职场面试手册

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1、前言在信息与科技高速发展的今天，人才越来越成为企业发展壮大的关键力量，因此，所有的企业都为寻找更有才华和能力的人而制定出各式各样的考核录用规则，本书旨在通过详尽的讲解、资深人士的分析和丰富的案例为在求职路上频频碰壁的你提供最贴切的指引，让你的求职路不再曲折。本书分为面试前、面试中和面试后上、中、下三篇，系统地以全面的讲解、丰富的案例，以及各大知名企业面试实录，帮助读者从选择职位、写简历开始，一步一步提升自我，以便在面试的舞台上展示最出色的自己，一步一步走近自己理想的工作岗位。笔者曾在某论坛上做了一个调查：从开始找工作至接到面试

2、电话这段时间，你有没有做过充分的准备？据统计结果显示，做了准备的人共有203人次，这203人中接到面试通知的有197人！而没有作准备的人共有169人次，接到面试通知的仅有18人。由此告诉我们这样一个事实，面试前的准备工作十分重要，这是你能否进入面试考场的“拦路虎”。只有做好准备，打败这只“虎”才有机会实现自己的理想。那么面试前到底需要做哪些准备呢？本书的上篇用6章的内容做了讲解，包括如何选择适合自己的职业，如何做一份既适宜又有效的简历等等，相信通过这一部分的阅读，可以让你投简历不再像买彩票一样全凭运气，而是靠实力。面试，从来都

3、是成功获得一份工作的压轴戏，只有唱好了这出戏，获得满堂的喝彩，才能拿到进入企业的“入场券”，才能离成功更进一步。所以在中篇，我们用12章的篇幅从多方位、多角度地为应试者打造了全方位、个性化的制胜法宝。面试的仪容仪表，如何展示自己的素质，面试中的忌讳，面对不同的面试方式、不同行业和不同职位应如何应对，另类问题的回答，智力问题的巧答等等都有别出心裁的“武功秘籍”；提供各类面试题目大练兵及点评和答案，供你提前感受考核气氛，提前知道考试题目，提前进入备战状态；知名企业面试大揭秘，在这里，你能了解到招聘企业的另一面，你可以知道企业看重的

4、是什么，通过对各大名企笔试、面试经验的借鉴和学习，让你离他们更近一步。拿到聘书的那一刻很激动，所有的辛苦和汗水都在那一纸通知或者一个电话中得到认可。但是，有些事情你还不能掉以轻心，在接到录用电话或者邮件时，如何回答和回复也是一门学问，还有入职的合同怎么签，合同上各种条条款款都是什么意思，有什么陷阱。所以这个时候的你还需要冷静，不能被胜利冲昏头脑，糊里糊涂地就签了那一纸“卖身契”。这些，在我们的下篇都有细致的解说，让你在工资、奖金、福利及升职空间等等方面实现自身价值的最大化。本书的最大特点是在深度上和广度上兼顾，从个别到一般，再

5、从一般到个别，既有针对性，又有广泛性。细致地分类归纳，详细地介绍了电话面试、结构化面试、无领导小组面试这三大面试中应该注意的事项，还配有真题及解析。同时又按照行业和岗位的分类，从海量的面试题目中选取有代表性的试题，进行了细致的分析和点评，是求职者职场面试必不可少的经验手册。本书凝聚着众多编写者的心血，从选题到章节的设计，直至每一个面试题目的选取，我们都进行了广泛的调研，选择了那些求职者最关心的、最切合实际的、最容易让大家栽跟头的点，结合了广大应聘者的感悟、真实而典型的个案、资深经理的招聘经验，几经修改润色形成此书，唯一的愿望就

6、是能给在求职路上摸爬滚打的人们点亮一盏灯、燃起希望的灯塔，助他们顺利得到心仪的工作，那么我们所有的辛苦都是值得的。本书由章艳华、张凤芹、梁会君组织编写，同时参与编写的还有陈刚、宫磊、谷原野、黄其武、李修花、李延琨、林家昌、刘林建、孟富贵、彭自强、孙雪明、王世平、文明、徐增年、银森骑、张家磊、张瑾瑜、周伟杰、朱玲，在此一并表示感谢。作者2013年3月—II—目录contents/////上篇面试前：不打无准备之仗第一章认清自己，适合什么工作3一、认清自我可少走弯路3二、认识自己的长处和短处4三、认清自己的技能和工作要求之间的匹配

7、程度4四、如何检测一个人的情商5五、情商的作用5六、自我调节面试恐惧症的技巧6七、国际标准情商测试题7八、意志力测试10九、责任感测试12十、应变能力测试14十一、成就感测试16第二章做一个漂亮的简历19一、突出自己的特点19二、适当突出而不夸大20三、简历不是一份道德声明，它是一份商品文件21四、频繁跳槽者简历需注意的事项21五、要学会让简历与职位相匹配22六、强化自身的经验、技能23七、相关行业经验23八、软性技能出众是有力的武器24九、目标行业高认知25第三章全方位认识要面试的公司26一、了解公司文化26二、了解公司的组

8、织机构27三、了解公司的主要业务及发展前景28四、了解公司的岗位需求29第四章怎么投简历才有效30一、有针对性30二、不同岗位不同对待32三、招聘会上投简历的技巧36四、邮件投递有窍门39五、网申亮出你自己40第五章拿到面试通知，竞争才刚刚开始43一、人靠衣装，马靠鞍43二、