部门人员岗位职责

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5、容/指责：以共同的目标来监督员工高夜地完成工作任务，确保酒店正常的营业秩序。主要工作内容；认真贯彻执行国家制定的各项法律，法规以及上级，酒店的相关规定，以身作则积极带领部属努力完成领导交给的各项安全保卫工作。全面掌握本部门工作情况，传达酒店领导对保安工作的指示并检查落实值班中发生的问题，重大问题及时请示领导，严格执行酒店的规定及上级领导所部署的其他义务和责任。配合政府职能部门例行工作检查；季度工作表现回顾；年度工作表现回顾；政府职能部门会议并跟进落实；年度消防电器安全检测；年度灭火器更换工作；年度员工消防演

6、习、实战训练；下年度部门预算制定；提交部门损益分析；每月员工休假安排；每月文档管理检查；每月检查各部门安全防火工作。召开每周例会；合同到期员工评估及人员调整；新员工（全酒店）岗前培训；每月体能测试；每月火警应急处理检测；配合人事部进行新员工的消防、治安培训；作检查各部门日常防火工作；检查酒店各办公区域门是否锁好；抽查楼层区域检查外围区域的安全情况；做好酒店防火、防盗的日常防范工作；检查各公众区域的安全情况；检查消防中心对设备故障报修情况；检查消防中心设备使用情况；检查每日的培训情况。职位名称：消防主管部门：

7、保安部直接上级：保安经理督导下级：保安领班/保安员工作内容/指责；掌握了解下属员工的工作思想情况，监督指导员工做好本职工作并做好员工的业务陪训。主要工作内容：确保所有部门和员工执行安全规定，经常对员工消防培训，在各方面协助经理，做好酒店的安全保卫工作。熟悉政府颁布的防火规定，掌握酒店消防设施情况，提出防火计划，指导各部门做好防火工作，定期对员工进行消防培训。随时接受完成直属上级交给的任务。检查员工上岗情况；完成上、下班交接监督工作并进行对员工培训；检查上班次工作情况并做总结；对酒店各区域进行详细检查；查各岗

8、位工作情况；查酒店各区域；查大堂至员工口到B2F各区域；检查员工钥匙保存情况；检查员工口临时出入证管理情况；查各岗位当值工作情况；对酒店各区域进行检查；完成各项工作安排，做好交接；做好案件的处理、调查；做好日常检查工作；掌握员工思想动态，协助经理做好员工的思想工作；细心发现各员工的工作动态，发现问题，及时上报处理；召开部门周会；组织员工进行各项培训；配合人事部进行新员工的消防、治安培训；作检查各部门日常防火工作；