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时间:2019-08-07
《职业学校工学结合教师工作手册》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、工学结合教师工作手册学年第学期班级:专业:教师:教研组:年月日12工学结合带队教师工作条例1、严格遵守学校和工学结合所在企业的规章制度。2、遵守工学结合企业的作息制度,不得无故缺席、迟到或早退。工学结合带队期间上班时间为上午8:30-11:30,下午3:00-5:00。3、工学结合带队教师正常参加教研活动和政治学习,应做好每周工学结合教案,严格认真执行工学结合任务书计划安排,每月做好工学结合小结,实行每月工学结合汇报制度和交流制度。4、在工学结合阶段带队教师应加强对学生的工学结合目的教育、工学结合纪律教育、工学结合常
2、规教育、工学结合安全教育、加强工学结合管理。5、学校加强工学结合巡视工作,及时总结和反馈工学结合期间的经验和工作。6、工学结合带队教师应加强本专业的业务进修,包括工学结合计划、本专业市场行情,学生人才培养方向以及课程教材的处理等内容。12工学结合实习班主任工作评估考核表__-__学年度___学期 教师姓名:_____序号项目分值打分依据学年得分检查人第一学期第二学期1计划与安排5编写按时,完整,规范,执行严格2组织协调工作5组织学生5表格上缴3外地学生联系工作10与外地学生联系次数4报告批改与训练考核5报告批改及时,
3、训练考核认真负责5安全教育5及时进行安全教育无发生重大设备或人身事故6巡查管理40到实习单位达标检查次数7实习总结5实习总结按时上缴达到一定字数,有一定水平8例会学习10实习班主任例会10学生返校例会考核组长: 复核负责人: 年 月 日 年 月 日12工学结合带队教师周工作记录表带队教师时间年月日至年月日指导教师工作记录(包括工学结合企业名称、工程项目名称、学生出勤与表现情况及指导学生的记录等)教研组评议意见12—学年
4、度班专业学生工学结合企业联系表学号日期姓名工学结合企业企业联系电话学号日期姓名工学结合企业企业联系电话13123233343453563673783893910401141124213431444154516461747184819492050215122522353245425552656275728582959306012学生工学结合成绩评定方法1、工学结合最后成绩由岗前培训成绩(10%)、工学结合过程成绩(60%)、工学结合日记(20%)、工学结合总结报告(10%)综合而得。2、工学结合岗前培训成绩由培训教师根
5、据学生的出勤、表现、作业情况等进行评定;本项满分10分3、工学结合过程成绩评定方法如下:本项满分60分(1)加工学结合的学生必须服从工地生产组织安排,按质按量完成分配的生产任务。工地生产管理部门按新增工人待遇,统一管理学生工学结合,并对学生工学结合给以指导和鉴定。(2)工学结合期间进行考勤。学生无故缺勤半个月及以上者,不予评定工学结合成绩。学生病假应持二级乙等以上医院病假证明,病假超过一个月者,成绩降一档;超过一个月半者不予评定工学结合成绩。学生请事假,累计不得超过半个月;超过半个月者,成绩降一档;超过一个月者,不予
6、评定工学结合成绩。(3)学生按规定时间参加工学结合,出满勤且工地鉴定为满意者,给予基本分50分;鉴定为不合格的不给分;鉴定为不够满意者,最多只能给予30分。病假缺勤一天扣0.3分,事假缺勤一天扣0.5分,旷工一天扣1分。总带队教师查岗时,查得一次不在岗者,扣2分。扣分超过15分者,不再评定其他得分。4、工学结合日记成绩由实习带队教师根据学生生工学结合期间的日志、心得、总结等情况进行评分。文字资料齐全,得15分,缺一项扣5分。资料技术含量高,加15分;技术含量令人满意,加10分;技术含量一般,加5分。本项满分20分。5
7、、工学结合总结报告由带队指导教师根据工学结合具体工程项目对学生的总结报告进行评分。本项满分10分。12专业学生工学结合岗前培训成绩表学号项目姓名出勤(40%)作业(30%)表现(30%)总评学号项目姓名出勤(40%)作业(30%)表现(30%)总评13123233343453563673783893910401141124213431444154516461747184819492050215122522353245425552656275728582959306012专业学生工学结合过程评价表学生姓名学号班级工学结
8、合企业指导师傅职务(职称)带队教师职务(职称)工程项目名称工学结合时间开始日期年 月 日结束日期年 月 日以下由工学结合企业指导师傅填写工学结合企业指导师傅对该生的综合评价考核成绩指导师傅签字日期年月日以下由带队教师填写带队教师对该生的工学结合过程评定(包括出勤、态度、能否按时按量完成规定工学结合任务、实践记录及是否按规定完成工学结合日记等)考
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