《廉政简单汇报》PPT课件

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1、海关博物馆工程廉洁文化示范点申报材料中国建筑第八工程局有限公司目录一、项目概况二、项目对廉洁文化的认识三、项目廉洁文化建设的开展（1）制度建设（2）工程创优--1)准军事化管理，2）安全文明施工（3）共同监督（4）党政教育四、相关证据一、工程简介本工程为海关博物馆项目，位于东城区建内大街6号,于2010年4月4日开工，2011年9月19日竣工，工期535天,造价2.6亿元.建设单位：中华人民共和国海关总署设计单位：北京九源三星建筑师事务所勘察单位：北京勘察设计研究院总包单位：中国建筑第八工程局有限公司卫星定位图:本工程北对长安街东临北京建

2、国门内大街古观象台，工程东侧、南侧、西侧分别为小羊毛胡同、柳岸胡同和大羊毛胡同，地理位置十分特殊.长安街柳灌胡同小羊毛胡同大羊毛胡同工程概况:总目标安全目标：杜绝重伤和死亡事故，一般事故率控制1‰以下文明施工目标：争创北京市安全文明工地中建八局科技示范工程CI目标：中建总公司CI金奖环保目标：控制环境污染，建造绿色工程工程目标：质量目标：确保工程一次验收合格率100%,确保建筑、结构长城杯金奖，争创鲁班奖海博效果图：工程效果图:建筑功能为博物馆、档案馆及其附属配套用房。本工程建筑设计富有特色，文化内涵丰富，地理位置特殊。廉洁文化是社会主义

3、先进文化的重要组成部分，廉洁文化的发展可以有力地促进社会主义先进文化的发展。在构筑惩治和预防腐败体系的过程中，应高度重视廉洁文化建设。廉洁文化具有丰富内涵。廉洁即公正不贪，清白无污。廉洁文化是廉洁的理论和行为方式及其相互关系的文化总和，是关于廉洁的知识、理念、制度及与之相对应的生活方式、行为规范的总概括。二、项目对廉洁文化的认识：廉洁文化四特性：一、廉洁文化主体的大众性:主要表现为在全社会营造良好的廉洁氛围，以健康向上的廉洁文化充实社会公众的精神世界；二、廉洁文化指向的权力性:主要表现为掌握社会公共权力的管理者廉洁自律，恪守宗旨，执政为民

4、；三、廉洁文化实施的职业性:主要表现为各职业阶层的从业人员爱岗敬业，遵纪守法；四、廉洁文化组织的公共性:主要表现为机关、团体等社会公共组织处事公道正派，诚实守信，廉洁高效。项目部按照局、公司纪委的指示精神，坚持“高起点定位、高标准创建、高质量运行”的创建要求，全方位、多层次地开展廉政文化建设，经过一段时间的努力，取得了初步成效，有力地促进了项目部党风廉政建设工作的深入开展。项目部还结合《国有企业领导人员廉洁从业的若干规定》以及中建总公司的廉政文化四进要求和局印发的《廉政文化示范点的创建评比工作的暂行办法》相关要求，依据四进要求，结合项目部

5、自身实际情况，制定了切合实际的创建标准.1、统一思想、加强领导，廉政文化建设目标明确，项目部党支部领导班子从提高认识、统一思想入手，在总结多年来党风廉政教育工作实践的基础上，对开展廉政文化建设的重要意义进行了广泛深入的学习讨论，深化了认识，形成了共识。一致认为廉政文化是企业文化的重要内容，是对传统廉政教育方式的一次重大突破，是构建惩防体系的重要举措；通过以下相关活动，达到读书思廉、活动促廉、典型导廉、机制保廉的目标：2、突出重点、拓展领域，廉政文化氛围浓烈；开展“争当诚信员工，争创诚信企业”活动，在全体职工中强化诚信教育，特别是要求项目部

6、基层单位领导班子成员，必须诚信执行四进要求，做诚实守信的带头人。开展廉政文化进基层活动；3、创新载体，注重效果，廉政文化特色明显；项目部定期开展读书思廉，深入开展自我教育活动，组织党员干部学习讨论，结合工作实际撰写心得体会文章，并进行自我剖析、自我改进，不断提升读书思廉的效果。三、项目廉洁文化建设的开展（1-制度）项目部建立廉洁文化制度：6月份，项目部经理与总承包公司签订《党风建设和廉洁从业责任书》；6月25日，项目部与各分包公司签订了《廉政协议》制度；并在接下来的工程建设中严格执行分包队伍选择、原材料采购、现场材料管理、用工计量、工程款

7、支付等一系列规章制度，并将制度上墙；项目部与分包签订《廉政协议》项目部与总承包及分包签订廉政协议制度项目部与公司签订《廉政协议》项目部各项制度实施：项目制度挂牌项目部各项制度实施：项目部各项制度实施：项目经理岗位责任制总工等岗位责任制项目部各项制度实施：材料员岗位责任制工程用工计量制度工程款支付管理制度项目部各项制度实施：各项规章制度项目统一学习项目全体员工共同学习海关博物馆58项规章制度项目部各项制度实施：项目分包采购，开标现场，严格遵守公司分包采购制度项目部各项制度制度实施：三、项目廉洁文化开展（2-创优）开展“工程优秀”、“干部优秀

8、”双优活动：项目部全体人员自6月25日起，就开展了“工程优秀”、“干部优秀”，争创“双优”活动，成立了争创“双优”活动领导小组，并采取了以下四项措施：1）加强争创“双优”活动意义的宣传；2）施