规章制度实习期间发生护理不良事件的应对方法1、消极的应对办法：遇到病人火气很大时，你要努力使自己的火气变小，保持冷静。让他的怒火像“石头砸在棉花上，火苗丢到水池中”，这样做的后果就是：无论什么样的人，对你的这种橡皮脾气都毫无

6、办法，无法发作。实习期间发生护理不良事件的应对方法2、积极的应对方法：病人不满时你要体会到他的感受，如果能得到及时安慰，即使问题没解决也会使他们心情马上好转。病人表述不满意时言辞通常会比较激烈，此时此刻他最希望护士能和他站在统一战线上，他最希望得到的答案是护士应该并愿意积极帮他解决问题。此时任何推脱和解释都会使矛盾激化。实习期间发生护理不良事件的应对方法处理好病人投诉与不满意有时比护理技术更显得重要。实习期间发生护理不良事件的应对方法如果在实习期间由于自己的言行不慎引发了护理不良事件，应立即报告带教老师和护士长，绝不可有意遮掩、试图侥幸躲避或擅自处理。作为实习生，虽然引发了这件事情

7、，但由于实习生没有执业证，所以这时一定要把问题交给带教老师或护士长解决。另外，真诚的道歉也是必要的，不可一味的辩解或找理由推卸责任。实习期间发生护理不良事件的应对方法实习护士虽然在临床护理工作中只是跟随带教老师工作，如果发生护患纠纷时也不作为直接责任人，但如果自己身在事件中，其心理上的折磨和带来的思想负担也会使自己产生不良情绪。所以在实习期间，也要学会沟通的方法和技巧，以防范护理纠纷的发生。实习期间发生护理不良事件的应对方法实习生步入临床后，护士长或带教老师一定要对其