安全消防教育提纲

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1、浙江舒奇蒙能源科技有限公司员工入职教育提纲第一部份入职教育:公司规章制度教育公司简介:浙江舒奇蒙能源科技有限公司是目前萧山第一家,生产、研发太阳能电池的企业,主要的产品是太阳能发电设备,是属于高科技产品,也是国家鼓励发展的项口,主要用途是家庭用电,还有道路交通的指示、警示以及边远地区的供电等地方,目前公司将要生产的产品是太阳能电池组件这个具体内容技术工员会和大家讲的,根据公司的发展规划,预计第一期准备投资3亿左右开发这个太阳能电池项目,产品95%以上要外销,卖到国外去,现在新厂房正在建设,估计在五刀底新厂房要造好,在六、七刀份左右进行新厂房内的设备购入和安装。现在的生产厂房是原农药厂

2、的大会堂及食堂改造的,主要是生产太阳能电池组件同时也是为了培养新员工,你们作为第一批进入公司的员工,将來可能是要做老师付的,因为公司肯定还要招收大批员工,到时就耍你们來带班了,目而你们的主要任务是学好技术。这个你们可能也知道这个新公司是南阳的曹老板个人投资,这是他第四块较大的发展基地,另外三块是南阳农贸市场前的老厂,名称是杭州舒奇蒙卫浴有限公司,还冇我们北面的杭州福莱特塑料开发冇限公司,我们南面的杭州欧帝亚卫浴有限公司,那么这里呢,原來是杭州农药化工有限公司,农纱公司停业已二年多时间,曹总把原农药公司的土地、厂房全都买了下来,开发现在的舒奇蒙能源科技,规划把这里建设成较大的太阳能电池

3、生产基地,所以说大家能进入我们公司是比较有前途的,当然关键是看大家如何工作,发挥自己的才能。耳前我们公司还没制订详细的规章制度,现在人家主要应该遵守的规章制度是以下几点:一、上下班时间:上午7:30上班到下午5点下班,中午11点吃饭,12点上班。作息时间大家要明确,上下班时间如果调整,会及通知大家的。二、不要迟到早退。这是每个厂都冇规定的,相信大家都会遵守。三、进入生产车间要更换工作服。工作服的尺寸及领取会通知大家的。生产场地是非常清洁的,要保持车间卫生。四、进入车间要保持安静,不得大声喧哗。五、屮午就餐在公司吃快餐,是公司免费提供的,无特殊情况不得冋家就餐。要做到排队打饭。六、交通

4、工具必须停放在传达室北的车棚内,汽车停放在仓库前花坛内。不要乱停乱放。七、住宿员工晩上不要到处游玩,注意安全,不要去网吧玩。八、尊重现场师傅的指导,认真完成师傅指导的操作技术。这个现场师傅,就是公司从外地请來的技术人员,他们都在这个行业工作过,有较高的操作技能和实践经验,希望大家一定耍遵重公司请的技术人员,认真学习他们教给的技能知识。九、下班后要检查电器设备有没有关闭电源,如电烙铁有没有拨岀,照明有没有关闭,防出电气设备引发事故。十、遵守车间领导临时规定的制度。这儿点制度是大家在进入公司后必须做到的,以后会有一系列的规章制度发布,同时公司准备制订员工手册,以后每人发一木,以便大家遵守

5、公司制度。你们应该知道个私企业的管理制度是比较严格的,但也不用紧张,因为我们是来工作的,做好自己的本职工作,不违反公司制度就可以了,现在找工作比较难,希望大家能珍惜工作岗位,只要以珍惜工作岗位的心态去认真工作,相信大家都能成为舒奇蒙能源公司的骨干力量。另外我在听管理学课程时,我们老师曾经说过的,他说服从老板的六大守则,我在这里写出来,请大家看看,这个守则是代表我们对老板,还有领导、你的上司支持的力度:1、老板绝对不会有错;2、如果发现老板冇错,一定是我看错;3、如果我没有看错,一定是我的错,才害老板犯错;4、如果是他自己的错,只要他不认错,那就是我的错;5、如果老板不认错,我还坚持他

6、冇错,那就是我的错;6、总Z老板绝对不会有错,这句话绝对不会有错。这里的老板包括领导和上司,这些话虽然冇些过份,但表明的是一种对领导、上级的支持力度,当然,如果真的出现领导、上司出现错,我们也要分清场合进行沟通。第二部份安全基础知识教育安全教育的目的,主要是为了大家在工作、生活中能安全,保护自己不受到伤害,我们经常可以在一些厂区看到一副对联:快快乐乐上班来、平平安安冋家去。希瑕我们上安全教育课能加大家对安全的重视,在平时的工作中注意安全的重要性,根据历史经验和客观事实表明,发生的工伤事故和生产事故有近80%是由于员工自身的“违反规章”造成。从构成事故的三因素,即人员一机器设备—环境的

7、关系分析,“机器设备”、“环境”相对比较稳定,唯有“人”是最活跃的因素,而人又是操作机器设备、改变环境的主体,因而,通过科学的管理、及时有效的培训和教育、正确的引导和宣传,以及合理、及时的安全活动,提高安全素质,是预防安全事故发生的关键,这是我们要进行职工安全教育的目的与原因。下而我把职工安全生产教育的基本内容向大家做一个简介,由于我对安全生产也不是很懂,只能根据这个《知识读本》和大家一起学习基本的安全常识:第三部份消防基础知识教育第一、当您遇到火灾时如何

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