集团差旅费管理办法

集团差旅费管理办法

ID:41908389

大小:75.00 KB

页数:6页

时间:2019-09-04

集团差旅费管理办法_第1页
集团差旅费管理办法_第2页
集团差旅费管理办法_第3页
集团差旅费管理办法_第4页
集团差旅费管理办法_第5页
资源描述:

《集团差旅费管理办法》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、集团差旅费管理办法第一章总则第一条为了加强员工行政费用管理,控制费用开支,本着精打细算、勤俭节约、有利工作的原则,根据国家规定和公司实际情况,制定本办法。第二条本条例适用于集团总部或各二级事业部总部。第三条各二级事业部(含部份三级事业部)在不超过本办法规定标准范围内,参照本办法制订所属子公司适用的差旅费报销办法,并报集团财务部、审计监察部备案。第四条本办法不适用于集团总部领导。集团总部领导出差费用采用实报实销方式,不计发生活补贴。第二章审批程序和管理办法第五条各单位应加强差旅费的计划管理,加强出差的必要性审查,合理安排费用开支。差旅费应纳入年

2、度预算和季度预算,应根据预计的出差人次与每次的出差费用(包括交通费、住宿费、生活补贴等)制定预算金额,审批后严格控制开支。第六条对差旅费的开支实行“分项计算、总额包干、超支自理、节余归公”的原则。第七条员工出差可预借必备的临时借款,借款金额一般限额为:途中交通费预计+(住宿费+出差补贴)*预计天数。借款时,应先结清原借款,否则不予借款,已预借备用金的人员,备用金额度不足的可增加借款。第八条出差人员返回公司后应在3个工作日内到人力资源部办理出差考勤登记,5个工作日内到财务部报账,否则财务部应进行催促并视情况在工资发放时从其工资中扣除。出差人员报

3、销时需提交已经审批的《出差申请审批表》。第三章报销项目第九条员工国内出差交通费、住宿费、生活补贴、误餐费报销标准(一)报销标准明细表(见下表)单位:人民币元目项市内交通费误餐补贴俩差部出酣堂1:0食费宿住B部长(含副部长、助理「理V一经和任一高级O54O23O62O811EO02O53O62O20O51AEO402O52O811O4OO11SLaJ0Or祚往圻天仇当z(司县公区8(二)出差地区类别明细表性质范围高肖斶上每M广川厦门深4杭川珠每海口、木副、LM、高肖费扣城r庁波温"'L伽中山続泉叫汩決三亚茹卅扌韵曲遡晅6W同箝减围第十条住宿费

4、报销规定(一)出差人员的住宿费实行限额内凭据报销的办法,按出差的实际住宿天数和表列标准凭据报销,超过标准规定限额部份自理。(二)如果涉及新闻媒介采访,会见地方政府官员和知名人士或影响到新希望集团整体形象等特殊业务情况超标准的,需专项审批,并将情况说明备案。专项审批的程序由各事业部自行制定,每年各事业部专项审批情况报总部相关部门。(三)各种会议住宿费按会议期间发票上住宿金额实报。(四)到集团内部分子公司出差的,鼓励在有住宿条件的出差所在地公司内住宿。各分子公司按照20元/天的标准收取住宿费,并出具公司收据(发票),出差人员凭票报销住宿费,另按2

5、0元/天增加住宿补助。(五)不能提供公司住宿的,公司应就近签订协议宾馆,方便集团内部出差人员住宿并降低费用。第十一条出差生活补贴报销办法(一)一日内在多个城市出差的,按住宿地核定标准报销;(二)集团内部出差,且所到公司有员工食堂的,生活补贴按表列集团内部出差生活补贴的10元、12元标准执行。(三)集团内部出差,住集团内部公司的,可凭内部公司收费20元/天的票据增加20元/天的生活补贴(该条款与本条第(三)款5点属同一条款)。(四)到同一地区(同一地区指市或县所辖范围内的区域)实际出差连续超过30天以上(不含30天)的,则不计发出差生活补贴,出

6、差期间补贴一律按驻外津贴标准发放。第十二条误餐补助报销办法(一)误餐补助是指员工在工作所在地、市郊、当日能往返的邻近区县出差,因工作原因进餐时不能返回单位,而在外就餐所发给的补助。标准为每餐8元,一天只能报销一餐。第十三条交通费报销办法(一)国内出差人员乘坐交通工具标准(见下表)项目集团总部、各二级事业部总部总裁(含部份三级事业部)部长(含副部长、助理)高级经理及中心主任经理(含副经理、经助)以下职员生产型公司普通员工火车软卧硬卧硬卧硬卧硬座动车一等二等二等二等—长途汽车按实报销按实报销按实报销按实报销按实报销飞机经济舱经济舱经济舱轮船三等舱

7、三等舱三等舱四等舱四等舱注:上表所列汽车不含出租汽车;(二)符合乘坐火车卧铺标准的员工出差,当晚八时至次时早上七时期间,连续乘车超过12个小时的方可选择乘坐火车卧铺。(三)员工出差,按规定选择交通工具。不符合乘坐飞机的人员随同符合乘坐飞机的人员出差,应提前安排,原则上按职务级别选择相应的交通工具,确因工作紧急、重要,则提前报上一级领导审批后方可乘坐飞机,特批乘坐飞机的次数每个部门(含独立的中心)不得超过相应出差总次数的10%。(四)火车未卧补贴是指员工出差,符合乘坐火车卧铺条件而乘坐硬座的,给予未卧补贴。其计发的标准是按照快车、慢车(普客)硬

8、座票价的60%、直快按硬座票价的50%、特快按照硬座票价的40%、新型空调特快和新型直达快车按照硬座票价的30%计发。但不含订票费、附加费、保险费等费用。途中间断乘

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。