欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:45693598
大小:160.95 KB
页数:10页
时间:2019-11-16
《学校共青团例会制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、学校共青团例会制度 为了更好地加强团委、学生会各部门间的联系增强棠委与分管部门成员的了解及时总结经验教训和传达上级要求促进各项工作的顺利开展确保团委、学生会的管理系统化、正规化特制定本制度 一、例会安排 (一)棠委例会 例会时间:每周二23:00 例会地点:八号楼二楼会议室 与会人员:团委学生会所有棠委 例会内容: 1、学期初制定团委、学生会整体计划学期末总结 2、对团委、学生会大型活动和各部门的小型活动活动方案进行讨论并且商定最佳方案 3、进行工作总结和交流讨论前期工作中出现的问题并讨论解决办法 4、对
2、全院学生中出现的新问题和新情况进行总结并提出解决办法 5、所有团学干部的管理和培养问题的讨论和决策 例会记录:秘书处负责(会议记录每月25—26日上交李老师处检查)考勤:秘书处负责(每月25—26日上交李老师处检查并通报) (二)团委学生会例会 例会时间:每周二23:30 例会地点:八号楼二楼会议室 与会人员:团委学生会副部长级以上学生干部 例会内容: 1、各部部长总结上周工作及下周工作计划; 2、团委第一副书记和学生会主席做上周活动的总结和下周工作安排; 3、针对具体问题或活动自由发言(棠委和部长根据工作
3、中出现的新问题或者活动方案提出一些自己的想法和建议); 例会记录:秘书处负责(会议记录每月25—26日上交李老师处检查)考勤:秘书处负责(每月25—26日上交李老师处检查并通报) (三)学生会例会 例会时间:每周一23:00 例会地点:八号楼二楼会议室 与会人员:学生会全体成员 例会内容: 1、各部部长汇报前期工作情况 2、各分管棠委做工作总结和下周工作安排 3、干事自我介绍并讨论学生会内部管理、日常管理和开展活动中出现的问题 4、学生会主席总结并安排部署工作 例会记录:秘书处负责(会议记录每月25—26
4、日上交李老师处检查)考勤:秘书处负责(每月25—26日上交李老师处检查并通报) (四)团委例会 例会时间:每周一23:30 例会地点:八号楼二楼会议室 与会人员:团委全体成员 例会内容: 1、各部部长汇报前期工作情况 2、各分管棠委做工作总结和下周工作安排 3、干事自我介绍并讨论学生会内部管理、日常管理和开展活动中出现的问题 4、团委第一副书记总结并安排部署工作 例会记录:秘书处负责(会议记录每月25—26日上交李老师处检查)考勤:秘书处负责(每月25—26日上交李老师处检查并通报) 二、例会组织要求
5、1、例会要做到有程序、有思路、有内容讲究务实不走形式 2、负责签到部门在会前组织签到签到要做到公平公正 3、秘书处做好会议记录 三、例会纪律要求 1、不准无故缺席、迟到或早退 2、与会人员必须提前五分钟到会场 3、会议期间手机调成震动或无声 3、要保持良好的会议秩序不准玩手机确保会议效率 四、考勤制度 1、无故缺席事后请假一律视为旷到 2、棠委如有特殊情况需要请假必须向学院团委书记老师递交假条履行请假手续否则视为旷到 3、部长及以下学生干部因特殊情况需要请假者需向团委第一副书记 或学生会主席请假并报送秘
6、书处备案否则视为旷到 4、每周周五进行例会出勤情况通报(包括:无故旷到、迟到、早退、例会期间纪律差者) 5、旷到者在下次例会时需对全体学生干部做检讨并表演节目 6、迟到者需对在台前对全体学生干部作检讨 7、一学期无故旷到2次及以上者迟到、早退4次及以上者取消年终评优评先资格一学期连续旷到5次的开除职务并予以全院通报 五、注意事项 1、秘书处需提前将签到准备工作做好 2、负责例会纪律的部门要有固定的会议记录本(统一由秘书处签发) 3、会议纪律本在开完例会后及时交给老师查看 4、负责签到部门把每周的例会考勤表交给
7、秘书处秘书处做好总的考勤记录在学期末进行学期末总结 注:本制度从下发之日起开始实施 经济与管理学院团委、学生会 二〇一二年十一月二十九日 学校共青团例会制度[篇2] 1、团委工作例会由书记(副书记)主持每周召开一次 2、工作例会内容: (1)传达贯彻上级党团组织的指示精神; (2)安排、布置团委(支部)近阶段的工作; (3)商讨学校共青团活动方案; (4)发现问题和发掘优秀典型制定整改措施和大力宣传典型; (5)分析团员青年状况听取基层团组织对团委的工作意见和建议; (6)完成团员的年度团籍注册 3、
8、团委委员参加工作例会无特殊情况不得请假必要时团支部书记参加 4、认真做好会议记录并存档 发展新团员制度 校团委对要求入团的青年进行培养教育及时做好发展团员工作制定如下制度: 1、提出入团申请年满14周岁要求入团的青年学生向所在团支部提出入团申请 2、确定入团积极分子
此文档下载收益归作者所有