2018中央电大《劳动法学》期末复习考试完整版小抄(可排版)

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1、2018中央电大《劳动法学》期末考试完整版小抄（可排版）一.单项选择题、1・19世纪初期颁布的劳动法规是以（C）的形式出现的。A.工会立法B.政府立法C.工厂立法D.议会立法2.历史上最早出现的劳动法规是1802年（A）议会颁布的《学徒健康与道德法》。A.英国B.美国C.德国D.法国3.国际劳动立法思想开始于（C）oA.18世纪上半叶B.18世纪末C.19世纪上半叶D.19世纪末4.国际劳动组织成立于（C）oA.1914年B.1918年C.1919年D.1922年5.国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为（B）oA.《国际劳工宪章》B.《国际劳工标准》C.《国际

2、劳工条约》D.《国际劳工章程》6.中国是国际劳工组织创始国之一，其参与的时间長（D）oA.1880年瑞士会议B.1890年柏林会议C.1900年巴黎会议D.1919年巴黎和会7.下列关于劳动法上劳动和劳动关系的说法中，错误的是（D）oA.劳动法上的劳动是有偿性劳动，不包括无偿的义务劳动B.劳动法上的劳动属于劳雇关系的劳动，不包括单个的家务劳动C.劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系D.承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整8.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于（C）oA.14周岁B.15周岁C.16周岁D.18

3、周岁9.根据法律规定，不可以招收未满16周岁未成年人的单位是（B）oA.文艺单位B.边远地区企业C.体育单位D.特种工艺单位10.劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是（A）。A.劳动法律事实B.劳动法律关系的内容C.劳动法律关系主体D.劳动法律关系客体11.下列主体中，不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是（B）oA.在我国境内设立的外商独资企业B.我国公民在境外设立的独资企业C.在我国境内设立的企业派驻境外的劳动者D.我国境内的个体经济组织1.一般认为，劳动法成为独立法律部门的时间（C）。A.18世纪初B.18世纪末C.19世纪初D.19世纪末2.劳动法成为独立法律部门的根

4、源在于（B）。A.工人运动的兴起B.国家对雇用关系的干预C.劳资矛盾发展的结果D.法律社会化的产物3.劳动法作为一个独立的法律部门，是自19世纪初大工业生产后，由于国家对雇佣关系的干预而从传统（A）中独立出来的。A.民法B.经济法C.行政法D.社会保障法4.劳动合同法属于下列哪项劳动法律制度（D）oA.就业促进法B.劳动标准法C.劳动检查监督法D.劳动关系协调法1.工资法属于下列哪项劳动法律制度（B）oA.就业促进法B.劳动标准法C.劳动检查监督法D.劳动关系协调法2.我国（包括香港、澳门等地区）劳动法渊源表现形式有（D）。A.成文法B.判例法C.成文法为主，判例法为辅D.既有成

5、文法的形式又有判例法形式3.在劳动法的渊源中，具有最高的法律效力的是（B）。A.法律B.宪法C.国际劳工标准D.国际惯例4.劳动法基本原则的法律渊源是（A）。A.宪法B.行政法规C.地方性法规D.部门规章5.下列对劳动法基本原则的各种理解中，正确的是（A）oA.劳动法基本原则的法律渊源是宪法B.劳动法基本原则必须具有一定的灵活性和具体性C.劳动法基本原则的效力层次低于劳动法具体原则D.劳动法基本原则应当与其他部门法的基本原则内容上大致相同1.我国《就业促进法》规定的就业方针是（D）。A.独立实行劳动者自主择业的方针B.独立实行市场调节就业的方针C.独立实行政府促进就业的方针D.劳

6、动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业相结合的方针2.下列各项中关于政府投资开发的公益性岗位的说法中，错误的是（C）。A.应当优先安排符合岗位要求的就业困难人员B.岗位设置目的是促进就业，安置就业困难人员C.政府投资开发公益性岗位兼具营利性与公益性的特征D.国家对安排在公益性岗位工作的人员给予岗位补贴3.下列各选项中正确的是（A）oA.政府投资开发的公益性岗位应当优先安排符合岗位要求的就业困难人员B.政府投资开发的公益性岗位应当安排有就业愿望的人员C.为方便照顾残疾人，应该统一、集中安排他们的工作D.义务兵退出现役后，国家、政府应该根据其个人意愿安排工作4.我国法律明确禁止的健

7、康歧视，除了残疾歧视，还包括（B）oA.传染病歧视B.传染病病原携带歧视C.行为障碍歧视D.视听障碍歧视5.特殊就业群体人员不包括（C）oA.妇女B.残疾人C.未成年人D.少数民族人员6.劳动保障行政部门对经批准设立的职业中介机构实行（B）。A.季度审验B.年度审验C.2年一次审验D.免检免验7.从教育目的上与职业教育相比，普通教育的特点是（A）oA.基础性B.针对性C.专业性D.实践性1.建立劳动关系应当订立（B）oA.劳务合同B.劳动合同C.雇佣合同D.培训合同2.下列关于劳