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1、天津大学文件天大校研〔2010〕14号签发人:钟登华关于发布《天津大学关于优秀博士学位论文评选和奖励办法》的通知各学院及各有关单位:为进一步加强博士研究生培养质量,提高博士学位论文水平,学校对《天津大学关于优秀博士学位论文评选和奖励办法》(津大校研〔2005〕46号)文件进行了修订。经2010年第7次校长办公会讨论通过,现予以发布,请认真学习,遵照执行。特此通知。附件:天津大学关于优秀博士学位论文评选和奖励办法天津大学二O—O年八月三十日(联系人:陈志华;联系电话:27403736)主题词:研究生教育学位论文厶通知(共印3份)附件天津大学关于优秀博士学位论文评选和奖励办法一、评选时
2、间在全国百篇优秀博士学位论文的评选之前,我校每年评选一次天津大学优秀博士学位论文。在评选年份的上一学年度(9月1日至次年8月31日期间)的我校博士学位获得者的学位论文;在该学年度以前两个学年度(9月1日至次年8月31日期间)确属特别优秀的我校博士学位获得者的学位论文。三、评选数量学校根据每个分委会每年申请博士学位人数下达推荐候选优秀博士学位论文篇数,从中每年评选出校优秀博士学位论文10-20篇。四、评选原则注重创新、兼顾应用、科学公正、严格筛选。五、评选条件1•优秀博士学位论文的选题应为本学科前沿,具有创新性,有较大的理论意义或应用价值;研究成果应有突破性,在理论或方法上有所创新,
3、达到国际或国内本学科的先进水平,或有较大的社会效祷或较好的应用前屠1学位论文的主/要。结论或部分结论必须在国内外权威刊物上发表,并被SCIE、EEISTP收录或获得重要奖励。六、评选程序1•学位获得者本人可向学位评定分委员会提出申请,也可由指导教师或所在分委会委员推荐。2•各学院学位评定分委员会召开会议初评,根据学校当年下达的候选篇数确定出候选优秀博士学位论文,并填写《天津大学优秀博士学位论文评选申请书》一式四份及电子版,报送学位与学科建设办公室。3•研究生院组织校内外同行专家进行通讯评议,并组织校内专家组进行评审。4•评选结果将及时公示。任何单位或个人,如对获奖论文存有异议,均可
4、以书面形式署名向学位与学科建设办公室提出异议。学位与学科建设办公室将按照学校的有关规定负责处理异议事宜,并对提出异议的单位或个人予以保密。七、奖励1.学校将对优秀博士学位论文获得者及其指导教师各奖励人民币2000元,并颁发“天津大学优秀博士学位论文证书”和“天津大学优秀博士学位论文指导教师证书”。2•学校将从当年获奖的优秀博士学位论文中推荐参评“全国百篇优秀博士学位论文"和“天津市优秀博士学位论文”。3•学校将另外对“全国百篇优秀博士学位论文”获得者和指导教师各奖励人民币2万元和科研经费人民币10万元(若获得者离开我校则只奖励指导教师科研经费10万元)。八、其它对已获奖的学位论文,
5、如发现剽窃、作假或论文的主要研究成果不成立等严重问题,一经查实,将取消“优秀博士学位论文"称号,并对当事人按学校规定进行处理。本办法自下发之日起实施,2005年发布的《天津大学关于优秀博士学位论文评选和奖励办法》(津大校研〔2005〕46号文件)同时废止。
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